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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Pflegeteam in einer dynamischen Notaufnahme.
- Arbeitgeber: DIAKOVERE, Norddeutschlands größter Arbeitgeber im Gesundheitswesen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 31 Tage Urlaub und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflege mit und mache einen echten Unterschied im Leben der Patienten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Erfahrung in der Leitung.
- Andere Informationen: Kollegiales Team mit optimaler Verkehrsanbindung und Gesundheitsmanagement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
DIAKOVERE ist Norddeutschlands größter frei-gemeinnütziger Arbeitgeber im Bereich Gesundheit, Bildung und Soziales mit ca. 5400 Mitarbeitenden. An derzeit 5 Standorten bieten wir in unseren Krankenhäusern der Schwerpunktversorgung und den Reha-Einrichtungen in 26 Kliniken bzw. Departments und 7 fachübergreifenden Zentren mit 1234 Planbetten ein umfangreiches Leistungsspektrum an. Pro Jahr finden ca. 150.000 stationäre und ambulante Patientinnen und Patienten den Weg in unsere Häuser.
Für das Notaufnahmezentrum der DIAKOVERE Krankenhaus gGmbH am Standort DIAKOVERE Friederikenstift suchen wir zum 01.01.2026 eine Pflegefachkraft als Pflegerische Leitung (m/w/d). Der Arbeitsplatz ist unbefristet und in Vollzeit zu besetzen. Insgesamt bedienen wir interdisziplinär 9 Fachkliniken mit 18 Behandlungsplätzen, 2 Schockräumen und einer angeschlossenen ZNA-Beobachtungsstation.
Ihre Aufgaben:
- Sie führen in ihrem verantworteten Bereich die Mitarbeitenden im Pflegeteam zielorientiert auf Basis eines kooperativen Führungsverständnisses.
- Sie arbeiten vertrauensvoll mit den Leitungen der Pflege, den Abteilungsleitungen, der Pflegedirektion und deren Kompetenzbereichen zusammen.
- Sie setzen strategische Zielvorgaben in Zusammenarbeit mit der Pflegedirektion in ihrem gemeinsamen Verantwortungsbereich um.
- Sie gewährleisten mit ihrem Team die Durchführung einer fach- und sachgerechten geplanten Pflege nach den aktuellen medizinischen, pflegefachlichen, patientenorientierten und hygienischen Aspekten einschließlich der notwendigen Dokumentation gemäß der Krankenhausziele.
- Sie übernehmen Verantwortung für das pflegerische Image der Abteilung.
- Sie stellen eine optimale und einheitliche Ablauforganisation und Ressourcenauslastung her.
Ihr Profil:
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (w/m/d).
- Eine abgeschlossene Weiterbildung „Notfallpflege“.
- Erfahrung in der leitenden Organisation einer interdisziplinären Notaufnahme (Personalmanagement und –entwicklung, Dienstplanung, Qualitätsmanagement etc.).
- Bereitschaft zur Leitung des gesamten pflegerischen ZNA-Teams / ZNA-Beobachtungsstation.
- Organisationsgeschick und Kommunikationsstärke.
- Persönliche Souveränität, Integrität und Glaubwürdigkeit.
- Ein sympathisches, offenes und sicheres Auftreten.
- Teamfähigkeit, Flexibilität und ein hohes Maß an Zuverlässigkeit.
- Engagement bei der Optimierung von Arbeitsabläufen.
- Bereitschaft zur Teilnahme am Schicht- und administrativen Hintergrund-Rufdienst (GBA-konform).
- Erfahrung in der Leitung einer Station und eine abgeschlossene Fachweiterbildung im mittleren Pflegemanagement oder eine gleichwertige Qualifikation wäre wünschenswert.
Wir bieten Ihnen:
- Ausfallmanagement, Arbeitszeitmodelle, Entwicklungsmöglichkeiten, Supervision etc., die über die Angebote für alle Mitarbeitenden hinausgehen.
- Einen attraktiven, vielseitigen Arbeitsplatz in einem kollegialen, dynamischen, motivierten und interprofessionellen Team.
- Individuelle und persönliche Entwicklung, Weiterbildungsmöglichkeiten und Fortbildungen.
- Einen Arbeitsplatz in Hannover mit optimaler Verkehrsanbindung.
- Gesundheits- und Sportaktivitäten (umfangreiches Gesundheitsmanagement mit z.B. BodyfitKursen).
Und das bietet unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN): Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, jährliche Sonderzahlung, Kinderzulage 38,5 Stunden/Woche bei Vollzeit, betriebliche Altersversorgung, 31 Tage Urlaub im Jahr, zusätzliche 7 Tage ab dem 58. Lebensjahr + 120 € Pflegezulage + Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen sowie in der Nacht + 100/120 € für kurzfristiges freiwilliges Einspringen aus dem Frei + Jahressonderzahlung im November + Vermögenswirksame Leistungen VL + zusätzliche betriebliche Altersversorgung + Zuschuss zum Jobticket + Zuschuss zum Jobrad-Leasing.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, wenn Sie den christlichen Auftrag von DIAKOVERE unterstützen möchten und an dieser Aufgabe interessiert sind.
Pflegefachkraft als Pflegerische Leitung m/w/d Arbeitgeber: Diakovere Friederikenstift
Kontaktperson:
Diakovere Friederikenstift HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft als Pflegerische Leitung m/w/d
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über DIAKOVERE, die Werte und die Kultur des Unternehmens. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine Erfahrungen und Erfolge klar und deutlich. Nutze konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und was du für das Team leisten kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, nach dem Gespräch nachzufragen – das zeigt dein Interesse!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft als Pflegerische Leitung m/w/d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenanzeige!: Schau dir die Anforderungen genau an und erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Das zeigt uns, dass du die Stelle wirklich willst und dich mit dem Unternehmen identifizierst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung ankommt, ist, sie direkt über unsere Website einzureichen. So kannst du sicher sein, dass alles richtig läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakovere Friederikenstift vorbereitest
✨Verstehe die Werte von DIAKOVERE
Informiere dich über die christlichen Werte und die Mission von DIAKOVERE. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner täglichen Arbeit zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungsqualitäten oder dein Organisationsgeschick unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position als Pflegerische Leitung zu verdeutlichen.
✨Stelle Fragen zur Teamdynamik
Zeige Interesse an der Zusammenarbeit im Team, indem du Fragen zur Teamstruktur und den Herausforderungen stellst, mit denen das Pflegeteam konfrontiert ist. Das zeigt, dass du an einer kooperativen Führung interessiert bist.
✨Präsentiere deine Vision für die Pflege
Überlege dir, wie du die Pflegequalität in der Notaufnahme verbessern würdest. Teile deine Ideen im Interview und erkläre, wie du strategische Zielvorgaben umsetzen möchtest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Haltung.
