Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Internat Solling und gestalte die pädagogische Zukunft aktiv mit.
- Unternehmen: Traditionsreiche Internatsschule mit über 100 Jahren Geschichte.
- Vorteile: Großzügige Dienstwohnung und ein kreatives Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Bewerbungen aus dem Ausland sind willkommen.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Schüler:innen und fördere ihre Entwicklung.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Hochschulstudium und Führungserfahrung erforderlich.
Am Internat Solling, einem staatlich anerkannten Gymnasium in Holzminden, ist zum 01.08.2027 die Stelle der Schul- und Internatsleitung (m/w/d) zu besetzen. Das Internat Solling ist eine traditionsreiche Internatsschule, getragen von der Stiftung Landschulheim am Solling, mit einer über hundertjährigen Geschichte. Es folgt einem ganzheitlichen Bildungsansatz. Lehrer:innen sind auch als Erzieher:innen im Heimbereich tätig, wohnen zu einem großen Teil im Internat und fühlen sich dem reformpädagogischen Erziehungsprinzip von Kopf, Herz und Hand verpflichtet.
Als Schule in freier Trägerschaft mit einer Gesamtzahl von 260 Schüler:innen und mehr als 50 Lehrer:innen bietet das Internat Solling ein überschaubares und herausforderndes Arbeitsfeld mit zahlreichen gestalterischen Möglichkeiten. Die Schule ist international ausgerichtet: 20% der Schüler:innen kommen zurzeit aus dem Ausland. Durch die Unterstützung ehemaliger Schüler:innen erhalten 10% der Schülerschaft ein Leistungsstipendium.
Die Schul- und Internatsleitung trägt die pädagogische Gesamtverantwortung. Ihre Aufgabe ist es, gemeinsam mit der Heimleitung und der Unterrichtsleitung, mit einem engagierten und profilierten Kollegium, mit den Schüler:innen und im Zusammenwirken mit der kaufmännischen Leitung das pädagogische Konzept der Internatsschule zu verwirklichen, weiterzuentwickeln und dabei Bildungsfragen des 21. Jahrhunderts kreativ und zukunftsorientiert zu gestalten.
Sie fördert das Gemeinschaftsleben und die Weiterentwicklung eines kompetenzorientierten Unterrichts; sie sorgt für eine funktionierende Schulorganisation und ist für die Personalentwicklung verantwortlich. Sie vertritt die Schule nach außen, hält Verbindung mit den Eltern und den ehemaligen Schüler:innen und pflegt Kontakte mit außerschulischen Partnern. Sie bildet gemeinsam mit der kaufmännischen Leitung den Vorstand der Trägerstiftung und ist als solcher dem Stiftungsrat gegenüber verantwortlich.
Bewerber:innen sollten bereits Erfahrungen in der verantwortlichen Führung von Mitarbeiter:innen haben sowie über die Fähigkeit verfügen, mit Herausforderungen und Konflikten konstruktiv umzugehen. Von besonderer Bedeutung ist die Freude und ein pädagogisches Geschick im Umgang mit Kindern und Jugendlichen. Voraussetzung ist ein abgeschlossenes Hochschulstudium und mehrjährige Berufserfahrung im pädagogischen Bereich. Bewerbungen aus dem Ausland sind willkommen. Beamte können für diese Tätigkeit beurlaubt werden. Eine großzügige Dienstwohnung steht zur Verfügung.
Bei Interesse richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bitte bis zum 30. September 2026 – ausschließlich per E-Mail – an den Vorsitzenden des Stiftungsrates, Herrn Peter Landmann (peter.landmann@internatsolling.de).
Schul- und Internatsleitung am Internat Solling gesucht Arbeitgeber: Die Internate Service GmbH
Das Internat Solling bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung, in der pädagogische Fachkräfte die Möglichkeit haben, aktiv an der Weiterentwicklung einer dynamischen Schulgemeinschaft mitzuwirken. Mit einem engagierten Team und einem starken Fokus auf Kommunikation und Integration fördern wir nicht nur die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter, sondern bieten auch attraktive Vergütungsmodelle und eine wertschätzende Kultur. Hier haben Sie die Chance, Ihre Ideen einzubringen und das Schulleben nachhaltig zu gestalten.
Kontaktdaten:
Die Internate Service GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Schul- und Internatsleitung am Internat Solling gesucht erhalten könntest
✨Netzwerken in der Bildungsbranche
In der Erwachsenenbildung ist das Networking super wichtig. Schalte dich in lokale Bildungsnetzwerke ein oder besuche Veranstaltungen, Konferenzen und Workshops. Dabei kannst du direkt mit anderen Fachleuten sprechen und vielleicht sogar Kontakte für zukünftige Stellenangebote knüpfen.
