Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und verkaufe SEAT & CUPRA Neuwagen an Privatkunden.
- Unternehmen: Die Schneider Gruppe ist ein dynamisches Familienunternehmen mit 18 Standorten und über 570 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Genieße bis zu 32 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement.
- Weitere Informationen: Initiativbewerbungen sind willkommen – wir fördern dein Können!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines ausgezeichneten Teams in einem modernen Arbeitsumfeld mit tollen Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise im Automobilbereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Schneider Gruppe GmbH sucht einen Automobilverkäufer SEAT & CUPRA Neuwagen (m/w/d) für den Standort Hof in Festanstellung und Vollzeit.
Wir bieten Ihnen:
- Rentenkasse für Ihre Altersvorsorge, sowie 20 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. Möglichkeit monatlicher Massagen, Unterstützung in Gesundheitsfragen, Beratung, Veranstaltungen)
- Bezahlte Schulungen und Qualifizierungen
- Bis zu 32 Tage Urlaub und zahlreiche weitere Vorteile!
Eine vollständige Übersicht unserer Mitarbeiterbenefits finden Sie hier: Mitarbeiterbenefits.
Was Sie erwartet:
- Aktive Beratung und Verkauf von SEAT & CUPRA Neuwagen an Privatkunden
- Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen
- Erstellung individueller Angebote inkl. Finanzierung, Leasing und Versicherung
- Sicherstellung einer professionellen Verkaufsabwicklung – von der ersten Beratung bis zur Fahrzeugübergabe
- Organisation und Durchführung von Probefahrten
- Präsentation der Fahrzeuge im Showroom sowie Mitwirkung bei Verkaufsveranstaltungen und Events
Ihr Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise im Automobilbereich
- Erste Vertriebserfahrung, vorzugsweise im Automobilhandel
- Begeisterung für die Marken SEAT und CUPRA sowie hohe Affinität zu modernen Fahrzeugtechnologien
- Überzeugendes Auftreten, Kommunikationsstärke und Freude am Verkauf
- Eigeninitiative, Teamgeist und eine strukturierte, kundenorientierte Arbeitsweise
- Führerschein der Klasse B
Sie finden sich nicht 100 % in dieser Anzeige wieder, haben aber dennoch Interesse an einer Tätigkeit bei der Schneider Gruppe? Sie bringen den WILLEN mit und wir revanchieren uns, indem wir alles Mögliche dafür tun, Ihr KÖNNEN zu steigern. Senden Sie uns gerne Ihre Initiativbewerbung zu!
Kontakt:
Die Schneider Gruppe GmbH
Frau Sophia Jentsch
0371 45000 1044
bewerbung@schneidergruppe.de
Über uns:
Die Schneider Gruppe ist ein dynamisches Familienunternehmen mit einer starken Präsenz und 18 Standorten im Sächsisch-Bayerischen Städtnetz. Unser engagiertes Team von über 570 Mitarbeitenden ist seit 1977 leidenschaftlich dem Automobil verschrieben. Wir bieten unseren Kunden ein großes Portfolio an Fahrzeugen und Services, darunter die Marken Renault, Dacia, Alpine, SEAT, CUPRA, Mazda und Land Rover. Wohnmobil- und Reisemobilinteressierte profitieren seit über 10 Jahren von einem breiten Spektrum verschiedenster Kauf- & Mietangebote. Unser Ziel ist es, beste Beratung und besten Service zu bieten und damit einer der führenden automobilen Partner in Deutschland zu sein. Unsere Mitarbeitenden genießen ein modernes Arbeitsumfeld mit attraktiven Benefits, umfassenden Zusatzleistungen und vielseitigen Weiterbildungsmöglichkeiten. Seit 2022 sind wir nunmehr das 4. Mal in Folge mit der KUNUNU TOP COMPANY Trophäe ausgezeichnet und können damit unsere Position unter den besten 5 % der Unternehmen in Deutschland, Österreich und der Schweiz halten. Besonders stolz macht uns das Feedback unserer Mitarbeitenden, welches uns via Mitarbeiterbefragung zum 3. Mal in Folge das renommierte TOP JOB Arbeitgeber-Siegel gesichert hat: Ein starkes Zeichen für unser wertschätzendes Miteinander und unsere starke Unternehmenskultur. Wir sind ein Unternehmen, das sich stetig weiterentwickelt, Herausforderungen sucht und mit über 570 Mitarbeitenden mehr als bereit steht, die fast 50-jährige Erfolgsgeschichte fortzusetzen.
Automobilverkäufer SEAT & CUPRA Neuwagen (m/w/d) Arbeitgeber: Die Schneider Gruppe GmbH
Die Schneider Gruppe GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein modernes Arbeitsumfeld in Hof bietet, sondern auch zahlreiche Benefits wie eine betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement und bis zu 32 Tage Urlaub. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamgeist und individuelle Entwicklung durch bezahlte Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten, während wir stolz auf unsere Auszeichnungen als TOP COMPANY und TOP JOB Arbeitgeber sind, die unser wertschätzendes Miteinander und die starke Mitarbeiterzufriedenheit widerspiegeln.
Kontaktdaten:
Die Schneider Gruppe GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Automobilverkäufer SEAT & CUPRA Neuwagen (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die Marken SEAT und CUPRA. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die Modelle kennst, sondern auch die neuesten Technologien und Trends im Automobilbereich verstehst. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine Verkaufsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Übe, wie du ein Fahrzeug überzeugend präsentieren und die Vorteile für den Kunden herausstellen kannst. Rollenspiele mit Freunden oder Familie können dir dabei helfen, sicherer zu werden.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit anderen Automobilverkäufern oder Branchenprofis. Besuche Messen oder Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren. Diese Verbindungen können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen für die Stelle bei uns bringen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für das Unternehmen und die angebotenen Benefits. Informiere dich über die Schneider Gruppe und deren Unternehmenskultur, damit du in deinem Gespräch klar machen kannst, warum du gut ins Team passt und was dich an der Stelle reizt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Automobilverkäufer SEAT & CUPRA Neuwagen (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche:Informiere dich über die Schneider Gruppe GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Dienstleistungen und die Werte des Unternehmens zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er auf die Anforderungen der Stelle als Automobilverkäufer zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen im Vertrieb und deine Begeisterung für die Marken SEAT und CUPRA.
Motivationsschreiben:Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für den Automobilverkauf und deine Fähigkeiten zur Kundenbindung darlegst. Zeige, wie du zur positiven Entwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
Korrekturlesen:Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte darauf, dass die Sprache professionell und klar ist, um einen guten ersten Eindruck zu hinterlassen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Die Schneider Gruppe GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über SEAT und CUPRA
Zeige während des Interviews dein Interesse an den Marken SEAT und CUPRA. Informiere dich über die neuesten Modelle, Technologien und Trends in der Automobilbranche, um fundierte Fragen stellen zu können.
✨Bereite Beispiele für Verkaufserfolge vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Vertriebserfahrung, die deine Fähigkeiten im Verkauf und in der Kundenberatung unter Beweis stellen. Dies zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfolge vorweisen kannst.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsstärke zeigst. Übe, wie du dich klar und überzeugend ausdrücken kannst, sowohl verbal als auch nonverbal.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den angebotenen Schulungen und Qualifizierungen fragst. Dies signalisiert, dass du bereit bist, in deine Karriere zu investieren und dich kontinuierlich zu verbessern.
