Auf einen Blick
- Aufgaben: Beziehungsaufbau und Förderung von Kindern im Alter von 6-12 Jahren.
- Unternehmen: Die ARCHE Kinderstiftung, engagiert gegen Kinderarmut seit über 25 Jahren.
- Vorteile: 30 Urlaubstage, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein wertschätzendes Team.
- Weitere Informationen: Vielseitige Tätigkeit mit guten Entwicklungsmöglichkeiten und einem großen Herz für Kinder.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Kindern und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Familien, Kreativität und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42750 - 52250 € pro Jahr.
Seit über 25 Jahren engagiert sich das christliche Kinder- und Jugendwerk „Die Arche“ gegen Kinderarmut und setzt sich für benachteiligte Kinder und Eltern ein. Jeden Tag nutzen bis zu 4000 Kinder und Jugendliche die kostenlosen Angebote. Neben einem warmen Mittagessen, Hausaufgabenhilfe, Sport-, Spiel- und musikalischen Aktionen liegt der Schwerpunkt der präventiven Arbeit aber auf Beziehung und Liebe, dem Schlüssel zum Herzen jedes Menschen. Die Arche ist für die Besucher ein Ort der Hilfe, Unterstützung, Förderung, aber viel mehr noch eine erweiterte Familie, die Nächstenliebe ganz praktisch werden lässt. Mittlerweile gibt es 27 Archen in Deutschland, eine in der Schweiz und eine in Polen.
Zur Ergänzung unseres Teams im Jugendbereich suchen wir für unseren Standort in Frankfurt-Nordweststadt ab sofort in Vollzeit (40 Stunden) eine*n Erzieher:in/ Sozialpädagoge:in Kinderbereich (m/w/d).
Aufgaben
- Beziehungsaufbau, Begleitung und Förderung einzelner Kinder (Zielgruppe 6-12 Jahre)
- Verfestigung der Alltags- und Sozialkompetenzen der Kinder
- Entwicklung und Durchführung von fördernden Gruppenangeboten
- Planung und Durchführung von Freizeitangeboten in der offenen Kinderarbeit und Camps
- Sie arbeiten mit Kindern verschiedener Herkunft & Kultur
- Sie gestalten Projekte, die auf unseren pädagogischen Säulen aufbauen, und setzen sie gemeinsam mit den Kindern um
- Anleitung von gruppendynamischen Prozessen
- Kreativität bei der Planung der wöchentlich stattfindenden Angebote
Qualifikation
- Nachgewiesene fachliche Eignung mit Erfahrungen in Arbeit mit Kindern und deren Familien und möglichst Erfahrungen im Umgang mit Ehrenamtlichen
- Entwicklung und Anleitung von Gruppenangeboten
- Führerschein Klasse B
- Kreativität / ein hohes Maß an Selbständigkeit / Organisationsfähigkeit
- Verbindliches Auftreten / Kontaktfreudigkeit
- Flexibilität / Teamfähigkeit / Belastbarkeit
- Großes Herz und Freude am Aufbau von vertrauensvollen Beziehungen zu den Kindern
- Identifikation mit unserer Arbeit / Vermittlung christlicher Werte
Benefits
- Eine vielseitige Tätigkeit mit Gestaltungsmöglichkeiten
- 30 Urlaubstage
- Einbindung in ein motiviertes und wertschätzendes Team
- Weiterbildungsmöglichkeiten, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Kinderzuschläge, Fortbildungen
- Eine an den Tarif des Diakonischen Werkes angelehnte Vergütung
- 2 Jahres Vertrag, anschließend gute Aussicht auf Entfristung
Die Arbeit mit den Kindern macht soviel Freude, fordert persönlich heraus an mancher Stelle, aber macht am Ende des Tages soviel Sinn! Wenn Du Teil von einem sinnvollen Großen und Ganzen werden willst, freuen wir uns auf deine Bewerbung.
Erzieher:in/ Sozialpädagoge:in Kinderbereich (m/w/d) Arbeitgeber: "Die Arche" Kinderstiftung
Die Arche ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich leidenschaftlich für benachteiligte Kinder und Familien einsetzt. Mit einer starken gemeinsamen Vision, flachen Hierarchien und einem unterstützenden Team bietet die Organisation zahlreiche Gestaltungsmöglichkeiten sowie aktive Förderung der Talente ihrer Mitarbeiter. Zudem profitieren Angestellte von flexiblen Arbeitszeiten, einer attraktiven Vergütung und umfangreichen Gesundheits- und Urlaubsvorteilen, was die Arbeit in der Zentrale in Berlin-Hellersdorf besonders attraktiv macht.
Kontaktdaten:
"Die Arche" Kinderstiftung Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Erzieher:in/ Sozialpädagoge:in Kinderbereich (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei "Die Arche" Kinderstiftung haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erzieher:in/ Sozialpädagoge:in Kinderbereich (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei "Die Arche" Kinderstiftung zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei "Die Arche" Kinderstiftung vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
