Servicetechniker:in

80 - 100%, unbefristet

Frauenfeld

von CHF 80’000 bis CHF 90’000 pro Jahr

Du sorgst dafür, dass unsere komplexen Logistik- und Produktionsanlagen reibungslos funktionieren und kontinuierlich verbessert werden. Mit deinem technischen Know-how stellst du Verfügbarkeit, Effizienz und Sicherheit sicher. Mit dir bleibt unsere Technik jederzeit in Bestform!

Das kannst du bewirken.

• Du führst Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten sowie Reparaturen an unseren Sortier- und Förderanlagen und weiteren technischen Einrichtungen eigenständig und zuverlässig durch.
• In dieser Rolle stellst du die hohe Verfügbarkeit der Anlagen sicher und gewährleistest die Betriebs- und Unfallsicherheit in den Bereichen Mechanik, Pneumatik, Hydraulik und Steuerungstechnik.
• Du analysierst Störungen systematisch und behebst diese im Normalbetrieb sowie im Schicht- und Pikettdienst zielgerichtet und nachhaltig.
• Du führst Inspektionen und Funktionsprüfungen an Maschinen, Anlagen und Apparaten durch und beurteilst Abweichungen vom Sollzustand.
• Du wirkst bei Umbauten, Optimierungen und Inbetriebsetzungen aktiv mit und bringst eigene Verbesserungsvorschläge ein.
• Betreuung und Koordination externer Partnerfirmen sowie Unterstützung im technischen Schichtleiterdienst runden dein Aufgabenfeld ab.

Das bringst du mit.

• Du hast eine abgeschlossene technische Berufslehre als Automatiker:in oder Mechaniker:in und hast dich idealerweise im Bereich Elektrotechnik oder in einer vergleichbaren Fachrichtung weitergebildet.
• Mehrjährige Erfahrung in der Instandhaltung komplexer Anlagen sowie in der systematischen Analyse und Behebung von Störungen bringst du mit und verfügst zudem über eine Anschlussbewilligung NIV 15.
• Du verfügst über fundierte Kenntnisse in Steuerungstechnik SPS, Elektronik, Pneumatik und Hydraulik sowie über solide IT-Anwenderkenntnisse, idealerweise auch in SAP.
• Eine selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise ist für dich selbstverständlich und wird durch deine Teamfähigkeit sowie deine hohe Belastbarkeit ergänzt.
• Du bist bereit, im Schicht- und Pikettdienst zu arbeiten und auch ausserhalb der regulären Arbeitszeiten Einsätze zu leisten, wenn es der Betrieb erfordert.
• Du kommunizierst mündlich und schriftlich sehr gut auf Deutsch.

Das kannst du verdienen.

Wir bieten einen fairen Lohn, welcher sich je nach Erfahrung und Fähigkeiten zwischen CHF 80’000 bis CHF 90’000 pro Jahr (100%-Pensum) bewegt. Auch Bewerbungen von Talenten mit abweichenden Kompetenzen sind willkommen, in solchen Fällen kann dein Lohn leicht unter oder über der Bandbreite liegen.

Deine Vorteile bei der Post.

Bei uns arbeitest du in einem zukunftsorientierten, dynamischen Umfeld, in dem du dich einbringst und mit dem du weiterwächst. Bei uns erwarten dich verschiedene Benefits, mit denen du deinen Alltag flexibel nach deinen Bedürfnissen gestalten kannst.

• Ferien: Wir schicken dich 6 Wochen in die Ferien.
• Aus- und Weiterbildung: Wir unterstützen dich bei Aus- und Weiterbildungen, temporären Stellenwechseln und bieten dir Aufstiegschancen.
• Familienfreundlich: Wir bieten 18 Wochen voll bezahlten Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen Urlaub für den zweiten Elternteil. Zudem beteiligen wir uns an den Kosten für die familienergänzende Kinderbetreuung.
• Gesamtarbeitsvertrag: Der Gesamtarbeitsvertrag schützt, stärkt und schafft klare Regeln – für faire Anstellungs- und Arbeitsbedingungen.
• Vergünstigungen und Rabatte: Wir bieten dir zahlreiche Vergünstigungen auf Marken und Produkte. Bei den Personalrestaurants der Post und bei weiteren Restaurants isst und trinkst du ausserdem zu vergünstigten Preisen.
• Gutscheine: Wir schenken dir bis zu CHF 500 Personalguthaben, das du für alle Produkte im PostShop (inkl. Geschenkkarten) sowie für Produkte der SBB und Reka einsetzen kannst.