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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte interaktive Projekte und bringe deine Skills in einem innovativen Team ein.
- Arbeitgeber: DIA bietet flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: 100% Remote-Arbeit, 30 Tage Urlaub, Weiterbildung und monatlicher Sachbezug.
- Andere Informationen: Entwickle dich weiter und genieße flexible Arbeitsbedingungen weltweit.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die digitale Zukunft mit uns.
- Gewünschte Qualifikationen: Interesse an neuen Technologien und Teamarbeit sind wichtig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Über DIA
Du hast in unseren aktuellen Stellenanzeigen nichts Passendes gefunden, bist aber überzeugt, dass du mit deinem Know-how und deiner Persönlichkeit perfekt zu DIA passt? Dann freuen wir uns auf deine Initiativbewerbung! Wir sind ein großartiges Team. DIA steht für flache Hierarchien, viel Gestaltungsspielraum und jede Menge Spaß sowie Leidenschaft für interaktive Projekte und neue Technologien. Gemeinsam realisieren wir spannende und herausfordernde Projekte, die unsere Kunden nachhaltig voranbringen. Ob remote aus dem Home-Office oder an einem unserer Standorte in Wetzlar, Berlin, München oder Villingen-Schwenningen: Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die digitale Zukunft. Hilf uns mit deinem Wissen und deiner Erfahrung, das volle Potenzial unserer Kunden zu erschließen. Lass dich von vielseitigen Projekten inspirieren, übernimm Verantwortung und wachse gemeinsam mit uns und unseren Kunden.
Wichtig: Deine Bewerbungsunterlagen speichern wir für sechs Monate. Sollten sich in diesem Zeitraum passende Positionen ergeben, melden wir uns gerne bei dir. Mit dem Absenden deiner Bewerbung erklärst du dich mit der entsprechenden Datenspeicherung einverstanden. Weitere Informationen findest du in unserer Datenschutzerklärung.
Deine Aufgaben
Lass uns gemeinsam herausfinden wie du deine Skills bei DIA einbringen kannst und in welchem Aufgabenbereichen du unser Team verstärken kannst.
Dein Profil
- Du interessierst dich für interaktive Projekte und neue Technologien
- Du bist Teamplayer*in
- Du bist auf der Suche nach neuen Herausforderungen oder Veränderungen
- Du sprichst Deutsch oder Englisch
Das erwartet dich bei DIA
- Flexibilität: Du hast die Möglichkeit, bis zu 100% remote von einem beliebigen Ort in Deutschland aus zu arbeiten. Alternativ kannst du unsere modernen Büros an einem unserer Standorte nutzen oder für dich das Beste aus beidem kombinieren.
- Workation: Unsere ausgeprägte remote Infrastruktur ermöglicht dir zudem, abseits vom Jahresurlaub die Welt zu entdecken. Mit unserem Workation-Benefit kannst du deine Lieblingsplätze zum Arbeitsplatz machen, nahezu weltweit.
- Spannende Projekte: Dich erwarten verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten im internationalen Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum in einem innovativen Umfeld.
- Starkes Team: Werde Teil einer offenen und agilen Unternehmenskultur, in der Wissen aktiv geteilt und eng zusammengearbeitet wird.
- 30 Tage Urlaub: 30 Tage Urlaub sind bei uns Standard. Wir glauben, dass eine gute Erholung wichtig ist, damit du dich entspannen und neue Energie tanken kannst.
- Weiterentwicklung: Bei uns kannst du dich sowohl vertikal (z.B. als Expert:in oder Lead) als auch horizontal in andere Kompetenzfelder weiterentwickeln. Zusätzlich fördern wir deine Weiterbildung und unterstützen dich bei Fach-Zertifizierungen – dafür stehen dir 10 Tage (80 Stunden) pro Jahr zur Verfügung.
- 50€ Sachbezug: Du bekommst jeden Monat 50€, die du als Sachbezug für Einkäufe, Freizeit, Genuss, Mobilität oder Firmenfitness mit Urban Sports Club ausgeben kannst.
