Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte Unternehmensarchitekturen und manage Stakeholder für digitale Lösungen.
- Arbeitgeber: diconium ist ein globales Unternehmen, das Software, Daten und KI nutzt, um Unternehmen zu unterstützen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten und zahlreiche Zusatzleistungen wie Jobräder und Gesundheitsangebote.
- Warum dieser Job: Arbeite in einem unterstützenden Umfeld mit Fokus auf persönliche Entwicklung und nachhaltigen Erfolg.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Erfahrung als IT-Architekt und Kenntnisse in digitalen Geschäftsmodellen.
- Andere Informationen: Wir schätzen Vielfalt und stehen gegen Diskriminierung jeglicher Art.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Overview Join to apply for the Enterprise Architect (all genders) role at Diconium. At Diconium, we do digital business transformation across various industries. As a team member, you will work on projects that generate value from software, data, and AI by delivering strategies and solutions that challenge conventional industry practices and drive technological progress. Together with over 2,300 fellow experts, you enable Fortune 500 firms, global market leaders, and SMEs to maximize the impact of their digital initiatives and achieve digital excellence. In everything we do, we prioritize people and genuine human connections, ensuring a supportive and inclusive work environment. We offer maximum flexibility thanks to our hybrid workplace. Responsibilities You are the main contact person in stakeholder management on the customer and Diconium side for the purpose of responsibility for organizational developments and business process modeling. You design business and solution architectures in the automotive environment based on customer and user-specific business cases. Your focus is on the strategic and methodical development of enterprise architectures and systems, which are used sustainably in the methodology toolbox. You are jointly responsible for the realization as well as consistency of projects from the theoretical to the operationalization, so that procedures and plans are implemented and positioned for sustainable success. You represent the architecture perspective in SAFe programme management and participate in 12-week cycles of multi-day PI planning to clarify interdependencies across groups. What You Bring Along You are passionate about agile project structures, new methodological approaches, and a contemporary technology stack. You have several years of relevant professional experience as an IT, system, solution, or enterprise architect in the digital/E-commerce sector. You are experienced in designing digital solution architectures and have an understanding of digital business models/economy of scale scenarios. You have expertise in implementing capabilities for the digitization of sales processes (e.g., subscription economy, marketplaces, customer experience platforms). You feel comfortable in this environment, applying various methodological competencies such as enterprise architecture management methods, TOGAF, design-thinking methods, creative techniques, or moderation. Your communication skills in German and English (min. C1-level each), persuasive presence, and the ability to convey and enforce architectural vision to different stakeholders/management set you apart. What We Have To Offer Discover new skills and improve your strengths, adapt your working day to your personal lifestyle, celebrate community, sustainability and diversity. And sweeten your working life with awesome perks and benefits! Professional & Personal Growth: Develop yourself both professionally and personally through training programs, free language courses, competence centers and an active tech community. Flexible Work-Life Balance: Benefit from hybrid work, workation, flexible hours, parental support and sabbaticals. Embrace Diversity & Sustainability: Engage in our Sustainability Hub, diverse communities, Diversity Taskforce and after-work activities. Comprehensive Benefits: Enjoy public transport tickets, job bikes, health offers, supplementary insurances, a pension plan and various discounts. What We Value At Diconium, we value and recognize the unique perspectives and experiences of each individual. With this in mind, we welcome and cherish every single application equally. At the same time, we stand up against any type of discrimination and harassment based on gender, age, skin color, religion, sexual orientation, origin, disability, gender identity and other protected characteristics. If you have any questions, feel free to reach out. Your contact person is Maren, maren.hennig@diconium.com Job Details Seniority level: Mid-Senior level Employment type: Full-time Job function: Information Technology Industries: Software Development Referrals increase your chances of interviewing at Diconium by 2x #J-18808-Ljbffr
Enterprise Architect (all genders) Arbeitgeber: Diconium
Kontaktperson:
Diconium HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Enterprise Architect (all genders)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von diconium in Kontakt zu treten. Stelle Fragen zu ihrer Erfahrung im Unternehmen und zeige dein Interesse an der Rolle des Enterprise Architects.
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur von diconium. Betone in Gesprächen, wie deine eigenen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen, insbesondere in Bezug auf Diversität und Nachhaltigkeit.
✨Bereite dich auf technische Diskussionen vor
Sei bereit, über aktuelle Trends in der digitalen Architektur und agile Methoden zu sprechen. Zeige, dass du mit den neuesten Technologien und Methoden vertraut bist, die für die Rolle relevant sind.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Stakeholder-Management erfordert, übe, komplexe technische Konzepte einfach und klar zu erklären. Dies wird dir helfen, während des Interviews einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Enterprise Architect (all genders)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die Position des Enterprise Architects zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen hervor, insbesondere in Bezug auf agile Projektstrukturen und digitale Lösungarchitekturen.
Betone deine Kommunikationsfähigkeiten: Da die Rolle Stakeholder-Management erfordert, solltest du in deinem Lebenslauf und Anschreiben betonen, wie du erfolgreich mit verschiedenen Interessengruppen kommuniziert und zusammengearbeitet hast.
Füge relevante Projekte hinzu: Erwähne spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Bereich der Unternehmensarchitektur und der digitalen Transformation demonstrieren. Zeige, wie du zur Umsetzung von Lösungen beigetragen hast, die messbare Geschäftsergebnisse erzielt haben.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diconium vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensarchitektur
Mach dich mit den Grundlagen der Unternehmensarchitektur vertraut, insbesondere mit TOGAF und anderen relevanten Methoden. Sei bereit, deine Kenntnisse über digitale Geschäftsmodelle und deren Implementierung in der Automobilbranche zu demonstrieren.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten als Enterprise Architect zeigen. Bereite Beispiele vor, die deine Erfolge in der Stakeholder-Kommunikation und im Management von interdisziplinären Teams verdeutlichen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Interaktion mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, komplexe technische Konzepte einfach und verständlich zu erklären.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur bei diconium zu erfahren. Stelle Fragen zur Teamdynamik, zu den Werten des Unternehmens und wie sie Vielfalt und Inklusion fördern. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit.