Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue Beziehungen zu Kindern auf und fördere ihre Entwicklung durch kreative Gruppenangebote.
- Arbeitgeber: Die Arche, ein engagiertes Kinder- und Jugendwerk mit Herz.
- Mitarbeitervorteile: Faire Bezahlung, betriebliche Altersvorsorge und unbefristete Verträge.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Kindern und mache einen echten Unterschied in ihrer Zukunft.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Familien sowie Kreativität und Teamfähigkeit.
- Andere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten in einem unterstützenden und humorvollen Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Seit fast 30 Jahren engagiert sich das christliche Kinder- und Jugendwerk “Die Arche“ gegen Kinderarmut und setzt sich für benachteiligte Kinder und Eltern ein. Jeden Tag nutzen bis zu 10.000 Kinder und Jugendliche die kostenlosen Angebote in über 30 Einrichtungen in Deutschland, der Schweiz und Polen. Neben einem warmen Mittagessen, Hausaufgabenhilfe, Sport-, Spiel- und musikalischen Aktionen liegt der Schwerpunkt unserer Arbeit aber auf Beziehung und Liebe - dem Schlüssel zum Herzen jedes Menschen.
Deine Chance, unser Projekt zu unterstützen: Unser Standort an der Berthold-Otto-Grundschule in Frankfurt-Griesheim sucht ab sofort in Vollzeit (40 h / Woche) eine/-n Erzieher/-in/Sozialpädagoge/-in Kinderbereich (m/w/d).
Diese Aufgaben warten auf dich:
- Beziehungsaufbau, Begleitung und Förderung einzelner Kinder (Zielgruppe 6-12 Jahre)
- Verfestigung der Alltags- und Sozialkompetenzen der Kinder
- Entwicklung und Durchführung von fördernden Gruppenangeboten
- Planung und Durchführung von Freizeitangeboten in der offenen Kinderarbeit und Camps
- Arbeit mit Kindern verschiedener Herkunft & Kultur
- Gestaltung von Projekten, die auf unseren pädagogischen Säulen aufbauen und Umsetzung gemeinsam mit den Kindern
- Anleitung von gruppendynamischen Prozessen
- Kreativität bei der Planung der wöchentlich stattfindenden Angebote
Das macht dich aus:
- Nachgewiesene fachliche Eignung mit Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern und deren Familien sowie möglichst Erfahrungen im Umgang mit Ehrenamtlichen
- Entwicklung und Anleitung von Gruppenangeboten
- Führerschein Klasse B
- Kreativität/ ein hohes Maß an Selbständigkeit
- Organisationsfähigkeit
- Verbindliches Auftreten/ Kontaktfreudigkeit
- Flexibilität/ Teamfähigkeit/ Belastbarkeit
- Großes Herz und Freude am Aufbau von vertrauensvollen Beziehungen zu den Kindern
- Identifikation mit unserer Arbeit/ Vermittlung christlicher Werte
Das macht uns aus:
- Kultur: eine starke gemeinsame Vision für unsere Kinder, viele Gestaltungsmöglichkeiten, gabenorientiertes Arbeiten
- Bezahlung: Vergütung angelehnt an den Tarif des Diakonischen Werkes
- Team: ein Team, in dem unterschiedliche Lebenserfahrung, Humor und gegenseitige Unterstützung zählen, regelmäßige Teamtage
- Wachstum: aktive Förderung deiner Talente
- Sicherheit: Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Kinderzuschläge, Aussicht auf einen unbefristeten Vertrag
Bitte zögere nicht, deine Fragen direkt an uns zu richten. Gern auch telefonisch. Du möchtest mehr über unsere Arbeit erfahren? Besuche uns auf unserer Webseite!
Erzieher/-in / Sozialpädagoge/-in Kinderbereich (m/w/d) Arbeitgeber: „Die Arche“ Kinderstiftung Christliches Kinder- und Jugendwerk
Kontaktperson:
„Die Arche“ Kinderstiftung Christliches Kinder- und Jugendwerk HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher/-in / Sozialpädagoge/-in Kinderbereich (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Erzieher/-in interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team von 'Die Arche' in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine persönliche Nachricht kann dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Vielleicht kennt jemand jemanden, der bei 'Die Arche' arbeitet und dir wertvolle Einblicke geben kann oder sogar eine Empfehlung aussprechen kann.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Werte und die Mission von 'Die Arche'. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in die Arbeit mit Kindern einbringen kannst und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem kannst du dich dort über weitere Stellenangebote informieren und vielleicht findest du noch eine andere spannende Möglichkeit bei uns.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher/-in / Sozialpädagoge/-in Kinderbereich (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern sind entscheidend. Lass deine Motivation in deinem Anschreiben durchscheinen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen.
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Wir wollen wissen, was du bereits in der Arbeit mit Kindern erlebt hast. Teile konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit, die zeigen, wie du Beziehungen aufbaust und Kinder förderst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei „Die Arche“ Kinderstiftung Christliches Kinder- und Jugendwerk vorbereitest
✨Verstehe die Mission
Mach dich mit der Mission und den Werten von 'Die Arche' vertraut. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner Arbeit als Erzieher/-in umsetzen kannst. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Beziehung und Liebe für die Kinder verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du erfolgreich Beziehungen zu Kindern aufgebaut oder Gruppenangebote geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Zeige deine Kreativität
Überlege dir kreative Ideen für Freizeitangebote oder Projekte, die du in der offenen Kinderarbeit umsetzen könntest. Im Interview kannst du diese Ideen präsentieren, um zu zeigen, dass du proaktiv und einfallsreich bist.
✨Sei offen und kontaktfreudig
Da der Job viel Kontakt mit Kindern und Familien erfordert, ist es wichtig, dass du im Interview freundlich und offen auftrittst. Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und deine Fähigkeit, vertrauensvolle Beziehungen aufzubauen.