# External Workforce Manager (w/d/m) Software DevelopmentBielefeldunbefristetVollzeitFür unsere Jobs gibt es keine Bewerbungsfristen. Solange der Job angezeigt wird, kannst du dich bewerben. Wir brauchen kein Anschreiben, nur deinen Lebenslauf oder XING-/LinkedIn-Profil.## Deine Aufgaben* Du verantwortest den gesamten Beschäftigungszyklus unserer externen Mitarbeitenden in der Produktentwicklung – von der Bedarfsplanung bis zum Offboarding.* Du baust den noch kleinen Bereich externer Mitarbeitender in der Produktentwicklung auf.* Du steuerst die Einsatzplanung der externen Mitarbeitenden und stimmst Kapazitäten, Skills und Bedarfe ab.* Du beurteilst die fachliche und technische Eignung neuer Dienstleister, bringst dies in die Auswahl ein und klärst Vertragsthemen.* Du gestaltest einen strukturierten Onboarding- und Offboardingprozess für schnelle Produktivität und gesicherten Wissenstransfer.* Du betreust externe Mitarbeitende während ihres gesamten Einsatzes als zentrale Ansprechperson und sorgst für ihre Integration ins Team.## Dein Profil* Du verstehst moderne Softwareentwicklung und kannst die Eignung externer Engineers fachlich, technisch und menschlich einschätzen.* Du hast Erfahrung im Recruiting sowie in der Steuerung externer Mitarbeitender oder Dienstleistender.* Du schätzt Anforderungen, Skills und Kapazitätsbedarfe präzise ein.* Du arbeitest strukturiert und behältst auch bei wachsender Teamgröße den Überblick über Einsätze und Fristen.* Du überzeugst durch Kommunikationsstärke und arbeitest eng mit dem Bereich People & Culture und externen Partnern.* Du arbeitest eigenverantwortlich und bringst Organisationstalent für ein dynamisches Umfeld mit.## Diese Benefits warten auf dich ...### Impact garantiertEntwickle nicht nur Features, sondern gestalte aktiv die Zukunft unseres Produkts mit – unterstützt durch moderne KI-Tools und Agentic AI in ausgewählten Einsatzbereichen.### InnovationsfreiraumGestalte unsere Agentic-AI-Roadmap aktiv mit – deine Ideen zählen, nicht nur der Code.### Top AusstattungLeistungsstarke Hardware, moderne Tools und ein hochwertiges Arbeitsumfeld – damit du dich auf das konzentrieren kannst, was zählt: gute Software.### Moderner Tech-StackEntwickle mit zeitgemäßen Technologien, automatisierten Workflows und KI-Unterstützung durch Tools wie Claude Code.### Hybride ArbeitsweltOb im modernen Office oder mobil: Du arbeitest flexibel und triffst dein Team regelmäßig bei gemeinsamen Teamtagen vor Ort.### Persönliche WeiterentwicklungWir investieren in deine Entwicklung – mit individuellen Lern- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die zu dir, deiner Rolle und unseren gemeinsamen Zielen passen.Weitere Benefits## So lernen wir uns kennen (+FAQ)############## Die Stelle klingt nach dir?Jacqueline freut sich auf deine Bewerbung. Wir brauchen kein Anschreiben, nur deinen Lebenslauf oder XING-/LinkedIn-Profil.Unkompliziert. In nur 5 Minuten. #J-18808-Ljbffr
External Workforce Manager (w/d/m) Software Development in Bielefeld Arbeitgeber: Diamant Software GmbH
Als Business Intelligence Analyst (w/d/m) in unserem etablierten Unternehmen mit über 45 Jahren Erfahrung erwartet dich ein sicherer Hafen mit unbefristeter Anstellung und flexiblen Arbeitszeiten, die dir eine optimale Work-Life-Balance ermöglichen. Du wirst Teil einer innovativen Kultur, die auf digitale Transformation setzt und dir zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung bietet, während du in einem wertschätzenden Teamumfeld arbeitest, das den Zusammenhalt fördert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so External Workforce Manager (w/d/m) Software Development in Bielefeld erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Diamant Software GmbH anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als External Workforce Manager (w/d/m) Software Development bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Diamant Software GmbH vorzubereiten!
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Diamant Software GmbH klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diamant Software GmbH vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
