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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative elektrische Produkte und arbeite an spannenden Projekten.
- Arbeitgeber: Dynamisches IngenieurbĂĽro mit einem kreativen Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten.
- Andere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem unterstützenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technik und setze deine Ideen in die Tat um.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Erfahrung im Produktdesign und Kenntnisse in SPS-Programmierung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 40000 € pro Jahr.
Berufserfahrung:
- Dezember 2021 – Januar 2023: Electrical Product Designer, M-H engineering Konstruktionsbüro in Freiberg a.N.
- Januar 2021 – November 2021: Stellensuche und Weiterbildung, IBB in Stuttgart – SPS STEP®7 und TIA Portal
- Juni 2020 – Dezember 2020: Elektroniker im Facility-Management, Avanti GmbH in Stuttgart
- Dezember 2019 – Mai 2020: Stellensuche
- Juli 2018 – November 2019: Industrieelektroniker, Phoenix Pharmahandel GmbH & Co. KG in Neuhausen a.d.F.
- Mai 2018 – Juni 2018: Stellensuche
- Februar 2017 – April 2018: Elektroniker Betriebstechnik, Otto Fuchs Oberflächentechnik GmbH in Leonberg
- August 2016 – Februar 2017: Technischer/Kaufmännischer Mitarbeiter und Elektriker, aktiv personal-service GmbH in Stuttgart
- Mai 2016 – Juli 2016: Stellensuche
- März 2016 – April 2016: Technischer/Kaufmännischer Mitarbeiter, GProtect GmbH in Remseck
- Juli 2012 – März 2016: Energie- und Gebäudeelektroniker, ELKoop Staudte GmbH in Stuttgart
- Januar 2012 – Juni 2012: Wohnortwechsel nach Stuttgart und Stellensuche
- Mai 2011 – Dezember 2011: Technischer Mitarbeiter, Landwirtschaftsbetrieb Kühner im Rems-Murr-Kreis
- Juni 2010 – April 2011: Elektriker, ESP Service Personal GmbH in Ludwigsburg
- August 2008 – Mai 2010: Medizinische Reha
- März 2008 – Juli 2008: Elektriker, Elektro-Köhl GmbH in Trier
- Juni 2005 – Februar 2008: Berufliche Neuorientierung und Umschulung zum Elektroniker – Fachrichtung Betriebstechnik
- Dezember 2003 – Mai 2005: Tätigkeiten im Transportwesen, in der Objektüberwachung und der Qualitätskontrolle bei Zulieferern im Automotiv-Bereich, Verschiedene Zeitarbeitsfirmen in Trier
- August 2002 – Dezember 2003: Berufliche Weiterbildungen in den Bereichen Buchhaltung, EDV und Internet
- Februar 1997 – Juli 2002: Assistent der Geschäftsleitung, ZIKA-Shop S.à r.l. in Mertert/Luxemburg
- Oktober 1990 – Januar 1997: Kaufmännischer Angestellter, ZIKA-Shop S.à r.l. in Mertert/Luxemburg
- August 1983 – September 1990: Kaufmännischer Angestellter, Theo Steil GmbH in Trier
Ausbildungsweg:
- Januar 2006 – Februar 2008: Ausbildung zur Elektroniker - Fachrichtung Betriebstechnik, Berufsfortbildungswerk des DGB (bfw) in Zweibrücken
- August 1981 – Juli 1983: Ausbildung zum Bürokaufmann, Theo Steil GmbH in Trier
Zusatzinformationen:
- Alter: 59
- Gehaltsvorstellungen: 40.000 €
- Reisetätigkeit: ist möglich
- Sprachen: Deutsch: Muttersprache, Englisch: Grundkenntnisse, Französisch: Grundkenntnisse, Luxemburgisch: Gute Kenntnisse
- IT-Kenntnisse: MS Office, Kleinsteuerungen LOGO!, SPS STEP®7, TIA Portal, GeMaCa, Multigest, Corel Draw, Autodesk, AutoSketch® 5.03, ZUKEN E3, EPLAN Electric P8 + V5.70
Kontakt:
Die Rekruterei
Frau Tamara Knödler
Bahnhofstr. 27
74072 Heilbronn
t.knoedler@dierekruterei.de
07131 / 20379 - 57
www.dierekruterei.de
Kandidaten-ID: 03000082 Arbeitgeber: DIE REKRUTEREI I KB Personal & Weiterbildungs
Kontaktperson:
DIE REKRUTEREI I KB Personal & Weiterbildungs HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kandidaten-ID: 03000082
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus deiner Branche zu sprechen. Ob auf Messen, in Online-Foren oder bei lokalen Meetups – je mehr Kontakte du knüpfst, desto höher sind deine Chancen, von offenen Stellen zu erfahren.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig Interesse und frage nach möglichen Stellenangeboten – manchmal gibt es Positionen, die noch nicht ausgeschrieben sind!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Mach dir Gedanken über häufige Interviewfragen und übe deine Antworten. Sei bereit, deine Erfahrungen und Fähigkeiten klar und überzeugend zu präsentieren. Je besser du vorbereitet bist, desto selbstbewusster wirst du auftreten.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote auf unserer Website. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt dort. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kandidaten-ID: 03000082
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten.
Lebenslauf auf Vordermann bringen: Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und aktuell ist. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu der Stelle passen, fĂĽr die du dich bewirbst.
Anschreiben nicht vergessen: Ein gutes Anschreiben kann den Unterschied machen! Erkläre uns, warum du die perfekte Wahl für die Position bist und was du zu unserem Team beitragen kannst.
Bewerbung ĂĽber unsere Website: Am besten bewirbst du dich direkt ĂĽber unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen schnell und unkompliziert bei uns ankommen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIE REKRUTEREI I KB Personal & Weiterbildungs vorbereitest
✨Vorbereitung ist alles!
Mach dir eine Liste der häufigsten Fragen, die in Vorstellungsgesprächen für Elektroniker gestellt werden. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du der perfekte Kandidat bist.
✨Technisches Wissen auffrischen
Da du Erfahrung mit SPS STEP®7 und TIA Portal hast, solltest du sicherstellen, dass du die neuesten Entwicklungen und Trends in diesen Bereichen kennst. Bereite dich darauf vor, spezifische technische Fragen zu beantworten oder sogar praktische Beispiele zu geben.
✨Selbstbewusst auftreten
Zeige während des Interviews Selbstbewusstsein. Sprich klar und deutlich über deine bisherigen Erfahrungen und Erfolge. Denke daran, dass du nicht nur für den Job interviewt wirst, sondern auch, um zu sehen, ob das Unternehmen zu dir passt.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Projekten, an denen du arbeiten würdest, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung innerhalb des Unternehmens.