Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Wrackhandel und unterstütze Kunden in der Motorfahrzeugbranche.
- Unternehmen: XpertCenter AG, Teil der Mobiliar Gruppe mit einem motivierten Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten (80%-90%) und ein kollegiales Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Bewerbung ohne Motivationsschreiben möglich, dynamisches Team wartet auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte Prozesse im Wrackhandel und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung, Zahlenaffinität und gute Sprachkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Im Team Motorbusiness der XpertCenter AG, einem Unternehmen der Gruppe Mobiliar, unterstützt du unsere Kund:innen aus der Versicherungs- und Motorfahrzeugbranche bei Fragen rund um Motorfahrzeuge.
In dieser Funktion bist du für sämtliche Prozessschritte im Zusammenhang mit dem Wrackhandel verantwortlich. Dazu gehört die Ausschreibung, die Überwachung der Handelsaktivitäten sowie die Rechnungsstellung und Zollformalitäten. Zudem übernimmst du die Betreuung der Wrackbörsenbenutzer, prüfst und erfasst deren Anträge und hältst die Informationen stets aktuell.
Als Ansprechperson für Fragen rund um den Wrackhandel bist du für die schriftliche und telefonische Bearbeitung von Anfragen aus der gesamten Schweiz zuständig und überzeugst dabei mit deinen Sprachkenntnissen in Deutsch und Französisch. Darüber hinaus gehören betriebswirtschaftliche Tätigkeiten, zu Gunsten der gesamten XpertCenter Motorbusiness, zu deinem Pflichtenheft, wie Mithilfe bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen, Betreuung von Aufwand- und Ertragskonten, Fakturierung und das Erstellen von Reportings. Du hast zudem jederzeit die Möglichkeit, aktiv bei Projekten mitzuwirken.
Das bringst du mit:
- Kaufmännische Grundausbildung mit entsprechender Berufserfahrung
- Betriebswirtschaftliche Fähigkeiten, idealerweise mit Anwendungskenntnisse der modernen Tool’s (z.B. Power BI)
- Unternehmerisches Denken
- Hohe Zahlenaffinität und analytisches Denken
- Durchsetzungsfähige, proaktive und belastbare Persönlichkeit
- Deutsche Muttersprache mit guten Französisch- und Englischkenntnissen, weitere Sprachen sind von Vorteil
Bei uns arbeiten:
Auf dich wartet ein gut aufgestelltes und motiviertes 4-köpfiges Team. Gemeinsam leben wir eine lösungsorientierte und kollegiale Arbeitsatmosphäre. Das Arbeitspensum beträgt 80% oder 90% und dein Arbeitsort ist in 3006 Bern. Die Stelle wird nach Vereinbarung besetzt.
Neugierig?
Dann jetzt, rasch und unkompliziert bewerben, auch ohne Motivationsschreiben.
Hinweis: Wir besetzen diese Stelle ohne Unterstützung von externen Personaldienstleistern.
Wrackhandel & Motorfleet-Administration – Bern Arbeitgeber: die Mobiliar
Die XpertCenter AG, Teil der Gruppe Mobiliar, bietet dir eine hervorragende Arbeitsumgebung in Bern, wo du in einem motivierten Team von Fachleuten tätig bist. Mit flexiblen Arbeitszeiten von 80% bis 90% und der Möglichkeit, aktiv an Projekten mitzuwirken, fördert das Unternehmen nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern auch eine kollegiale und lösungsorientierte Kultur. Zudem profitierst du von einer stabilen Anstellung und der Chance, deine Sprachkenntnisse in einem dynamischen Umfeld einzusetzen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Wrackhandel & Motorfleet-Administration – Bern erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit Patricia Gonzalez aufzunehmen. Ein kurzes Gespräch kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen und deine Motivation zu zeigen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder bereits bei XpertCenter AG sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die aktuellen Trends im Wrackhandel und bringe Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung mit, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht den Prozess einfacher und zeigt, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist. Und hey, keine Sorge um ein Motivationsschreiben – wir wollen einfach nur dich kennenlernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wrackhandel & Motorfleet-Administration – Bern mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Sprache und bring deine Persönlichkeit in die Bewerbung ein. Das macht einen großen Unterschied!
Klar und präzise:Halte deine Antworten klar und auf den Punkt. Wir schätzen es, wenn du direkt auf die Fragen eingehst und deine Erfahrungen und Fähigkeiten gut darstellst. Vermeide lange Ausschweifungen!
Betone deine Sprachkenntnisse:Da wir in einem mehrsprachigen Umfeld arbeiten, ist es wichtig, deine Sprachkenntnisse hervorzuheben. Wenn du Deutsch, Französisch oder Englisch sprichst, lass es uns wissen – das ist ein Pluspunkt!
Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Es ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei die Mobiliar vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die XpertCenter AG und deren Motorbusiness verschaffen. Schau dir an, welche Dienstleistungen sie anbieten und wie sie sich im Wrackhandel positionieren. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Administration und im Umgang mit Kunden unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu teilen, um deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Sprich die Sprachen
Da die Stelle gute Deutsch- und Französischkenntnisse erfordert, solltest du dich darauf vorbereiten, in beiden Sprachen zu kommunizieren. Übe einige Fachbegriffe oder Sätze, die du im Gespräch verwenden könntest, um deine Sprachkenntnisse zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das können Fragen zur Teamdynamik, zu Projekten oder zu den Erwartungen an die Rolle sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Unternehmenskultur erfahren möchtest.
