Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte individuelle Assistenzangebote und stärke die Selbstbestimmung der Klient*innen.
- Unternehmen: Die Ostholsteiner - ein wertorientiertes Team mit Freude an der Arbeit.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Familienfreundliche Bedingungen und Gesundheitsförderung sind uns wichtig.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Menschen und arbeite in einem unterstützenden Umfeld.
- Qualifikationen: Sozialpädagogische oder vergleichbare Qualifikation und hohe soziale Kompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Für den Bereich Selbstständig Leben mit Assistenz (SeLmA / ambulant betreutes Wohnen) suchen wir eine Pädagogische Fachkraft in der Assistenz (d/m/w).
Umfang: 25 Std./Woche
Dauer: Unbefristet
Beginn: 01.07.2026
Bewerben bis: 05.06.2026
Ihre Aufgaben:
- Planung und Gestaltung der Angebote für den Prozess der Assistenz nach Maßgabe der individuellen Hilfepläne
- Stärkung der Selbstbestimmung der Klient extasterisk{}innen (Empowerment)
- Dokumentation der Assistenz
- Unterstützung zu Aktivitäten der Sozialraumorientierung und Inklusion
- Aktive Teilnahme an Teambesprechungen.
Ihr Erfahrungsschatz:
- Qualifikation: Sie sind Sozialpädagog extasterisk{}in, Heilpädagog extasterisk{}in, Sozialarbeiter extasterisk{}in, Erzieher extasterisk{}in, Heilerziehungspfleger extasterisk{}in, Gesundheitspfleger extasterisk{}in oder haben eine vergleichbare Qualifikation.
- Flexibilität: Sie sind flexibel einsetzbar und arbeiten gerne auch am Nachmittag.
- Soft Skills: Sie verfügen über ein hohes Maß an sozialer Kompetenz. Zudem haben Sie die Fähigkeit zur selbstständigen Arbeit verbunden mit Reflexionsvermögen und können sich sehr gut organisieren.
- Motivation sich in ein neues Arbeitsfeld einzuarbeiten und sich weiterzubilden.
Was Ihre Aufgabe bei Die Ostholsteiner so besonders macht:
- Werteorientiertes Denken und Handeln sind die Grundlage unserer Zusammenarbeit. Wir leben unser Leitbild.
- Freude und Begeisterung für die Arbeit zeichnet unser Team aus. Eine respektvolle Haltung und eine gute Einarbeitung sind uns wichtig. Hierfür setzt sich auch unser aktiver Betriebsrat ein.
- Fortbildung ist unser Anliegen. Wir ermöglichen die Teilnahme an einem jährlich abwechslungsreichen Fortbildungsangebot für Sie.
- Eine hohe Fachkraftquote sowie ein guter Stellenschlüssel bieten Ihnen geregelte Arbeitszeiten und ein angenehmes Tätigsein.
- Familienfreundliche, moderne Arbeitsbedingungen sind selbstverständlich für uns. Durch flexible Arbeitszeitmodelle, Wechselschichtzusatzurlaube sowie die Möglichkeit zur Nutzung von Zeitwertkonten unterstützen wir Sie gerne in Ihrer Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
- 30 Tage Urlaub (29 zzgl. 1 Tag, da Heiligabend und Silvester keine Arbeitstage sind) gewähren wir Ihnen, damit Sie ausreichend Erholungszeit und eine gute Work-Life-Balance haben.
- Die Vergütung erfolgt nach den Entgelttabellen des TVöD.
- Damit können Sie außerdem rechnen: Sonderzahlungen wie Weihnachtsgeld, einer Leistungszulage sowie ein Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und betrieblichen Altersvorsorge.
- Firmenfitness durch Wellpass für ein produktives, gesundes und ausgeglichenes Team.
- Einkaufsvorteile bei verschiedenen Anbietern.
- Wir bieten Ihnen zur Unterstützung einer gesunden Mobilität Bikeleasing an.
- Damit Sie flexibel zur Arbeit gelangen, erhalten Sie bei uns einen monatlichen Zuschuss für das Jobticket.
- Mitarbeiter-Events (z.B. Weihnachtsfeier und Betriebsausflug) und eine ganzjährige Veranstaltungskultur sorgen für gute Laune.
- Gesundheitsförderung ist kein Fremdwort für uns und wird Ihnen in vielen Bereichen begegnen.
- Mit Ihren Problemen lassen wir Sie nicht allein und bieten Ihnen eine kostenfreie externe Mitarbeiterberatung an, die Ihnen sowohl im privaten als auch im Arbeitsbereich Hilfestellung bietet.
Können Sie sich mit unserer Unternehmenskultur und unserer Vision identifizieren? Wir freuen uns über Ihre Bewerbung über das Online-Formular.
Für inhaltliche Fragen steht Ihnen Stefan Richter zur Verfügung: 0162-6469794.
Pädagogische Fachkraft in der Assistenz (d/m/w) Arbeitgeber: Die Ostholsteiner
Die Ostholsteiner ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine wertschätzende und respektvolle Arbeitsatmosphäre bietet. Mit einem starken Fokus auf Fortbildung, flexiblen Arbeitszeitmodellen und einer hohen Fachkraftquote sorgt das Unternehmen für eine ausgewogene Work-Life-Balance und fördert die persönliche sowie berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie Sonderzahlungen, Firmenfitness und einem unterstützenden Betriebsrat, was die Arbeit in unserem Team besonders macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pädagogische Fachkraft in der Assistenz (d/m/w) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man so von Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die Organisation und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die Stelle! Arbeitgeber suchen nach motivierten Kandidaten, die wirklich Interesse an der Arbeit haben. Lass das in deinem Gespräch durchscheinen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst, dass du dich mit unserer Unternehmenskultur identifizieren kannst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft in der Assistenz (d/m/w) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Dokumentation ist wichtig!:Achte darauf, dass deine Unterlagen gut strukturiert und fehlerfrei sind. Eine klare Dokumentation deiner Erfahrungen und Qualifikationen macht einen professionellen Eindruck.
Bewirb dich online!:Nutze unser Online-Formular auf der Website, um dich zu bewerben. Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und du hast alles an einem Ort!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Die Ostholsteiner vorbereitet
✨Informiere dich über die Organisation
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Werte und die Mission der Ostholsteiner verschaffen. Schau dir an, wie sie ihre Klienten unterstützen und welche Ansätze sie in der Assistenz verfolgen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Selbstbestimmung und Empowerment gefördert hast. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Fähigkeiten und deinen Ansatz zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamkultur, zu Fortbildungsmöglichkeiten oder zu den Herausforderungen in der Assistenz sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Sei du selbst und zeige deine Begeisterung
Lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen durchscheinen. Zeige, dass du flexibel und motiviert bist, dich in neue Arbeitsfelder einzuarbeiten. Authentizität kommt immer gut an und hilft, eine Verbindung zum Interviewer aufzubauen.
