Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe Fertigungsanlagen für die Automobilindustrie und sorge für reibungslose Abläufe.
- Arbeitgeber: Hoerbiger Synchrontechnik GmbH, ein innovatives Unternehmen in der Metallverarbeitung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten und die Chance, neue Mitarbeiter auszubilden.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Automobilindustrie mit modernsten Technologien und einem tollen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Anlagenführung und Kenntnisse in CNC-Technologien sind erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Berufserfahrung:
- 01/2013 – heute: Facharbeiter / Anlagenführer, Hoerbiger Synchrontechnik GmbH, Oberstenfeld
Anlagenführung / Eigenständige Verantwortung einer Fertigungsanlage zur Herstellung von Bauteilen für die Automobilindustrie. Fertigungsverfahren wie CNC-Drehen, Profilräumen, Stoßfräßen, Walzen etc. sowie die Arbeit an Montageanlagen.
Maschinenrüsten bzw. Umstellung von Anlagen für verschiedene Fertigungstechnologien.
Koordination und Organisation / Sicherstellung reibungsloser Arbeitsabläufe durch stetige Kontrolle von Fehlbeständen, Werkzeugschäden o.Ä. Datenpflege im Shopfloor wie Ausschuss, Stückzahlen sowie die Mitarbeit an internen sowie externen Reklamationen.
Verantwortung / Anlernen und Unterweisung von neuen Mitarbeitern sowie Auszubildenden während ihres innerbetrieblichen Durchlaufes.
Qualitätssicherung / Verantwortung für messtechnische Vor- bzw. Einrichtungen. Messgeräteverantwortung sowie Organisation regelmäßiger Wartung und Kalibrierung. Durchführung von Qualitätskontrollen mit beispielsweise Kamera-gesteuerten Bauteilvergleichen oder induktiven Messprozessen zur Erkennung von Oberflächendefekten.
Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit / Enge Absprachen mit Schichtführung, Fertigungssteuerung sowie Qualitätssicherung. Organisation des innerbetrieblichen Transport zur Sicherstellung fließender Materialherstellungsprozesse durch rechtzeitige Material-, Leergutbestellung sowie Abtransport fertiggestellter Bauteile.
Know-How / Fachlicher Ansprechpartner für standortübergreifenden Technologietransfer vom Standort Oberstenfeld nach Polen. Begleitung der Anlagenverlagerung, Einfahren der Anlage.
Ausbildungsweg:
- 09/2009 – 01/2013: Ausbildung zum Industriemechaniker, Hoerbiger Synchrontechnik GmbH, Oberstenfeld
Metallverarbeitende Fertigungsverfahren / Zerspanungsverfahren wie Drehen, Fräßen, Bohren, Senken, Reiben etc.
Technisches Zeichnen / Anfertigungen von technischen Plänen zur Umsetzung an der Fräsanlage.
CNC-Programmierung / Umsetzung einer technischen Zeichnung an der CNC-Anlage.
Pneumatik & Hydraulik / Aufbau, Verlegung sowie Prüfen und ggf. Justieren der Anlagenbauteile. Lesen von pneumatischen Schaltplänen.
Zusatzinformationen:
- Alter: 32
- Reisebereitschaft: Wenig bis Keine
- EDV-Kenntnisse: MS Office Anwendungen
- Sprachen: Deutsch und Englisch
- Führerscheine: BE
Die Rekruterei
Frau Tamara Knödler
Bahnhofstr. 27
74072 Heilbronn, Neckar
t.knoedler@dierekruterei.de
07131 / 20379 - 57
www.dierekruterei.de
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Kandidaten-ID 03000933 Arbeitgeber: DIE REKRUTEREI I KB Personal & Weiterbildungs
Kontaktperson:
DIE REKRUTEREI I KB Personal & Weiterbildungs HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kandidaten-ID 03000933
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach einem kurzen Gespräch oder einem informellen Treffen, um mehr über die Firma und die Position zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nur durch persönliche Empfehlungen besetzt werden.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur ausgeschriebenen Stelle passen. Übe deine Antworten auf häufige Fragen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kandidaten-ID 03000933
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für diese Stelle interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen: Du hast viel Erfahrung in der Anlagenführung und Qualitätssicherung? Super! Hebe diese Punkte in deinem Lebenslauf hervor und verlinke sie mit den Anforderungen aus der Stellenbeschreibung. So sehen wir direkt, dass du die richtige Person für den Job bist.
Sei präzise und klar: Vermeide lange Schachtelsätze und bleib beim Wesentlichen. Wir schätzen klare und prägnante Informationen. Achte darauf, dass dein Lebenslauf übersichtlich ist und alle wichtigen Informationen schnell erfasst werden können.
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIE REKRUTEREI I KB Personal & Weiterbildungs vorbereitest
✨Mach dich mit der Branche vertraut
Informiere dich über die Automobilindustrie und die spezifischen Fertigungsverfahren, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Trends in der Branche verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Verantwortung übernommen hast oder Probleme gelöst hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Zeige Teamgeist
Da abteilungsübergreifende Zusammenarbeit wichtig ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Teams kommuniziert und zusammengearbeitet hast. Bereite ein Beispiel vor, das deine Teamfähigkeit unter Beweis stellt.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach Schulungen oder Fortbildungen fragst, die das Unternehmen anbietet. Das zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.