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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Neukundengewinnung und Pflege des CRM-Systems.
- Arbeitgeber: Ein führendes Unternehmen im Bereich Cybersicherheit mit innovativen Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 5+ Wochen Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Cybersicherheit und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im Bereich Cybersicherheit oder ICT.
- Andere Informationen: Zentrale Büros in Aarau und Morges, Homeoffice möglich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
How you make a difference
- With a focus on new customer acquisition and the strategic positioning of our cybersecurity portfolio, including lead generation in Switzerland and occasionally abroad and the development and maintenance of the CRM system.
- Acquire and manage customers, focusing
- Respond to RFPs/RFIs in collaboration with our presales consultants
- Ensure smooth customer onboarding in cooperation with our Engineers
- Achieve sales targets, contribute to departmental objectives and enhance business development workflows
- Participate in marketing activities, including conferences and customer outreach
- Prepare customer proposals, update CRM systems, and ensure accurate invoicing
- Stay informed about products, services, and industry trends
What you have to offer
- Proven experience in sales and cold calling, preferably within the cybersecurity or ICT sector
- Target-driven, autonomous, and highly organized
- Excellent teamwork, prioritization, and time management abilities
- Strong communication, organizational, and relationship management skills
- Proficient in building and maintaining relationships, with openness to feedback
- Fluency in German and English (C1); French is a plus
What we have to offer
- Minimum five weeks\‘ holiday with increasing number of holiday days according to years of service
- Half Fare Travelcard or contribution to a GA Travelcard and a free mobile phone subscription
- Time and money budget for further education/training
- Attractive retirement solution with option of three different plans
- Flexible working hours (annual working hours / flexitime)
- Central workplaces in Aarau and Morges, with the option of working from home
- Regular company and team events
- Attractive staff offers and discounts
Paula Nowak
Talent Acquisition Partner
#J-18808-Ljbffr
Sales Manager Arbeitgeber: Die Schweizerische Post AG
Kontaktperson:
Die Schweizerische Post AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Manager
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Cybersecurity-Branche zu vernetzen. Nimm an Branchenevents und Konferenzen teil, um Kontakte zu knüpfen und mehr über potenzielle Kunden und deren Bedürfnisse zu erfahren.
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich Cybersecurity. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und wie unsere Lösungen den Kunden helfen können, ihre Probleme zu lösen.
✨Bereite dich auf RFPs vor
Setze dich intensiv mit dem Prozess der Erstellung von Angeboten auseinander. Übe, wie du RFPs/RFIs effektiv beantworten kannst, um deine Fähigkeiten in der Zusammenarbeit mit Presales-Consultants zu demonstrieren.
✨Zeige deine Erfolge
Bereite konkrete Beispiele deiner bisherigen Erfolge im Vertrieb vor, insbesondere im Bereich Kaltakquise. Dies wird dir helfen, deine Zielorientierung und deine Fähigkeit, Kundenbeziehungen aufzubauen, während des Gesprächs zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Manager
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Stellenbeschreibung: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Stelle sicher, dass du verstehst, was von dir als Sales Manager erwartet wird.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine nachweisliche Erfahrung im Vertrieb, insbesondere im Bereich Cybersecurity oder ICT. Zeige konkrete Beispiele für erfolgreiche Kundenakquise und das Erreichen von Verkaufszielen.
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten: Da starke Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, solltest du in deinem Anschreiben darauf eingehen, wie du effektiv mit Kunden und Teamkollegen kommunizierst. Verwende klare und prägnante Sprache.
Bereite ein überzeugendes Anschreiben vor: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position und das Unternehmen verdeutlicht. Gehe darauf ein, wie du zur Erreichung der Unternehmensziele beitragen kannst und warum du die richtige Wahl für die Stelle bist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Die Schweizerische Post AG vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die neuesten Trends und Entwicklungen im Bereich Cybersecurity und ICT. Zeige während des Interviews, dass du ein tiefes Verständnis für die Produkte und Dienstleistungen des Unternehmens hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kunden akquiriert oder RFPs/RFIs bearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit Presales-Consultants und Ingenieuren erfordert, betone deine Erfahrungen im Teamwork. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
