Zusteller:in Briefe und Pakete

Zusteller:in Briefe und Pakete

Belp Vollzeit 57700 - 67700 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Die Schweizerische Post

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lade die Lieferfahrzeuge und liefere Briefe und Pakete pünktlich in Belp.
  • Unternehmen: Zuverlässiges Unternehmen mit einem starken Fokus auf Qualität und Teamarbeit.
  • Vorteile: 6 Wochen Urlaub, großzügige Elternzeit und zahlreiche Vergünstigungen.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit flexiblen Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Straßenbild von Belp und bringe Freude zu den Kunden.
  • Qualifikationen: Fähigkeit, bis zu 30 kg zu heben und einen Führerschein der Kategorie B.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 57700 - 67700 € pro Jahr.

80% Position, unbefristet. Standort: Belp. Gehalt: CHF 57 700 – 67 700 pro Jahr (Vollzeitäquivalent 100%).

Verantwortlichkeiten

  • Früh am Morgen (ca. 06:00) laden Sie gemeinsam mit Ihrem Team die Lieferfahrzeuge und bereiten Ihre Route vor.
  • Sie prägen das Straßenbild von Belp und verkörpern die Werte von Zuverlässigkeit und Qualität.
  • Sie sind verantwortlich für die pünktliche und einwandfreie Zustellung von Paketen und Briefen in Ihrem Gebiet.
  • Während Ihrer Tour beantworten Sie Fragen von Kunden und tragen zur Kundenzufriedenheit bei.
  • Sie arbeiten regelmäßig samstags, wobei die Schichten im Team aufgeteilt werden.

Qualifikationen

  • Sie können Pakete bis zu 30 kg problemlos tragen und heben.
  • Sie sind gerne unterwegs, besitzen einen Führerschein der Kategorie B und idealerweise einen A1-Führerschein für Motorräder bis 125 cm³ oder sind bereit, diesen vor Arbeitsbeginn zu erwerben.
  • Sie gedeihen im Team, genießen aber auch eigenständiges Arbeiten und fühlen sich beim Fahren auf öffentlichen Straßen wohl.
  • Sie sind zuverlässig und arbeiten effizient.
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Kenntnisse im Umgang mit digitalen Geräten runden Ihr Profil ab.

Vergütung

Das Jahresgehalt liegt zwischen CHF 57 700 und CHF 67 700 pro Jahr, abhängig von Erfahrung und Fähigkeiten. In besonderen Fällen kann das Gehalt leicht über oder unter diesem Bereich liegen.

Leistungen

  • 6 Wochen Urlaub.
  • 18 Wochen voll bezahlter Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub.
  • Unternehmensbeitrag zu den Kosten für familienfreundliche Kinderbetreuung.
  • Kostenloses Halbtax-Abonnement.
  • Rabattiertes GA oder Pendlerbonus.
  • Jahresgebühr von CHF 10 für PubliBike oder Velospot.
  • PostMobile-Mitarbeiterabonnement für CHF 12.95 pro Monat.
  • Kostenloses Privatkonto bei PostFinance.
  • Bis zu CHF 500 persönlicher Kredit für Einkäufe bei PostShop, SBB und Reka.

Zusteller:in Briefe und Pakete Arbeitgeber: Die Schweizerische Post

Als Arbeitgeber in Belp bieten wir Ihnen eine herausragende Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit, Zuverlässigkeit und Qualität basiert. Unsere Mitarbeiter profitieren von attraktiven Vergünstigungen wie 6 Wochen Urlaub, großzügigen Elternzeiten und einem familienfreundlichen Umfeld. Zudem fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung durch vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsklima.

Die Schweizerische Post

Kontaktdaten:

Die Schweizerische Post Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Zusteller:in Briefe und Pakete erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Zusteller:in interessierst, schau dir unsere Website an und bewirb dich direkt dort. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und bereit, den ersten Schritt zu machen.

Tip Nummer 2

Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten, die bereits in der Branche arbeiten oder bei uns tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Zeige, dass du die Zuverlässigkeit und Qualität, die wir suchen, verkörpern kannst.

Tip Nummer 4

Sei flexibel und offen für verschiedene Arbeitszeiten! Da die Schichten auch am Samstag verteilt werden, zeige deine Bereitschaft, im Team zu arbeiten und dich anzupassen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Zusteller:in Briefe und Pakete mit Bravour zu bestehen

Zuverlässigkeit
Effizienz
Teamarbeit
Autonomes Arbeiten
Führerschein Kategorie B
Bereitschaft zur Erlangung des A1 Führerscheins
Gute Deutschkenntnisse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!

Betone deine Stärken:Hebe in deinem Anschreiben hervor, was dich besonders macht. Hast du Erfahrung im Umgang mit Kunden oder bist du ein Organisationstalent? Lass uns wissen, warum du die perfekte Person für den Job bist!

Achte auf die Details:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir!

Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Die Schweizerische Post vorbereitet

Sei pünktlich und vorbereitet

Komm rechtzeitig zum Interview, um einen guten ersten Eindruck zu hinterlassen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Zuverlässigkeit und deinem Umgang mit Kunden zu beantworten, da diese Eigenschaften für die Position als Zusteller:in entscheidend sind.

Kenntnisse über das Unternehmen

Informiere dich über die Werte und die Mission des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Zuverlässigkeit und Qualität verstehst und bereit bist, diese Werte in deiner täglichen Arbeit zu verkörpern.

Praktische Beispiele parat haben

Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine Teamarbeit und deine Fähigkeit zur autonomen Arbeit zeigen. Das hilft, deine Eignung für die Position zu untermauern und gibt dem Interviewer einen Einblick in deine Arbeitsweise.

Fragen stellen

Zeige Interesse an der Position, indem du Fragen stellst. Frage nach den Herausforderungen, die du in der Rolle erwarten kannst, oder wie das Team organisiert ist. Das zeigt, dass du aktiv über deine zukünftige Rolle nachdenkst und motiviert bist.