Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und verkaufe Lösungen für kleine und mittlere Unternehmen, sowohl telefonisch als auch per E-Mail.
- Unternehmen: Die Post, ein innovatives Unternehmen mit einem starken Fokus auf Kundenservice.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 6 Wochen Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und familienfreundliche Regelungen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und einem fairen Arbeitsvertrag.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Logistik und unterstütze Unternehmen bei ihren Herausforderungen.
- Qualifikationen: Erfahrung im Verkauf und gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Französisch.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 83000 - 93000 € pro Jahr.
Vente et conseil à la clientèle 80-100%, contrat à durée indéterminée. Fribourg et télétravail.
Salaires : CHF 83 000 – CHF 93 000 par an.
Fais la différence. Conseillère / Conseiller clientèle, accompagne les PME dans leurs besoins en solutions logistiques exigeantes et autres services du secteur, en français comme en allemand.
- Gère efficacement les leads issus des données et les appels « outbound ».
- Prend en charge des affaires de complexité moyenne de manière orientée solutions.
- Veille à offrir une expérience client positive et à générer un maximum de valeur, tant pour le client que pour la Poste.
- Collabore étroitement avec des spécialistes, d’autres conseillers et les bureaux de poste.
- Utilise de manière ciblée les médias et technologies de communication modernes dans son activité commerciale.
Ce que tu apportes.
- Formation (initiale ou continue) en marketing, vente ou gestion d’entreprise, ou capacité à suivre une formation équivalente.
- Connaissances approfondies des services logistiques de la Poste sont un atout.
- Plusieurs années d'expérience commerciale, notamment dans le contact téléphonique et par e‑mail avec les clients.
- Fort sens du résultat et approche structurée et orientée performance.
- Personnalité dynamique, résiliente et assertive, esprit entrepreneurial, client au centre des priorités.
- Excellente communication, navigation aisée entre outils digitaux et interactions téléphoniques.
- Maîtrise orale et écrite du français et de l’allemand pour garantir un conseil de qualité.
Ton salaire. Nous offrons un salaire équitable évoluant entre CHF 83 000 et CHF 93 000 par an (préstation à 100 %). Les candidatures prometteuses sont bienvenues même si les compétences diffèrent légèrement du poste ; dans ce cas le salaire peut être légèrement inférieur ou supérieur à la fourchette.
Tes avantages à la Poste.
- Vacances 6 semaines de vacances.
- Formation et perfectionnement : Nous vous apportons notre soutien dans le cadre de formations et de perfectionnements, possibilités de changements temporaires de poste et opportunités de promotion.
- Organisation favorable aux familles : 18 semaines de congé de maternité entièrement payé et 4 semaines de congé pour le deuxième parent. Participation aux coûts d'accueil des enfants hors du cadre familial.
- Convention collective de travail : La convention collective de travail protège, renforce et crée des règles claires pour des conditions d’engagement et de travail équitables.
- Offres de mobilité : Abonnement demi‑tarif gratuit, abonnement AG à prix réduit ou bonus pendulaire. Vous ne payez que CHF 10 par an chez PubliBike ou Velospot.
- Avantages sur les véhicules : achat de véhicules : rabais de flotte et conditions spéciales sur les nouveaux modèles. Avec Yellow Drive, avantages sur abonnements de voiture électrique.
- PostMobile et PostFinance : Abonnement attractif à CHF 12,95 par mois sur PostMobile. Compte privé gratuit sur PostFinance.
- Réductions et rabais : Avantages sur les marques et produits. Possibilité de boire et de manger à prix avantageux dans les restaurants du personnel de la Poste et d’autres restaurants.
- Bons : Crédit personnel jusqu’à CHF 500 pouvant être utilisé pour tous les produits du PostShop (y compris cartes cadeaux), ainsi que pour les produits des CFF et de Reka.
Conseillère/Conseiller clientèle PME Arbeitgeber: Die Schweizerische Post
Die Poste ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Fribourg und im Homeoffice eine ausgewogene Work-Life-Balance bietet. Mit einem attraktiven Gehalt, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer familienfreundlichen Organisation, die 18 Wochen bezahlten Mutterschaftsurlaub sowie Unterstützung bei der Kinderbetreuung bietet, fördert die Poste nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch das persönliche Wohlbefinden ihrer Angestellten. Die offene und unterstützende Unternehmenskultur ermöglicht es den Mitarbeitenden, ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld zu entfalten und einen echten Unterschied für die Kunden zu machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Conseillère/Conseiller clientèle PME erhalten könnten
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Die Schweizerische Post treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Die Schweizerische Post empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Die Schweizerische Post dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Die Schweizerische Post bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Conseillère/Conseiller clientèle PME mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Die Schweizerische Post bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Die Schweizerische Post erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Die Schweizerische Post vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