✨Online-Präsenz zeigen
Erstelle ein Profil auf Plattformen wie XING oder LinkedIn, das deine Leidenschaft für die Erwachsenenbildung zeigt. Teile Inhalte, die für die Branche relevant sind, und präsentiere deine Projekte oder Erfolge, um bei potenziellen Arbeitgebern in Erinnerung zu bleiben.
✨Halten Sie Ausschau nach Praktika und Teilzeitarbeiten
Falls du beim Vollzeitjob noch etwas Ungewissheit verspürst, könnten Praktika oder Teilzeitarbeiten in der Erwachsenenbildung eine gute Möglichkeit sein, Kontakt zu knüpfen und Erfahrungen zu sammeln. Nutze Universitätskarriereseiten oder lokale Jobportale, um offene Stellen zu finden.
✨Direkt bewerben
Wenn du etwas Spannendes bei Die Internate Service GmbH siehst, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Oft haben wir Stellen, die noch nicht weit verbreitet sind. Das zeigt auch Initiative und Interesse an unserem Unternehmen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Schul- und Internatsleitung am Internat Solling gesucht mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für Erwachsenenbildung:Wenn du dich für die Stelle bei Die Internate Service GmbH als Schul- und Internatsleitung am Internat Solling gesucht bewirbst, verrate uns, warum dir Erwachsenenbildung am Herzen liegt. Schreibe in deinem Bewerbungsschreiben, welche Erfahrungen oder Aha-Momente du in diesem Bereich hattest und wie sie dich geprägt haben. Das bringt deine Motivation rüber und sticht aus der Masse hervor!
Betone relevante Qualifikationen und Zertifikate:In der Erwachsenenbildung sind bestimmte Qualifikationen und Zertifikate oft entscheidend. Achte darauf, dass dein Lebenslauf alles Wichtige auflistet – von pädagogischen Abschlüssen bis hin zu Fortbildungszertifikaten. Das zeigt uns, dass du nicht nur die Theorie, sondern auch die Praxis hinter dem Unterrichten verstehst!
Nutze praktische Beispiele in deinem Lebenslauf:Wir bei Die Internate Service GmbH möchten sehen, was du bisher erreicht hast. Streue konkrete Beispiele in deinen Lebenslauf ein, z.B. welche Kurse du durchgeführt hast, die Rückmeldungen deiner Teilnehmer oder besondere Projekte, die du realisiert hast. Das gibt uns ein besseres Bild von deinen Fähigkeiten und deinem Engagement in der Erwachsenenbildung.
Sei klar und strukturiert:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, mögen wir klare und strukturierte Bewerbungen. Achte darauf, dass deine Unterlagen – also Lebenslauf und Anschreiben – ordentlich formatiert und einfach zu lesen sind. Das zeigt uns, dass du auch in der Berufspraxis mit klaren Informationen umgehen kannst!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Die Internate Service GmbH vorbereitet
✨Bring deine Lehrmethoden zum Leben
In der Erwachsenenbildung ist es wichtig, kreative Lehrmethoden präsentieren zu können. Überlege dir Beispiele aus der Praxis, wo du innovative Ansätze verwendet hast, um Erwachsene zu motivieren. Zeige, wie du unterschiedliche Lernstile berücksichtigst und deine Methoden anpasst.
✨Bereite dich auf didaktische Fragen vor
Stelle sicher, dass du auf Fragen zur Didaktik und Methodik gut vorbereitet bist. Du könntest gefragt werden, wie du schwierige Themen angehst oder wie du den Lernerfolg messen würdest. Übe, solche Fragen klar und strukturiert zu beantworten – das zeigt dein Fachwissen und deine Erfahrung in der Erwachsenenbildung.
✨Zeige deine Flexibilität und Teamfähigkeit
Als Vollzeitkraft in der Erwachsenenbildung wirst du wahrscheinlich mit verschiedenen Partnern und Kollegen zusammenarbeiten. Betone während des Interviews deine Teamfähigkeit und deine Erfahrungen in interdisziplinären Projekten. Diskutiere, wie du in Gruppen gearbeitet hast oder leitende Rollen übernommen hast.
✨Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor
Nutze die Gelegenheit, konkrete Beispiele aus deinem beruflichen Werdegang zu teilen. Zeige Herausforderungen, die du gemeistert hast, und Erfolge, die du erzielt hast. Diese Geschichten machen dich greifbarer und helfen dem Interviewer, sich dich als Teil des Teams bei Die Internate Service GmbH vorzustellen.
