Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Housekeeping-Team und sorge für ein sauberes, einladendes Umfeld für unsere Gäste.
- Unternehmen: Die Jugendherberge Rotenburg ist ein beliebter Ort für Familien und Gruppen.
- Vorteile: Faire Vergütung, Gesundheitsvorsorge und 30 Urlaubstage.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten in einem familienfreundlichen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte unvergessliche Aufenthalte für internationale Gäste und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung im Housekeeping und Freude am Umgang mit Menschen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Die Jugendherberge Rotenburg mit 245 Betten empfängt rund 12.500 Gäste pro Jahr. 20 Mitarbeitende kümmern sich um das Wohl von Familien mit Kindern, Schulklassen, Sport- und Musikgruppen und Tagungsgästen. Das Haus zeichnet sich aus durch ein weitläufiges Gelände und viele Ausflugsmöglichkeiten.
Wir suchen ab sofort eine stv. Leitung Housekeeping (m/w/d) in Teilzeit (20–30 Stunden pro Woche).
Das sind deine Aufgaben:
- Verantwortung für die Organisation, Steuerung und Qualitätssicherung sämtlicher Housekeeping-Prozesse im gesamten Haus.
- Sicherstellung eines sauberen, gepflegten und einladenden Umfelds für Gäste durch konsequente Einhaltung hoher Qualitätsstandards.
- Planung, Koordination und Kontrolle von täglichen Reinigungsarbeiten sowie Grund- und Sonderreinigungen.
- Professionelle Bearbeitung von Gästewünschen und Reklamationen sowie Aufnahme und Weiterleitung von Mängeln.
- Verwaltung von Material- und Wäschebeständen sowie Überwachung von Lieferungen zur Sicherstellung reibungsloser Abläufe.
Das wünschen wir uns von dir:
- Du bringst Berufserfahrung im Bereich Housekeeping / Gebäudereinigung mit und hast idealerweise eine Berufsausbildung in diesem Bereich abgeschlossen.
- Du kennst dich mit Reinigungsprozeduren, den einzusetzenden Produkten und Sicherheits- und Hygienevorschriften aus.
- Du arbeitest selbstständig, engagiert und zuverlässig.
- Du übernimmst gern Verantwortung im Team.
- Du trittst freundlich und offen auf und hast Spaß am Umgang mit internationalen Gästen und lebhaften Kindern und Jugendlichen.
- Du beherrschst die deutsche Sprache sicher und kommunikationsstark.
Das bieten wir:
- Faire Vergütung: jährliche Gehaltsanpassung für alle Mitarbeitenden, orientiert an den Gehaltsentwicklungen des DEHOGA; Sonn- und Feiertagszuschläge.
- Freiwillige Arbeitgeberleistungen: vermögenswirksame Leistungen; Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsrente.
- Jobrad-Angebot.
- freie DJH-Mitgliedschaft und Rabatte in vielen deutschen Jugendherbergen für dich und deine Familie.
- Gesundheitsvorsorge: Firmenfitness; Schulungen, Arbeitsplatz-Checks und weitere Maßnahmen im betrieblichen Gesundheitsmanagement.
- Entwicklungsmöglichkeiten: kostenlose Teilnahme an unserem Schulungsprogramm; hochwertige und vielseitige Seminarangebote anerkannter Trainer*innen und Referent*innen.
- Familienfreundlichkeit: geregelte Arbeitszeiten auf Basis einer Fünf-Tage-Woche (Durchschnitt im Jahr); individuelle, verlässliche Dienstpläne unter Berücksichtigung der familiären Situation; 30 Urlaubstage.
Interessiert? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung:
Jugendherberge Rotenburg (Wümme)
Hausleitung André Hauck
Verdener Str. 104
27356 Rotenburg (Wümme)
Tel. 04261 83041
Hier geht es zu unserer Jugendherberge: www.rotenburg-wuemme.jugendherberge.de
Stellvertretende Leitung Housekeeping (m/w/d) Arbeitgeber: Die Jugendherbergen zwischen Nordsee und Sauerland
Die Jugendherberge Rotenburg ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine faire Vergütung und zahlreiche freiwillige Arbeitgeberleistungen bietet, darunter Zuschüsse zur Altersvorsorge und Gesundheitsvorsorge. Mit einem starken Fokus auf Familienfreundlichkeit und individuellen Dienstplänen ermöglicht die Jugendherberge ihren Mitarbeitenden, Beruf und Familie optimal zu vereinbaren. Zudem profitieren die Angestellten von umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten durch Schulungen und Seminare, was die Arbeit in einem dynamischen und internationalen Umfeld besonders attraktiv macht.
Kontaktdaten:
Die Jugendherbergen zwischen Nordsee und Sauerland Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Stellvertretende Leitung Housekeeping (m/w/d) erhalten könnten
✨Zeig dein Können bei Fachmessen!
