Pädagogische Fachkraft (m/w/d) intensivpädagogische Kinder- und Jugendwohngruppe

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) intensivpädagogische Kinder- und Jugendwohngruppe

Teilzeit Kein Homeoffice möglich
DIALOG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze Kinder und Jugendliche in ihrer Entwicklung und schaffe eine sichere Umgebung.
  • Unternehmen: Wachsender Verbund Sozialer Dienste mit einem klaren Ziel: Menschen stärken.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, Zuschläge für Schichtarbeit und umfassende Fortbildungen.
  • Weitere Informationen: Planbare Dienstzeiten und Unterstützung bei Umzug nach Bad Essen.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben junger Menschen aktiv mit und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Hochschulabschluss in Sozialer Arbeit oder verwandten Bereichen.

Teilzeit 49152 Bad Essen, Deutschland Ohne Berufserfahrung. Kinder- und Jugendwohngruppe in Bad Essen | Teilzeit mit 17 Std./Woche. 450 Mitarbeitende, ein gemeinsames Ziel: Menschen stärken und neue Perspektiven schaffen. Als wachsender Verbund Sozialer Dienste bieten wir im Osnabrücker Umland sowie in Nordrhein-Westfalen und Schleswig-Holstein vielfältige soziale Angebote für Menschen in unterschiedlichen Lebenssituationen. Innerhalb des Verbunds begleitet die Dialog gGmbH junge Menschen mit Bindungsstörungen und traumatischen Erfahrungen.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Teilzeit mit 17 Stunden pro Woche für unsere Kinder- und Jugendwohngruppe in Bad Essen. Ein höherer Stundenumfang ist gegebenenfalls möglich.

Deine Aufgaben

  • Als Bezugsperson gibst du den Bewohner*innen Halt, Struktur und Sicherheit im Alltag.
  • Du begleitest und förderst die Entwicklung unserer Kinder und Jugendlichen in ihren individuellen Lebenssituationen.
  • Du unterstützt sie beim Erlernen sozialer Kompetenzen und im Umgang mit Konflikten.
  • Gemeinsam mit der Fachbereichsleitung entwickelst und gestaltest du pädagogische und organisatorische Prozesse in der Wohngruppe.
  • Du übernimmst verwaltungstechnische Aufgaben und erstellst individuelle Förder- und Hilfepläne.
  • Du arbeitest im Schichtdienst, einschließlich Nacht-, Sonn- und Feiertagsdiensten, auf Grundlage eines verlässlichen Dienstplans.

Was wir dir bieten

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Zuschläge für Nacht-, Sonn- und Feiertagsarbeit
  • Planbare Dienstzeiten durch eine zuverlässige Dienstplanung
  • Umfassende Fort- und Weiterbildungen, unter anderem zu den Themen Bindung und Trauma
  • Möglichkeit zum Dienstrad-Leasing
  • Wahlweise Krippenzuschuss, Edenred-Gutschein oder Hansefit
  • Umzugsunterstützung, wenn du für die Stelle nach Bad Essen ziehst

Das bringst du mit

  • Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in, Heilerziehungspfleger:in oder eine artverwandte Ausbildung oder einen Hochschulabschluss in Sozialer Arbeit, Sozialpädagogik, Psychologie oder einem vergleichbaren Studiengang
  • Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit herausfordernden Lebensgeschichten
  • Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst
  • Teamfähigkeit, Belastbarkeit sowie einen klaren und wertschätzenden Umgang

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Ansprechpartnerin: Nadja Zapolskaya, Personalreferentin

Telefon: 05472 / WhatsApp: E-Mail:

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) intensivpädagogische Kinder- und Jugendwohngruppe Arbeitgeber: DIALOG

Der Verbund Sozialer Dienste ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine wertschätzende und hilfsbereite Arbeitsatmosphäre bietet. Mit unbefristeten Arbeitsverträgen und planbaren Dienstzeiten ermöglicht die Dialog gGmbH in Rahden nicht nur eine ausgewogene Work-Life-Balance, sondern auch vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten für pädagogische Fachkräfte. Hier hast du die Chance, in einem engagierten Team zu arbeiten und einen bedeutenden Beitrag zur Unterstützung von Jugendlichen zu leisten.

DIALOG

Kontaktdaten:

DIALOG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Pädagogische Fachkraft (m/w/d) intensivpädagogische Kinder- und Jugendwohngruppe erhalten könntest

Engagiere dich in lokalen Initiativen

Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie DIALOG schaffen.

Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch

Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie DIALOG zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!

Veranstaltungen und Netzwerke

Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie DIALOG zu informieren.

Online-Präsenzen und Social Media

Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie DIALOG.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft (m/w/d) intensivpädagogische Kinder- und Jugendwohngruppe mit Bravour zu bestehen

Pädagogische Fachkompetenz
Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
Kenntnisse in Bindung und Trauma
Entwicklung individueller Förder- und Hilfepläne
Teamfähigkeit
Belastbarkeit
Konfliktmanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei DIALOG suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!

Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.

Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für DIALOG einfacher!

Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIALOG vorbereitet

Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien

In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.

Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen

In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.

Flexibilität und Zeitmanagement betonen

Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.

Vorbereitung auf situative Fragen

Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.