Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die geriatrische Klinik und plane individuelle Therapieverläufe für ältere Patienten.
- Arbeitgeber: Modernes Krankenhaus mit interdisziplinärem geriatrischen Schwerpunkt und hoher Behandlungsqualität.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeitmodelle, Weiterbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsförderung durch interne Programme.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Behandlungskonzepte und arbeite in einem unterstützenden Team mit flachen Hierarchien.
- Gewünschte Qualifikationen: Facharztanerkennung in Allgemeinmedizin oder Innerer Medizin, idealerweise mit Erfahrung in der Geriatrie.
- Andere Informationen: Zugang zu über 20 Positionen in ganz Deutschland, persönliche Beratung und diskrete Vermittlung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Standort: Klinikverbund im Raum Plauen – modernes Zentrum mit multiprofessionellem geriatrischen Schwerpunkt
Beschäftigungsart: Vollzeit (Teilzeit- oder Jobsharing-Modelle auf Wunsch möglich), unbefristet
Über das Klinikum: Unser Mandant ist ein leistungsstarkes Krankenhaus der Schwerpunktversorgung, das jährlich eine hohe Zahl stationärer und ambulanter Behandlungen in verschiedensten Fachdisziplinen durchführt. Die geriatrische Abteilung ist interdisziplinär vernetzt und auf dem neuesten Stand hinsichtlich Behandlungsstandards und Ausstattung. Neben der klassischen stationären Versorgung bietet die Einrichtung abgestimmte rehabilitative Konzepte sowie weitreichende Kooperationen mit externen Versorgern.
Ihre Aufgaben:
- Übernahme leitender Verantwortung in der geriatrischen Klinikstruktur und enge Zusammenarbeit mit der Klinikleitung
- Planung und Begleitung individuell abgestimmter Therapieverläufe für ältere Patienten in Zusammenarbeit mit Pflege, Sozialdienst und Therapieteams
- Fachärztliche Betreuung geriatrischer Patientinnen und Patienten im Rahmen eines umfassenden Behandlungspfades
- Aktive Mitwirkung an der strategischen Weiterentwicklung geriatrischer Behandlungskonzepte
- Interne Weiterbildung von ärztlichem Nachwuchs sowie kollegiale Unterstützung der Teammitglieder
- Mitgestaltung von Netzwerkarbeit mit Hausärzten, Pflegeeinrichtungen und sozialen Diensten
- Beteiligung am Hintergrunddienst der geriatrischen Abteilung
Ihr Profil:
- Facharztanerkennung in Allgemeinmedizin oder Innerer Medizin – die Zusatzqualifikation Geriatrie ist vorhanden oder in Planung
- Idealerweise erste Erfahrungen in leitender Funktion oder in einem geriatrischen Versorgungsumfeld
- Empathisches Auftreten und hohe Kommunikationsfähigkeit
- Ausgeprägtes Interesse an interdisziplinärer Teamarbeit und sektorenübergreifender Versorgung
- Eigenständiger und lösungsorientierter Arbeitsstil mit Freude an Verantwortung
Das wird Ihnen geboten:
- Leistungsgerechte Vergütung nach Haustarif inkl. zusätzlicher betrieblicher Leistungen
- Arbeitszeitmodelle, die sich flexibel an Ihre Lebenssituation anpassen lassen
- Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten durch gezielte Fort- und Weiterbildungsprogramme
- Ein erfahrenes geriatrisches Team mit flachen Hierarchien und offener Feedbackkultur
- Vergünstigungen über Corporate-Benefit-Plattformen
- Gesundheitsförderung durch betriebsinterne Programme sowie Mobilitätsangebote (z. B. Fahrrad-Leasing, Zuschüsse zum ÖPNV)
- Attraktives Arbeitsumfeld in einer Region mit hohem Freizeitwert und guter Erreichbarkeit
Sie möchten den nächsten Karriereschritt gehen und Ihre Kompetenz in ein modernes geriatrisches Versorgungskonzept einbringen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Sie sind interessiert an diesem Angebot? Erste Auskünfte zu diesem oder alternativen Angeboten, auch in Ihrer Nähe, erteilt Ihnen gern unser Berater und Geriater Marian Schöllner unter der Telefonnummer 030/20678945.