In der Gebäude-Versorgungstechnik kann es sehr hilfreich sein, deine Skills auf Fachmessen oder Branchenevents zu zeigen. Dort triffst du auf potenzielle Arbeitgeber und kannst dich direkt präsentieren und Kontakte knüpfen. Das ist auch eine super Gelegenheit, um Up-to-date mit den neuesten Technologien und Trends zu bleiben!
✨Werde aktiv in Online-Communities!
Such dir spezifische Online-Foren oder Gemeinschaften, die sich mit Gebäude-Versorgungstechnik beschäftigen. Solche Plattformen bieten oft Jobangebote und du kannst dich direkt mit Fachleuten vernetzen, die dir wertvolle Tipps geben können. Vielleicht findest du sogar eine Teilzeitstelle dort direkt über Empfehlungen!
✨Nutze lokale Netzwerke!
Weißt du, dass viele Stellen in der Gebäude-Versorgungstechnik über lokale Netzwerke vergeben werden? Schau mal nach Gruppen in deiner Nähe, die sich mit Bau- und Technikfragen beschäftigen. Oft werden Teilzeitkräfte für kurzfristige Projekte gesucht!
✨Bewerbungswege bei Die Jugendherbergen zwischen Nordsee und Sauerland
Wenn du bei Die Jugendherbergen zwischen Nordsee und Sauerland starten möchtest, schau unbedingt auf unserer Webseite vorbei. Dort findest du alle Infos über offene Teilzeitstellen in der Gebäude-Versorgungstechnik. Wir ermutigen dich, deine Erfahrungen direkt dort zu teilen und deine Persönlichkeit in die Bewerbung einzubringen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellvertretende Leitung Housekeeping (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten!:Da du dich im Bereich der Gebäude-Versorgungstechnik bewirbst, ist es wichtig, dass deine schriftlichen Unterlagen deine technischen Fähigkeiten und Kenntnisse unterstreichen. Nenne spezifische Technologien, Systeme oder Prozesse, mit denen du vertraut bist. Wenn du praktische Erfahrungen oder relevante Zertifikate hast, vergiss nicht, sie hervorzuheben!
Das richtige Format für deinen Lebenslauf:In der Gebäude-Versorgungstechnik legen die Arbeitgeber oft Wert auf ein klar strukturiertes und übersichtliches Lebenslauf-Format. Achte darauf, deine Ausbildung, praktische Erfahrungen und technischen Fertigkeiten in chronologischer Reihenfolge darzustellen. Wenn du relevante Projekte hast, die du dokumentieren kannst, füge diese hinzu!
Motivation, die begeistert!:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, in deinem Anschreiben zu betonen, warum du diese Position bei Die Jugendherbergen zwischen Nordsee und Sauerland wirklich möchtest. Erkläre, was dich an der Gebäude-Versorgungstechnik fasziniert und wie du deine Zeit effektiv nutzen kannst, um zu lernen und einen Beitrag zu leisten. Zeig, dass du hungrig nach Wissen bist und bereit bist, dich weiterzuentwickeln!
Praktische Beispiele bringen dich weiter:In einem technischen Bereich wie deinem kann es helfen, praktische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen. Wenn du an spezifischen Projekten gearbeitet hast, erzähle kurz davon. Das zeigt nicht nur dein Können, sondern auch, dass du in der Lage bist, theoretisches Wissen in die Praxis umzusetzen. Wir glauben an dich – bewirb dich über unsere Webseite!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Die Jugendherbergen zwischen Nordsee und Sauerland vorbereitet
✨Technisches Verständnis zeigen
In der Gebäude-Versorgungstechnik ist es wichtig, ein gutes technisches Verständnis mitzubringen. Bereite dich darauf vor, typische technische Fragen zu Heizungs-, Lüftungs- und Sanitärsystemen zu beantworten. Wir müssen bei den Antworten konkret und präzise sein, um zu zeigen, dass wir die Grundlagen beherrschen.
✨Praktische Beispiele vorbereiten
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, die oft auch handwerkliche Fähigkeiten erfordert, überlege dir einige praktische Beispielprojekte, an denen du gearbeitet hast. Das kann eine Renovierung, Installationsaufgaben oder sogar ein Schulprojekt sein. Teile diese Erfahrungen im Gespräch, um deine Fähigkeiten zu unterstreichen.
✨Interesse an Weiterbildung
Zeige dein Interesse an Weiterentwicklung innerhalb der Gebäude-Versorgungstechnik. Arbeitgeber möchten oft wissen, dass du bereit bist, dich weiterzubilden und neues Wissen zu erlangen. Informiere dich über aktuelle Trends oder Technologien in der Branche und bring sie im Gespräch ein.
✨Flexibilität betonen
In Teilzeitpositionen ist Flexibilität oft ein großes Thema. Sei bereit, über deine Verfügbarkeit zu sprechen und wie du möglicherweise in unterschiedlichen Schichten oder an verschiedenen Tagen einspringen kannst. Das zeigt, dass du dich gut an die Bedürfnisse des Unternehmens anpassen kannst.
