Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Team bei der Vergabe von Bau- und Ingenieurleistungen.
- Unternehmen: Zukunftsorientiertes Unternehmen mit flexibler Arbeitskultur.
- Vorteile: 30+1 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten und faire Vergütung.
- Weitere Informationen: Offene Kommunikation und Chancengleichheit sind uns wichtig.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft in einem respektvollen und vielfältigen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Public Management oder vergleichbare Qualifikationen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Zur Unterstützung unseres Teams in der Abteilung Vergabestelle und Nachtragswesen suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Mitarbeiterin oder Mitarbeiter Vergabe (w/m/d) für die Bereiche Bauvergabe, Dienst- und Lieferleistungen sowie freiberufliche Leistungen.
Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:
- Im Fokus Ihrer Tätigkeit steht die Prüfungsverantwortung der Anforderungen an eine sachgerechte und vergaberechtskonforme Losaufteilung gemäß § 97 Gesetz gegen Wettbewerbsbeschränkungen (GWB).
- Sie wirken bei der Durchführung nationaler Vergabeverfahren gem. Unterschwellenvergabeordnung (UVgO) über Vergabeplattform mit, durch Verfahrensanlage und -pflege, Überwachung relevanter Fristen, sowie die Kommunikation mit Bietern.
- Des Weiteren unterstützen Sie die Vergabemanagerinnen und Vergabemanager fachlich im Rahmen nationaler Vergabeverfahren beispielsweise durch die Einarbeitung, Strukturierung und Dokumentation von Wertungs- und Zuschlagskriterien sowie die Mitwirkung in vorbereiteten Abstimmungsprozessen.
- Darüber hinaus unterstützen Sie die Nutzenden des Vergabemanagementsystems bei Anwendungsfragen und wirken bei der Bearbeitung von Direktvergaben mit.
Das sollten Sie mitbringen:
- Die optimale Voraussetzung ist ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Public Management oder vergleichbare Fachkenntnisse, Qualifikationen und Erfahrungen.
- Sie überzeugen mit Erfahrungen im Bereich der Vergabe von Bau- und Ingenieurleistungen und sonstigen Dienstleistungen über Vergabeplattformen.
- Sie verfügen über sichere Kenntnisse in der Anwendung von Gesetz gegen Wettbewerbsbeschränkungen (GWB), Verordnung über die Vergabe öffentlicher Aufträge (VgV), Unterschwellenvergabeordnung (UVgO), Honorarordnung für Architekten und Ingenieure (HOAI) und Vergabe- und Vertragsordnung für Bauleistungen (VOB).
- Gute Deutschkenntnisse mind. auf C1 Niveau.
Das wäre wünschenswert:
- IT-Affinität sowie sicherer Umgang mit den gängigen Office Anwendungen, zudem idealerweise Erfahrung im Umgang mit iTWO, SAP bzw. vergleichbare Tools.
- Erste Erfahrungen bei der Abwicklung von Vergabeverfahren nach den Handbüchern für die Vergabe und Ausführungen Bauleistungen im Straßen- und Brückenbau (HVA B-StB) bzw. von Dienst- und Lieferleistungen (HVA L-StB) sind von Vorteil.
Zu Ihren persönlichen Stärken zählen:
- Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz.
- Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise.
- Hohe Belastbarkeit, Entscheidungsfreude und Einsatzbereitschaft.
- Sicheres, verbindliches Auftreten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen.
Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.
Entgeltgruppe: E9c. Die Vergütung erfolgt gemäß der o.g. Entgeltgruppe. Die individuelle Festlegung der Entgeltstufe richtet sich nach den Vorgaben des MTV-Autobahn.
Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal bis einschließlich 02.06.2026.
Kontakt: Für Fragen im Zusammenhang mit der angebotenen Stelle bzw. Ihrer Bewerbung kontaktieren Sie gerne: Nina Blanke | Telefonnummer: +49511235105148 | E-Mail: NINA.BLANKE@AUTOBAHN.DE.
Bei der ausgeschriebenen Position handelt es sich um eine solche in einem sensiblen (ggf. korruptionsgefährdeten) Arbeitsbereich. Die konkreten Maßnahmen zur Überprüfung der Zuverlässigkeit können in der unten aufgeführten Datenschutzinformation nachgelesen werden.
