Fuhrparkleiter (m/w/d)

Fuhrparkleiter (m/w/d)

Lübeck Vollzeit 1680 - 2100 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Organisiere den Fuhrpark und sorge für reibungslose Abläufe.
  • Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit fairer und respektvoller Kultur.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, übertariflicher Lohn und Weihnachts- sowie Urlaubsgeld.
  • Weitere Informationen: Kostenloses Coaching zur beruflichen Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Fuhrparks und entwickle deine Karriere.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich und Organisationstalent.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1680 - 2100 € pro Monat.

Sie behalten gern den Überblick, organisieren mit Struktur und sorgen dafür, dass alles rund läuft? Dann könnte diese Position genau das Richtige sein. Für den Einsatz im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung suchen wir einen engagierten Fuhrparkleiter (m/w/d) am Standort Luschendorf, der Verantwortung übernimmt und Prozesse zuverlässig steuert.

Das bekommen Sie

  • Arbeitszeit: Wir bieten Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 35 Stunden pro Woche an - ideal für die perfekte Work-Life-Balance.
  • Vergütung: Sie erhalten einen übertariflichen Lohn (GVP) von attraktiven 21,00 € pro Stunde und Weihnachts- sowie Urlaubsgeld, damit sich Ihr Einsatz auch lohnt.
  • Vielfalt: Sie können flexibel die attraktivsten Arbeitgeber Ihrer Branche und Region kennenlernen.
  • Ausstattung: Hochwertige und arbeitsplatzorientierte Arbeitskleidung sowie Werkzeuge.
  • Kultur: Fairness - Loyalität - Eigenständigkeit - Vertrauen - Ehrlichkeit – Respekt ... und vieles mehr.

Das werden Sie machen

  • Werkstatt- und Terminmanagement: In enger Abstimmung mit der Bauleitung werden Werkstatttermine koordiniert, im Blick behalten und zuverlässig in den Kalendern gepflegt.
  • Fahrzeugverwaltung und Dokumentation: Neufahrzeuge werden startklar gemacht, Altfahrzeuge sauber übergeben und alle relevanten Unterlagen sowie Listen stets aktuell gehalten.
  • Schaden- und Instandhaltungsmanagement: Schadenmeldungen, Kostenvoranschläge und Reparaturen werden organisiert und mit Versicherungen sowie Partnern abgestimmt.
  • Allgemeine Fuhrparkorganisation: Werkstattfahrten, Folierungen und die Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern laufen koordiniert und strukturiert.
  • Administrative und organisatorische Aufgaben: Regelmäßige Führerscheinkontrollen, Pflege von Listen, Organisation von Unterkünften sowie Unterstützung bei Personalthemen gehören mit dazu.
  • Büro- und Materialmanagement: Post, Lieferungen und Büromaterial werden im Blick behalten und zuverlässig organisiert.

Das bringen Sie mit

  • Berufliche Qualifikation: Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als z.B. Industriekaufmann (m/w/d), Bürokaufmann (m/w/d), Automobilkaufmann (m/w/d) oder vergleichbar bildet die Grundlage für Ihre Tätigkeit, idealerweise ergänzt durch erste praktische Erfahrung im Fuhrpark- oder Verwaltungsumfeld.
  • Organisationstalent mit einem guten Überblick: Sie behalten auch bei vielen parallelen Aufgaben den Kopf klar und wissen, was gerade wichtig ist.
  • Erste Erfahrung in der Fuhrpark- oder Büroorganisation: Abläufe rund um Fahrzeuge, Termine und Dokumentation sind Ihnen nicht fremd.
  • Sicherer Umgang mit MS Office: Besonders Outlook und Listenpflege gehen Ihnen leicht von der Hand.
  • Kommunikation auf Augenhöhe: Abstimmungen klappen klar, freundlich und unkompliziert – egal ob intern oder extern.
  • Kommunikativ, zuverlässig und teamorientiert: Sie sprechen Dinge offen an, arbeiten gern mit anderen zusammen und sind jemand, auf den man sich verlassen kann.

Das PLUS für Sie

  • Sie wissen nicht, ob Ihre Qualifikation ausreicht oder sind auch offen für vergleichbare Stellen? Mit Ihrer Bewerbung können wir Ihnen auch passende Vorschläge aus anderen zu besetzenden Vakanzen unterbreiten.
  • Mit unserem kostenlosen und freiwilligen Coaching-Angebot unterstützen wir Sie in Ihrer beruflichen Qualifikation, bei Aufstieg und/oder Umstieg.
  • Gemeinsam mit uns können Sie Ihre berufliche Zukunft planen.

Jobdetails

  • Bereich: Sonstige kaufmännische Berufe
  • Einsatzort: Luschendorf
  • Vergütung: € 21,00/h
  • Arbeitszeit: Vollzeit

Fuhrparkleiter (m/w/d) Arbeitgeber: DIE JOBMACHER Holding GmbH

Als Fuhrparkleiter (m/w/d) in Luschendorf profitieren Sie von einem unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer idealen 35-Stunden-Woche, die Ihnen eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglicht. Unser Unternehmen legt großen Wert auf Fairness, Loyalität und Respekt, während wir Ihnen gleichzeitig übertarifliche Vergütung sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld bieten. Zudem fördern wir Ihre berufliche Entwicklung durch ein kostenloses Coaching-Angebot und unterstützen Sie dabei, Ihre Karriereziele zu erreichen.

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Kontaktdaten:

DIE JOBMACHER Holding GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Fuhrparkleiter (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Fuhrparkleiter interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob sie noch Fragen zu deiner Bewerbung haben oder ob du mehr über die Position erfahren kannst.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht, den Job zu bekommen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen. Zeig, dass du ein Organisationstalent bist und die Prozesse im Fuhrpark effizient steuern kannst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Motivation klar zu kommunizieren – wir suchen engagierte Leute!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fuhrparkleiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Werkstatt- und Terminmanagement
Fahrzeugverwaltung
Dokumentation
Schaden- und Instandhaltungsmanagement
Fuhrparkorganisation
Administrative Aufgaben
Büro- und Materialmanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Sprache und bring deine Persönlichkeit in die Bewerbung ein. Das macht einen großen Unterschied!

Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Gliedere deinen Lebenslauf und das Anschreiben klar, damit wir auf einen Blick sehen, was du drauf hast. Ein übersichtliches Layout hilft uns, den Überblick zu behalten!

Pass auf die Details auf!:Kleinere Fehler können einen großen Eindruck hinterlassen. Lies deine Bewerbung mehrmals durch und lass sie auch von jemand anderem gegenlesen. So stellst du sicher, dass alles fehlerfrei ist und professionell wirkt.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unsere Website. Dort kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIE JOBMACHER Holding GmbH vorbereitet

Vorbereitung ist alles

Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Position als Fuhrparkleiter. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Qualifikationen zu den Aufgaben passen, die in der Stellenbeschreibung genannt werden.

Strukturierte Antworten geben

Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten auf Fragen zu strukturieren. So kannst du klar und präzise darlegen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast, insbesondere im Bereich Fuhrpark- und Büroorganisation.

Kommunikation auf Augenhöhe

Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Sei freundlich und offen, wenn du mit dem Interviewer sprichst, und zeige, dass du ein Teamplayer bist, der gut mit anderen zusammenarbeiten kann.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an den Fuhrparkleiter zu erfahren.