Auf einen Blick
- Aufgaben: Versorge und betreue Dialysepatient*innen mit Herz und Fachwissen.
- Unternehmen: Familienfreundliches Team in Hamburg, das Patient*innen in den Mittelpunkt stellt.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 3.000 Euro Willkommensbonus und attraktive Vergütung.
- Weitere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und Fortbildungsmöglichkeiten für deine Karriere.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Patient*innen und arbeite in einem unterstützenden Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege oder verwandten Berufen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Standort: Hamburg, DE
Wir suchen zum Ausbau unserer Teams in den MVZs in Hamburg eine*n Gesundheits- und Krankenpfleger*in / Pflegefachkraft (m/w/d) in der Dialyse. Die Stelle soll in Vollzeit (35 Wochenstunden) oder Teilzeit besetzt werden. Altenpfleger*innen und Medizinische Fachangestellte (m/w/d) sind uns ebenfalls herzlich willkommen.
Aufgaben
- Fachspezifische Versorgung und Betreuung unserer Dialysepatient*innen
- Planung, Durchführung und Dokumentation der Pflege (Pflegeanamnese, Patientenbeobachtung, Verabreichung Medikamente & Einstellung und Anpassung Dialyseparameter nach ärztl. Anordnung, Komplikationsmanagement, psychosoziale Betreuung)
- Ansprechperson für Ärzt*innen, Mitarbeiter*innen, Patient*innen und Angehörige
Qualifikation
- Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpflegekraft (m/w/d), Pflegefachkraft, Krankenschwester bzw. Krankenpfleger (m/w/d), Altenpfleger:in (m/w/d) oder MFA (m/w/d)
- Berufserfahrung in der Dialyse wäre wünschenswert, ist jedoch kein Muss
- Zuverlässigkeit, Engagement und Fingerspitzengefühl im Umgang mit unseren Patienten und deren Angehörigen
Benefits
- Unbefristetes und sicheres Arbeitsverhältnis auch in ungewissen Zeiten
- Spannende Aufgaben mit den freundlichsten Patient*innen
- Vertrauensvolle und familiäre Teamarbeit mit viel gegenseitiger Unterstützung
- Transparente Arbeitszeiten: jede Minute zählt und wird vergütet
- 3.000 Euro Willkommensbonus (ab 25 Wochenstunden, keine Vorbeschäftigung bei Diaverum)
- Familienfreundliche Arbeitszeiten mit freien Sonntagen und ohne anstrengende Nachschichten
- Strukturierte Einarbeitung in das Feld der Dialyse
- Attraktive Vergütung und Zuschläge
- Zuschuss zum Deutschlandticket
- Attraktive Angebote zur Betrieblichen Altersvorsorge für eine abgesicherte Zukunft
- Fortbildungsmöglichkeiten, z.B. Fachweiterbildung zur MFA in der Dialyse
Möchten Sie Teil eines Teams sein, für das die Patient:innen im Mittelpunkt stehen und die Pflege nicht nur ein Beruf ist? Eine Aufgabe und einen Beruf haben, auf die man stolz sein kann? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung über das Bewerbungsformular an Claudia Schneider, Pflegedienstleitung.
Gesundheits- und Krankenpfleger:in (m/w/d) Dialyse Arbeitgeber: Diaverum
Als HR Generalist / People Operations Manager (m/w/d) in München bieten wir dir die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Arbeitsumfeld zu wachsen. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Innovation, während wir gleichzeitig auf die individuelle Entwicklung unserer Mitarbeitenden Wert legen. Mit flexiblen Arbeitsmodellen und einer starken Work-Life-Balance sind wir bestrebt, ein attraktiver Arbeitgeber zu sein, der bedeutungsvolle Karrieremöglichkeiten bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Gesundheits- und Krankenpfleger:in (m/w/d) Dialyse erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Gesundheits- und Krankenpfleger*in interessierst, schau dir die MVZs in Hamburg an und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach einem persönlichen Gespräch.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Pflege arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder dich sogar empfehlen. Empfehlungen sind Gold wert!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Dialyse und die spezifischen Herausforderungen. Zeige, dass du nicht nur die nötigen Qualifikationen hast, sondern auch Leidenschaft für die Pflege mitbringst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deinen Willkommensbonus zu nutzen – das ist ein toller Anreiz!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gesundheits- und Krankenpfleger:in (m/w/d) Dialyse mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Erfahrungen:Wenn du bereits Erfahrung in der Dialyse hast, dann lass das nicht unerwähnt! Auch wenn du neu in diesem Bereich bist, erzähl uns von deinen bisherigen Tätigkeiten und wie sie dich auf diese Rolle vorbereiten.
Achte auf die Details:Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf zeigen uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website:Um den Prozess für alle zu erleichtern, bewirb dich bitte direkt über unser Bewerbungsformular auf der Website. So können wir deine Unterlagen schnell und effizient bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diaverum vorbereitet
✨Informiere dich über die Dialyse
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir grundlegende Informationen über die Dialyse aneignen. Verstehe die Abläufe und Herausforderungen, mit denen Patienten konfrontiert sind. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in das Thema einzuarbeiten.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Qualifikationen als Gesundheits- und Krankenpfleger*in unter Beweis stellen. Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du erfolgreich mit Patienten oder im Team gearbeitet hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, den Einarbeitungsprozessen oder den Herausforderungen in der Dialyse sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Stelle interessiert bist und mehr über die Arbeitsumgebung erfahren möchtest.
✨Sei du selbst
Versuche, während des Interviews authentisch zu bleiben. Zeige deine Leidenschaft für die Pflege und deinen Wunsch, Teil eines Teams zu werden, das sich um die Patienten kümmert. Ein offenes und ehrliches Auftreten kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