- Bikeleasing: Bei uns hast du die Möglichkeit, ein hochwertiges Fahrrad deiner Wahl zu leasen.
- Direktversicherung (betriebliche Altersvorsorge): Es ist uns ein besonderes Anliegen, nicht nur während deiner aktiven Arbeitszeit für dich da zu sein, sondern auch für deine Zukunft vorzusorgen.
- Mitarbeitendenrabatte: Unser Partner Corporate Benefits bietet ein umfangreiches Programm exklusiver Mitarbeitervorteile, das dein Arbeitsleben bereichert und deine Work-Life-Balance unterstützt.
- Soziales Engagement: Uns ist auch wichtig Erfolg zu teilen, daher unterstützen wir soziale Projekte wie Blutspenden, den Hilfskonvoi für die Ukraine und die Himalayan Care Foundation.
- Team Events: Wir veranstalten jährlich drei Haupt-Teamevents, bei denen alle Mitarbeiter zusammenkommen.
Werde ein Teil unseres Teams aus dem Home-Office (remote), in Wetzlar, in Berlin, in München oder in Villingen-Schwenningen. Lass dich von den spannenden Einblicken in den verschiedensten Projekten inspirieren und wachse gemeinsam mit uns und unseren Kunden! Wir freuen uns auf deine Bewerbung und sind gespannt darauf, dich kennenzulernen!
Initiativbewerbung: Salesforce Talente gesucht (m/w/d) | 100% Remote Arbeitgeber: Die Interaktiv
Kontaktperson:
Die Interaktiv HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Initiativbewerbung: Salesforce Talente gesucht (m/w/d) | 100% Remote
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Initiativbewerbung entscheidest, zeig uns, dass du wirklich an DIA interessiert bist. Recherchiere über unsere Projekte und bringe konkrete Ideen mit, wie du unser Team unterstützen kannst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit unseren Mitarbeitenden in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen bei DIA und zeig dein Interesse an einer Zusammenarbeit.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Überlege dir, welche Fragen du uns stellen möchtest und wie deine Skills zu unseren Projekten passen. Zeig uns, dass du ein Teamplayer bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet. Und vergiss nicht: Wir speichern deine Unterlagen für sechs Monate, falls sich passende Positionen ergeben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Initiativbewerbung: Salesforce Talente gesucht (m/w/d) | 100% Remote
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ!: Deine Initiativbewerbung ist die perfekte Gelegenheit, um deine Persönlichkeit und Kreativität zu zeigen. Nutze die Chance, uns zu erzählen, was dich motiviert und wie du unser Team bereichern kannst!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen ordentlich und fehlerfrei sind. Ein klar strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf machen einen guten Eindruck und zeigen, dass du dir Mühe gibst.
Zeig dein Interesse!: Erzähle uns, warum du gerade bei DIA arbeiten möchtest und welche Projekte dich besonders ansprechen. Das zeigt uns, dass du dich mit unserem Unternehmen auseinandergesetzt hast und wirklich Teil unseres Teams werden willst.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert erhalten, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir dich besser kennenlernen und deine Unterlagen effizient bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Die Interaktiv vorbereitest
✨Informiere dich über DIA
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über DIA verschaffen. Schau dir die aktuellen Projekte und Technologien an, mit denen das Unternehmen arbeitet. So kannst du gezielt Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite deine Initiativbewerbung vor
Da es sich um eine Initiativbewerbung handelt, überlege dir genau, wie du deine Fähigkeiten und Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Mache dir Gedanken darüber, in welchen Bereichen du DIA unterstützen kannst und welche konkreten Beispiele du dafür anführen kannst.
✨Sei authentisch und zeige deine Persönlichkeit
DIA sucht nach Teamplayern, die gut ins Team passen. Sei also du selbst und zeige, was dich einzigartig macht. Teile deine Leidenschaft für interaktive Projekte und neue Technologien, um zu verdeutlichen, warum du gut ins Team passt.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews ist es immer gut, nach den nächsten Schritten im Bewerbungsprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse und gibt dir gleichzeitig Klarheit darüber, wie es weitergeht. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass du alle Informationen hast, die du benötigst.