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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und verkaufe unsere Produkte aktiv.
- Arbeitgeber: PostFinance bietet eine dynamische Arbeitsumgebung mit flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines unterstützenden Teams und entwickle deine Karriere in der Finanzbranche.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Verkauf von Finanzdienstleistungen erforderlich.
- Andere Informationen: Sechs Wochen Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Das kannst du bewirken
- Du leitest dein Team mit Leidenschaft und förderst sowie forderst deine 8 Mitarbeitenden.
- Du arbeitest aktiv mit deinem Team in der Sales Zone mit und verkaufst dabei bedürfnisorientiert unsere Produkte und Dienstleistungen.
- Du führst Outbound-Gespräche und erkennst im Erstkontakt mit Kund:innen Potenziale, die du gezielt an die Kundenberater:innen weiterleitest.
- Du stellst sicher, dass die Sales Zone auf Verkaufstätigkeiten inklusive Outbound-Aktivitäten ausgerichtet ist und leitest einfache Servicing-Anfragen in digitale Kanäle oder das Postnetz weiter.
- Du setzt die Unternehmensstrategie sowie die daraus abgeleiteten Ziele und Massnahmen stufengerecht um.
Das bringst du mit
- Kaufmännische Grundausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Finanzbereich (z. B. Finanzberater:in IAF o. Ä.).
- Erfahrung im Verkauf von Finanzdienstleistungen sowie fundierte Kenntnisse in den Bereichen Zahlen, Sparen, Anlegen und Vorsorge.
- Erfahrung in einer Führungsrolle mit Kundenkontakt.
- Dienstleistungsorientierte Persönlichkeit und professionelles Auftreten – auch in herausfordernden Situationen.
- Einwandfreie Deutschkenntnisse, Französischkenntnisse sowie weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil.
So begeistern wir dich
- Bei PostFinance arbeiten alle auf Augenhöhe zusammen, unabhängig von Führungsstufen.
- Vorteilhafte Kinder- und Ausbildungszulagen, Halbtax oder Anteil GA, Vorzugszins auf Hypotheken, gebührenfreie Konten, Kreditkarte, Depots und vielfältige Personalgutscheine.
- Sechs Wochen Ferien und Option auf unbezahlten Urlaub.
- Vielfältige Möglichkeiten, um weiterzukommen, sowie Chancen zur Aus- und Weiterbildung auf allen Stufen.
- Moderne Arbeitsplätze, flexible Arbeitszeiten und in vielen Bereichen auch Homeoffice.
Leiter:in Sales Zone PostFinance Store, Basel (Clara Shopping) Arbeitgeber: Die Schweizerische Post AG
Kontaktperson:
Die Schweizerische Post AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter:in Sales Zone PostFinance Store, Basel (Clara Shopping)
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Leidenschaft für den Verkauf und die Führung. Bereite dich darauf vor, in deinem Vorstellungsgespräch konkrete Beispiele zu nennen, wie du dein Team motiviert und erfolgreich geführt hast.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen von PostFinance. Wenn du im Gespräch zeigst, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und wie die Angebote von PostFinance diese erfüllen, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zu Outbound-Verkaufstechniken vor. Überlege dir Strategien, wie du potenzielle Kunden ansprechen und ihre Bedürfnisse erkennen kannst, um sie gezielt an die Kundenberater:innen weiterzuleiten.
✨Tip Nummer 4
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Unternehmenskultur bei PostFinance zu erfahren. Empfehlungen oder Einblicke von aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitenden können dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter:in Sales Zone PostFinance Store, Basel (Clara Shopping)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von PostFinance. Dies hilft dir, deine Motivation und Passung für die Position in deinem Bewerbungsschreiben klar zu kommunizieren.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen im Verkauf von Finanzdienstleistungen sowie deine Führungskompetenzen. Zeige konkrete Beispiele auf, wie du dein Team erfolgreich geleitet hast.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für die Position bist. Gehe auf deine kaufmännische Ausbildung und deine Kenntnisse im Finanzbereich ein.
Prüfe deine Sprachkenntnisse: Da die Stelle sehr gute Deutschkenntnisse erfordert, solltest du sicherstellen, dass deine Sprachkenntnisse klar und deutlich in deinem Lebenslauf aufgeführt sind. Wenn du auch Französisch oder andere Sprachen sprichst, erwähne dies ebenfalls.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Die Schweizerische Post AG vorbereitest
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrung in der Führung von Teams verdeutlichen. Erkläre, wie du dein Team motivierst und förderst, um gemeinsam Verkaufsziele zu erreichen.
✨Verstehe die Produkte und Dienstleistungen
Informiere dich im Vorfeld über die spezifischen Produkte und Dienstleistungen von PostFinance. Zeige im Interview, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und wie du diese in deinen Verkaufsgesprächen ansprechen würdest.
✨Bereite dich auf Outbound-Gespräche vor
Übe, wie du potenzielle Kunden am Telefon ansprichst. Überlege dir Strategien, um Interesse zu wecken und wie du die Gespräche zielgerichtet führen kannst, um die Kundenberater:innen einzubeziehen.
✨Präsentiere deine Dienstleistungsorientierung
Sei bereit, Situationen zu beschreiben, in denen du einen exzellenten Kundenservice geboten hast. Betone, wie wichtig dir die Zufriedenheit der Kunden ist und wie du auch in herausfordernden Situationen professionell bleibst.
