Auf einen Blick
- Aufgaben: Leitung des Account Managements und aktives Entwickeln von Geschäftsprozessen.
- Unternehmen: Diartis AG entwickelt Softwarelösungen für das Fallmanagement mit über 100 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Viel Freiraum bei der Ausübung der Funktion und ein motiviertes Team.
- Weitere Informationen: Deutsch ist Muttersprache, Französischkenntnisse sind erforderlich.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Erfolg des Verkaufs und entwickle Prozesse weiter.
- Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung im Verkauf und Führung, idealerweise im Informatik-Umfeld.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5000 - 6500 € pro Monat.
Du hast das Herz am rechten Fleck, bist engagiert, voller Ideen und gerne eigenverantwortlich handelnd? Du fühlst dich wohl, wenn was läuft? Super, dann passt du zur Diartis!
Deine Mission
In deiner Dreh- und Angelpunkt-Funktion jonglierst du gekonnt zwischen dem Account Management und den internen und externen Partnern und Kunden, um den Erfolg des Verkaufs sicherzustellen. Den sehr guten Team spirit stärkst du, indem du auch bestehende Prozesse weiterentwickelst bzw. neue schaffst. Deine aktive Mitarbeit im täglichen Business wird genauso geschätzt, wie dein Wirken am System.
Dein tägliches Wirken
- Leitung des Account Managements und des Innendienstes
- Aktives Entwickeln und Gestalten von Geschäftsprozessen
- Aktives Verkaufen der Diartis-Lösungen und Ausbau des Kundenstamms
- Aktive Betreuung eigener Kunden als Account Manger/in
- Erstellen von Angeboten inkl. Management von eingehenden Bestellungen und Lieferungen
- Superuser/in ERP
- Bewirtschaftung des Kundenstamms im ERP und CRM
- Reklamationsbearbeitung
- Controllingaufgaben im Budget- und Forecastprozess
Damit bereicherst du unser Team
- Mehrjährige Erfahrung im Verkauf und der Führung von Mitarbeitenden
- Erfahrung im Account Management, vorzugsweise im Informatik- und Softwareentwicklungs-Umfeld
- Der Kunde steht im Zentrum deines Handelns
- Du verfügst über eine kaufmännische Ausbildung oder eine betriebswirtschaftliche Weiterbildung
- Eigeninitiative ist für dich kein Fremdwort
- Teamplayer/in mit ausgeprägter Sozialkompetenz und Eigenverantwortung
- Erfahrung im Budgetieren und Forecasting
- Deutsch ist deine Muttersprache und du beherrschst die französische Sprache
Dein künftiges Umfeld
Diartis AG entwickelt und vertreibt Softwarelösungen für das Fallmanagement. Über 100 Mitarbeitende leben unsere Grundwerte Aufrichtigkeit, Wertschätzung, Verantwortung und unternehmerisches Denken täglich. Wir bieten dir eine vielseitige und herausfordernde Tätigkeit in motivierten, gut eingespielten, aber auch weiter zu formenden Teams. Du erhältst viel Freiraum bei der Ausübung deiner Funktion, wirst gefordert und gefördert.
Lerne uns auf www.diartis.ch kennen.
Teamleiter/in Verkauf 80 - 100 % Arbeitgeber: Diartis AG
Diartis AG bietet eine herausfordernde Tätigkeit in einem motivierten Team mit über 100 Mitarbeitenden. Die Grundwerte Aufrichtigkeit, Wertschätzung und Verantwortung prägen die Unternehmenskultur. Du erhältst viel Freiraum und wirst sowohl gefordert als auch gefördert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleiter/in Verkauf 80 - 100 % erhalten könnten
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Diartis AG anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Teamleiter/in Verkauf 80 - 100 % bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Diartis AG vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter/in Verkauf 80 - 100 % mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Diartis AG klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diartis AG vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
