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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleitung und Unterstützung von jungen Menschen und deren Familien in verschiedenen Lebenslagen.
- Arbeitgeber: Ein engagiertes Team aus Sozialpädagog*innen und Fachkräften seit 1991.
- Mitarbeitervorteile: Faires Gehalt, Altersvorsorge, Schulungen und Mitarbeiterevents.
- Andere Informationen: Flexible Teilzeitstelle mit tollen Aufstiegschancen und einem unterstützenden Team.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben junger Menschen aktiv mit und erlebe ihre Fortschritte.
- Gewünschte Qualifikationen: Wertschätzende Haltung, Koordinationsfähigkeiten und Freude an der Arbeit mit Kindern.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Gemeinsam mit den jungen Menschen, deren Familien und den zuständigen Jugendämtern entwickeln wir maßgeschneiderte Hilfen und individuelle Betreuungsarrangements, die sich an der Lebenswelt von Kindern, Jugendlichen und Familien orientieren. Wir sind ein Team aus Sozialarbeiter*innen, Sozialpädagog*innen, Pädagog*innen, Familientherapeut*innen, Erlebnispädagog*innen, Psycholog*innen sowie Familienhebammen und bieten seit 1991 Ambulante Hilfen an. Aktuell betreuen unsere Fachkräfte ca. 450 Familien in Unterfranken.
Aufgaben
- Begleitung und Unterstützung von jungen Menschen und deren Familien
- Durchführung von aufsuchenden Hilfen nach dem SGB VIII (Erziehungsbeistandschaften, Sozialpädagogische Familienhilfe, Betreutes Wohnen)
- Hilfestellung bei Erziehungsfragen
- Mitarbeit bei der Erstellung von Hilfeplänen
- Kooperation mit Fallmanagement, rechtlichen Betreuer*innen, staatliche Institutionen z.B. Jugendamt
Qualifikationen und Kompetenzen
- einer wertschätzenden und ressourcenorientierten, heilpädagogischen Grundhaltung
- der Fähigkeit, Koordinationsprozesse, Alltagsplanung und Netzwerkarbeit zu gestalten und zu managen
- Kenntnisse im Dokumentations- und Berichtswesen
- Lebensfreude und dem Wunsch, gemeinsam mit Kindern etwas zu erleben und Ziele zu erreichen
- Deutschkenntnisse auf dem Niveau B2
- einem Führerschein der Kl. B
Wir bieten Ihnen
- ein faires und leistungsgerechtes Gehalt/Einstiegsgehalt nach AVR Bayern
- vermögenswirksame Leistungen, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, eine Beihilfeversicherung, 85 % Weihnachtsgeld und Zulagen
- bezahlte Inhouse-Schulungen und externe Fortbildungen
- Aufstiegschancen
- vertrauensvolle Zusammenarbeit im wertschätzenden multiprofessionellen Team
- Übernahme von Kinderbetreuungskosten
- Gesunderhaltungsangebote, Sportkurse
- Mitarbeiterevents
Sozialpädagoge (m/w/d) Ambulante Hilfe, Würzburg, Teilzeit Arbeitgeber: Diakonisches Werk Würzburg e.V.
Kontaktperson:
Diakonisches Werk Würzburg e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialpädagoge (m/w/d) Ambulante Hilfe, Würzburg, Teilzeit
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit Fachleuten in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über offene Stellen oder Praktika – oft erfährt man so von Möglichkeiten, die nicht ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeig, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Lebenswelt von Kindern und Familien zu verbessern.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das zeigt dein Interesse und Engagement. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über unsere aktuellen Projekte und das Team zu informieren, was dir bei Gesprächen helfen kann.
✨Tipp Nummer 4
Sei authentisch! Zeige deine Leidenschaft für die Sozialpädagogik und deine Motivation, mit jungen Menschen zu arbeiten. Arbeitgeber suchen nach echten Persönlichkeiten, die sich mit ihrer Arbeit identifizieren können.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialpädagoge (m/w/d) Ambulante Hilfe, Würzburg, Teilzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Sozialpädagogik in deiner Bewerbung durchscheinen.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakonisches Werk Würzburg e.V. vorbereitest
✨Verstehe die Organisation
Informiere dich über die Werte und die Mission der Organisation. Wenn du verstehst, wie sie mit jungen Menschen und Familien arbeiten, kannst du gezielt aufzeigen, wie deine Erfahrungen und Ansätze dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du erfolgreich Unterstützung geleistet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und deinen Ansatz zu verdeutlichen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Teamdynamik und die Herausforderungen in der ambulanten Hilfe zu erfahren.
✨Sei authentisch
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Familien. Authentizität ist wichtig, um eine Verbindung zu den Interviewern herzustellen. Lass sie wissen, warum dir diese Arbeit am Herzen liegt und was dich motiviert.