Das erwartet Sie bei uns:
- Zukunft. Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen, abwechslungsreiche Tätigkeiten, deutschlandweite berufliche Perspektiven.
- Familie & Freizeit. Mobiles Arbeiten/Telearbeit/flexible Arbeitszeitgestaltung – wo immer möglich, 30+1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege.
- Miteinander. Offene Kommunikation, konstruktive Fehlerkultur, Chancengleichheit, solidarische Unternehmenskultur, wertschätzender Umgang.
- Fairness. Hauseigener Tarifvertrag, faire Vergütung nach Tätigkeit statt Formalqualifikation, Interessenvertretung durch Betriebsräte und Gewerkschaften.
- Sicherheit. Sicherer Arbeitsplatz durch 100% Bundeseigentum mit Elementen aus freier Wirtschaft und öffentlicher Verwaltung, attraktive Altersvorsorge.
Haben Sie Fragen zu unseren Angeboten für Mitarbeitende? Dann lesen Sie diese gerne auf unserer Karriereseite nach oder sprechen uns an.
Gemeinsam Großes bewegen: Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/ Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Die Details zur Verarbeitung Ihrer Bewerbungsdaten sowie zu Ihren Rechten gemäß DSGVO finden Sie unter diesem Link.
Kandidatenprofil: Mitarbeiterin oder Mitarbeiter Vergabe (w/m/d) Arbeitgeber: Die Autobahn des Bundes
Als Arbeitgeber im öffentlichen Dienst bieten wir Ihnen eine sichere Anstellung mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen. Unsere offene Kommunikation und wertschätzende Unternehmenskultur fördern ein angenehmes Arbeitsumfeld, während flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Urlaubstage eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglichen. Zudem profitieren Sie von einer fairen Vergütung und attraktiven Sozialleistungen, die Ihre berufliche und persönliche Lebensqualität unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Kandidatenprofil: Mitarbeiterin oder Mitarbeiter Vergabe (w/m/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte mehr über die Unternehmenskultur und kann sich besser auf das Gespräch vorbereiten.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die Vergabestelle und deren Projekte. Zeige, dass du die Anforderungen an eine sachgerechte und vergaberechtskonforme Losaufteilung verstehst und bringe eigene Ideen ein.
✨Tipp Nummer 3
Sei authentisch! Zeige deine Persönlichkeit und wie du in das Team passen würdest. Die sozialen und kommunikativen Kompetenzen sind wichtig, also lass sie im Gespräch durchscheinen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unser Karriereportal! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, nach dem Gespräch nachzufragen, wie es weitergeht – das zeigt dein Interesse!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kandidatenprofil: Mitarbeiterin oder Mitarbeiter Vergabe (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Motivation sind wichtig. Lass deine Leidenschaft für den Bereich Vergabe durchscheinen und erzähl uns, warum du bei uns arbeiten möchtest.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Anforderungen aus der Stellenbeschreibung, um deine Erfahrungen und Qualifikationen zu betonen. Zeig uns, wie du die gesuchten Fähigkeiten mitbringst und was dich zur perfekten Ergänzung unseres Teams macht.
Bewirb dich über unser Karriereportal!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir sind gespannt auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Die Autobahn des Bundes vorbereitet
✨Verstehe die Vergaberechtsgrundlagen
Mach dich mit den relevanten Gesetzen und Verordnungen wie GWB, UVgO und VOB vertraut. Zeige im Interview, dass du die Anforderungen an eine sachgerechte und vergaberechtskonforme Losaufteilung verstehst und anwenden kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich Vergabeverfahren durchgeführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Kommunikationsfähigkeit betonen
Da die Kommunikation mit Bietern und Vergabemanagern wichtig ist, solltest du deine sozialen und kommunikativen Kompetenzen hervorheben. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast.
✨IT-Kenntnisse ansprechen
Wenn du Erfahrung mit Vergabeplattformen oder Tools wie iTWO oder SAP hast, bringe das zur Sprache. Zeige, dass du IT-affin bist und sicher mit gängigen Office-Anwendungen umgehen kannst, um deine Eignung für die Stelle zu unterstreichen.
