Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Aktivierungspflege der Patienten mit Herz und Engagement.
- Unternehmen: Motiviertes, dynamisches Team in einem attraktiven Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Monatliches Festgehalt bis zu 4.185 €, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Weiterbildungsangebote und attraktive Prämien für neue Mitarbeiter.
- Warum dieser Job: Leiste einen wertvollen Beitrag in der Altenpflege und entwickle dich weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als exam. Altenpfleger/in oder vergleichbare Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4185 - 4185 € pro Monat.
Ein monatliches Festgehalt von bis zu 4.185 € je nach Berufserfahrung plus verschiedene feste Zulagen: ~25 € Anwesenheitsprämie + ~Zusätzlich sind bis zu 150 € Zulage für Expertenwissen möglich, z.B. Weiterbildung Praxisanleiter/in. ~ Urlaubsgeld + Jahressonderzahlung. ~ Eine Willkommensprämie und eine Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie in Höhe von 500 €. ~ 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeitmodelle. ~ Ein Weiterbildungsangebot in Kooperation mit der Vincentz-eLearning-Akademie. ~ Corporate Benefits: ~ Ein attraktives Arbeitsumfeld in einem motivierten, dynamischen Team!
Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als exam. Altenpfleger/in oder exam. Gesundheits- und (Kinder)Krankenpfleger/in. Auch Pflegehelfer/innen, Medizinische Fachangestellte, Heil- und Erziehungspfleger/innen (m/w/d) sind herzlich willkommen!
Betreuung und Aktivierungspflege der Patienten mit Herz und Engagement. Zurzeit wird eine Verstärkung für das Team in der ambulanten Pflege sowie in den voll- und teilstationären Bereichen gesucht. Hier haben exam. Altenpfleger/innen (m/w/d) in Voll- und Teilzeit sowie als Nebenbeschäftigung die Möglichkeit, einen wertvollen Beitrag zu leisten.
Examinierte Altenpflegefachkraft (m/w/d) Arbeitgeber: Die Pflegeinsel
Als exzellenter Arbeitgeber bieten wir Ihnen ein attraktives monatliches Festgehalt von bis zu 4.185 € sowie zahlreiche Zusatzleistungen wie Urlaubsgeld und eine Willkommensprämie. Unsere flexible Arbeitszeitgestaltung und das umfangreiche Weiterbildungsangebot in Kooperation mit der Vincentz-eLearning-Akademie fördern Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem motivierten Team, das sich leidenschaftlich um die Pflege und Betreuung unserer Patienten kümmert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Examinierte Altenpflegefachkraft (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stellenangebote. Oft gibt es ungeschriebene Stellen, die nur durch persönliche Empfehlungen besetzt werden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam im Team zu wachsen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Examinierte Altenpflegefachkraft (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, in der Altenpflege zu arbeiten.
Betone deine Erfahrungen:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege. Ob Praktika oder feste Anstellungen – alles zählt! Das hilft uns, ein Bild von deinem Engagement und deinen Fähigkeiten zu bekommen.
Mach es übersichtlich:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So finden wir schnell, was wir suchen!
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Dort findest du alle Infos und kannst sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Die Pflegeinsel vorbereitet
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über die Einrichtung und deren Werte aneignen. Schau dir die Webseite an, lies über ihre Philosophie in der Altenpflege und über aktuelle Projekte. So kannst du im Gespräch gezielt darauf eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit Patienten verdeutlichen. Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du besonders einfühlsam oder kreativ in der Pflege warst. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu den Weiterbildungsmöglichkeiten oder zu den Herausforderungen in der Pflege sein. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.
✨Kleidung und Auftreten
Achte auf ein gepflegtes Erscheinungsbild und wähle angemessene Kleidung für das Interview. Du möchtest einen professionellen Eindruck hinterlassen, der deine Ernsthaftigkeit und deinen Respekt gegenüber der Position und dem Team zeigt. Ein freundliches Lächeln und eine positive Körpersprache können ebenfalls viel bewirken!
