Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestisci vendite e campagne per PMI, ispirando il tuo team verso il successo.
- Arbeitgeber: Azienda innovativa con una cultura di vendita orientata al rendimento.
- Mitarbeitervorteile: Congedo parentale, libertà creativa e un ambiente di lavoro moderno.
- Warum dieser Job: Fai la differenza nel mondo delle vendite e guida un team verso risultati straordinari.
- Gewünschte Qualifikationen: Esperienza in vendite B2B/B2C e capacità di leadership.
- Andere Informationen: Ambiente dinamico con opportunità di crescita professionale.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ti occuperai delle seguenti attività: In questo ruolo assumerai la responsabilità delle vendite e dei risultati relativi alle campagne di vendita telefoniche outbound nel segmento PMI e garantirai il raggiungimento degli obiettivi in termini di fatturato, stipule e soddisfazione. Venderai attivamente l'intero portafoglio di prodotti e, all'occorrenza, offrirai anche un'assistenza personale in loco a clienti chiave di un certo profilo. Gestirai un team di persone addette alla vendita outbound presso una delle nostre sedi, creerai una cultura di vendita orientata al rendimento e promuoverai lo sviluppo delle tue collaboratrici e dei tuoi collaboratori. Pianificherai e gestirai le attività di vendita quotidiane sulla base di KPI, garantirai qualità ed efficienza e definirai misure ricavate da analisi e reporting. Sarai responsabile delle varie fasi di pianificazione, attuazione e ottimizzazione delle campagne di vendita, dalla selezione dei lead alla realizzazione di script e playbook. In stretta collaborazione con interfacce interne curerai e amplierai le reti regionali di clienti e partner e rappresenterai il marchio in occasione di eventi rilevanti e di eventi di settore. Svilupperai approcci di vendita basati sui dati, utilizzerai metodi di marketing automation e testing e ottimizzerai costantemente processi e tool di vendita.
Le tue competenze: Vanti un'esperienza pluriennale nella vendita B2B e B2C, possibilmente a livello di PMI o startup, e una conoscenza approfondita dei mercati rilevanti e delle tendenze attuali. Grazie alla tua spiccata esperienza in funzioni dirigenziali, sei in grado di stimolare e ispirare i team vendite, accompagnando attivamente i cambiamenti e inculcando una cultura improntata alla responsabilità individuale e al rendimento. Oltre a pensare e agire con spirito imprenditoriale, nel tuo lavoro non perdi mai di vista la centralità della clientela e prendi le decisioni basandoti sui fatti e tenendo conto dei vantaggi per l'azienda. Sai impiegare in modo efficiente le tecnologie digitali, sfruttare le possibilità di automazione e gestire i processi sulla base dei dati per migliorare l'efficienza, la qualità e le esperienze clienti. Sei una persona aperta e autentica, che si contraddistingue per le spiccate competenze sociali, una forte capacità di comunicazione e la volontà di impegnarsi in modo chiaro e assertivo. Hai concluso una formazione di livello terziario (ad es. studi in economia aziendale o qualifiche equivalenti) e, idealmente, hai seguito un perfezionamento nei settori della leadership, delle vendite, della digitalizzazione o della trasformazione. Hai un'ottima conoscenza in una prima lingua nazionale, sia orale che scritta, e hai una buona conoscenza (orale B2) in tedesco.
Cosa offriamo: Congedo parentale, Spazio per il lavoro pionieristico, Libertà di espressione / spazio per la creatività, Valorizzazione del potenziale, Gerarchia piatta e cultura del "tu" vissuta, Posto di lavoro moderno.
Responsabile Vendite PMI Svizzera tedesca o romanda Arbeitgeber: Die Schweizerische Post AG
Kontaktperson:
Die Schweizerische Post AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Responsabile Vendite PMI Svizzera tedesca o romanda
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über offene Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten im Verkauf und Teammanagement unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für den Vertrieb! Während des Gesprächs solltest du deine Begeisterung für Verkaufsstrategien und Kundenbeziehungen deutlich machen. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Außerdem hast du die Möglichkeit, mehr über unser Unternehmen und die Kultur zu erfahren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Responsabile Vendite PMI Svizzera tedesca o romanda
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Sei authentisch und ehrlich, das kommt immer gut an.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen konkreten Erfahrungen und Erfolgen im Vertrieb. Zeige, wie du in der Vergangenheit Ziele erreicht hast und welche Strategien du dabei verwendet hast. Zahlen und Fakten sind hier Gold wert!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Die Schweizerische Post AG vorbereitest
✨Kenntnis der Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich B2B und B2C vertraut. Zeige, dass du die spezifischen Bedürfnisse von KMUs verstehst und wie dein Wissen dazu beitragen kann, die Verkaufsziele zu erreichen.
✨Teamführung betonen
Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet hast. Betone deine Fähigkeit, eine leistungsorientierte Verkaufskultur zu schaffen und wie du deine Mitarbeiter motivierst und entwickelst.
✨Datenbasierte Ansätze
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit datengestützten Verkaufsstrategien zu sprechen. Erkläre, wie du KPIs zur Planung und Optimierung von Verkaufsaktivitäten genutzt hast und welche Tools du dabei eingesetzt hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten zeigen
Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Übe, klar und überzeugend zu sprechen, und sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine soziale Kompetenz und Authentizität testen.