Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Gruppentrainings und Einzelcoachings zur Berufsorientierung und digitalen Kompetenzen.
- Unternehmen: Ein etabliertes Unternehmen mit über 25 Jahren Erfahrung in der Bildungsförderung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Engagierte Atmosphäre mit Raum für persönliche und berufliche Entfaltung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen und fördere ihre berufliche Entwicklung.
- Qualifikationen: Ausbildung in HLT, HTL oder vergleichbar sowie soziale/pädagogische Qualifikationen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Seit über 25 Jahren unterstützen wir Menschen auf ihrem Bildungsweg und begleiten Unternehmen dabei, ihre Mitarbeitenden weiterzuentwickeln. Neben einem breiten Spektrum an Weiterbildungsmöglichkeiten, maßgeschneiderten Trainingsprogrammen und Beratungsdienstleistungen basiert unser Unternehmenserfolg auf der Expertise und Leidenschaft unserer Mitarbeitenden, die kontinuierlich daran arbeiten, innovative und praxisnahe Bildungslösungen zu entwickeln.
Trainer (m/w/d) für Berufsorientierung für AMS-Projekt in Eisenstadt:
- Gruppentraining in den Bereichen Berufsorientierung, Kompetenzerhebung, Lernen lernen, Selbstmanagement, digitale Kompetenzen, Bewerbungsstrategien
- Einzelcoaching bei Bedarf
- Organisatorische und administrative Tätigkeiten
- Vor- und Nachbereitung der Trainings
- Dokumentation der Betreuung
Ausbildung (HLT, HTL, etc.) oder Lehrausbildung oder AHS/BHS Matura. Soziale und/oder pädagogische Ausbildung/Studium, Trainer_innenausbildung mind. 100h. Aktuelle Zertifikate zu Gender Mainstreaming.
Trainer (m/w/d) für Berufsorientierung Arbeitgeber: die Berater
Als Reinigungsmitarbeiter (M/W/D) in unserem Unternehmen profitieren Sie von einem unterstützenden und kollegialen Arbeitsumfeld, das Wert auf Teamarbeit und Flexibilität legt. Wir bieten Ihnen nicht nur eine faire Vergütung von €2.376,8 pro Monat für 15 bzw. 20 Wochenstunden, sondern auch die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einer dynamischen Branche. Unsere Mitarbeiter schätzen die angenehme Arbeitsatmosphäre und die Chance, einen wichtigen Beitrag zu einem sauberen und einladenden Umfeld zu leisten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Trainer (m/w/d) für Berufsorientierung erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie überhaupt ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Stelle passen. Zeig uns, dass du wirklich interessiert bist!
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere dich online! Aktualisiere dein LinkedIn-Profil und teile relevante Inhalte. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern macht dich auch für Recruiter sichtbarer.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Trainer (m/w/d) für Berufsorientierung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Berufsorientierung sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, warum du der perfekte Trainer für unser Team bist.
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Aufgaben passen, die wir dir anvertrauen möchten.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was dich ausmacht und was du mitbringst.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und sicherzustellen, dass sie bei den richtigen Leuten landet. Also, nichts wie los!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei die Berater vorbereitet
✨Kenntnis der Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie deine Erfahrungen und Ansichten dazu passen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.
✨Praktische Beispiele vorbereiten
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in den Bereichen Berufsorientierung, Selbstmanagement und digitale Kompetenzen verdeutlichen. So kannst du deine Eignung für die Rolle als Trainer überzeugend darlegen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Selbstbewusst auftreten
Achte auf deine Körpersprache und sprich klar und deutlich. Ein selbstbewusstes Auftreten kann einen großen Unterschied machen. Übe deine Antworten im Vorfeld, um sicherzustellen, dass du dich wohlfühlst und authentisch wirkst.