Mehr als 20 Positionen – Ihre Karriere in der Geriatrie wartet auf Sie! Neben den hier gelisteten Stellenangeboten bieten wir Ihnen exklusiven Zugang zu über 20 Positionen als Leitender Oberarzt Geriatrie (m/w/d) in ganz Deutschland. Ob mit oder ohne Leitungsfunktion, in ländlicher Region oder Großstadt – wir beraten Sie persönlich und transparent, damit Sie die passende Stelle finden. Viele Positionen sind nicht öffentlich ausgeschrieben – profitieren Sie von unserem direkten Zugang zu Entscheidern und einer diskreten Vermittlung.
Leitender Oberarzt Geriatrie (m/w/d) Arbeitgeber: Die Geriater GmbH
Kontaktperson:
Die Geriater GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitender Oberarzt Geriatrie (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze dein berufliches Netzwerk, um Kontakte zu anderen Fachärzten und Klinikleitungen in der Geriatrie zu knüpfen. Besuche Fachkonferenzen oder Seminare, um dich mit Gleichgesinnten auszutauschen und potenzielle Arbeitgeber kennenzulernen.
✨Zeige deine Leidenschaft für Geriatrie
Bereite dich darauf vor, in Gesprächen deine Begeisterung für die geriatrische Medizin zu zeigen. Diskutiere aktuelle Trends und Herausforderungen in der Geriatrie, um dein Engagement und deine Fachkenntnisse zu demonstrieren.
✨Informiere dich über die Klinik
Recherchiere gründlich über den Klinikverbund im Raum Plauen und deren geriatrische Abteilung. Verstehe ihre Behandlungskonzepte und Werte, damit du in Gesprächen gezielt aufzeigen kannst, wie du zur Weiterentwicklung beitragen kannst.
✨Bereite Fragen vor
Stelle während des Vorstellungsgesprächs gezielte Fragen zur interdisziplinären Zusammenarbeit und den Fortbildungsmöglichkeiten. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise der Klinik zu erfahren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitender Oberarzt Geriatrie (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben des Leitenden Oberarztes in der Geriatrie, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individuelles Anschreiben verfassen: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position und deine relevanten Erfahrungen hervorhebt. Gehe darauf ein, wie deine Facharztanerkennung und deine bisherigen Erfahrungen in der Geriatrie dich für diese Rolle qualifizieren.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone deine Erfahrungen in der geriatrischen Versorgung sowie deine Fähigkeiten in der interdisziplinären Teamarbeit und Kommunikation.
Referenzen bereitstellen: Bereite eine Liste von Referenzen vor, die deine fachlichen Qualifikationen und deine Teamfähigkeit bestätigen können. Informiere diese Personen im Voraus, damit sie auf mögliche Anfragen vorbereitet sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Die Geriater GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Geriatrie und deiner Fähigkeit, interdisziplinär zu arbeiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fachkenntnisse und dein empathisches Auftreten verdeutlichen.
✨Zeige dein Interesse an Weiterbildung
Da die Stelle auch die interne Weiterbildung von ärztlichem Nachwuchs umfasst, solltest du betonen, wie wichtig dir kontinuierliche Fortbildung ist und welche Schritte du bereits unternommen hast, um dich in diesem Bereich weiterzuentwickeln.
✨Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor
In der Geriatrie ist eine hohe Kommunikationsfähigkeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich mit Patienten, Pflegepersonal und anderen Fachbereichen kommuniziert hast.
✨Informiere dich über das Klinikum
Recherchiere im Vorfeld über das Klinikum und seine geriatrische Abteilung. Zeige im Gespräch, dass du die Werte und Ziele der Einrichtung verstehst und wie du zur strategischen Weiterentwicklung beitragen kannst.
