Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und entwickle innovative Hilfsangebote für psychisch erkrankte Menschen.
- Unternehmen: Gemeinnütziger Verein mit Fokus auf soziale Unterstützung und individuelle Hilfen.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Sichere, zukunftsfähige Arbeitsplätze mit viel Gestaltungsspielraum.
- Warum dieser Job: Gestalte sinnstiftende Projekte und mache einen echten Unterschied im Leben von Menschen.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialwirtschaft oder Sozialer Arbeit und Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4179 - 6128 € pro Jahr.
Herzlich Willkommen bei den Wegbegleitern! Die Wegbegleiter sind ein Netzwerk verschiedener Hilfsangebote für seelisch behinderte oder psychisch kranke Menschen, die Halt und Struktur in ihrem Alltag suchen. Die „Ambulanten Hilfen“ in den Landkreisen Göttingen und Northeim mit 7 Standorten und rund 100 Mitarbeitenden bieten ca. 580 psychisch erkrankten Menschen individuelle Hilfestellungen im alltäglichen und lebenspraktischen Bereich.
Ihre Aufgaben bei uns ...
- Sie führen Führungskräfte – Sie fördern individuelle Stärken, geben Orientierung und bieten Resonanz für die Teamleitungen der Ambulanten Hilfen.
- Sie haben ein Gespür für aktuelle Entwicklungen, Chancen und Risiken und richten unsere Angebote daran aus.
- Sie sichern die Qualität unserer Arbeit und entwickeln sie ständig weiter.
- Anhand wirtschaftlicher Vorgaben und Kennzahlen steuern Sie den Arbeitsbereich. Sie sichern durch Haushaltsplanung und Prognosen die Zukunft des Bereichs.
- Sie arbeiten eng mit dem Führungsteam aus Einrichtungsleitung und Bereichsleitungen zusammen und bringen Ihre Ideen und Erfahrung in strategische Überlegungen ein.
Sie passen zu uns, wenn Sie ...
- ein abgeschlossenes Studium als Sozialwirt:in (m/w/d), der Sozialen Arbeit oder eine ähnliche Qualifikation haben.
- mehrjährige Führungserfahrung mitbringen und dezentrale Strukturen bereits kennen.
- inspirierend und motivierend führen können.
- innovativ und zukunftsorientiert sind.
- strategisch denken können und klar, aber wertschätzend und respektvoll kommunizieren.
Wir finden, dass gute Arbeit belohnt werden soll. Daher bieten wir ...
- eine attraktive Vergütung nach Haustarifvertrag, angelehnt an den TVöD/TV-L (4.179 - 6.128 € bei Vollzeit) und eine Jahressonderzahlung. Die tatsächliche Eingruppierung ist abhängig von der Qualifikation und der Erfahrung.
- eine arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung sowie einen Arbeitgeberzuschuss zur eigenen Altersversorgung.
- einen unbefristeten Arbeitsvertrag.
- 30 Tage Urlaub und 2 Regenerationstage im Jahr.
- einen sicheren und zukunftsfähigen Arbeitsplatz: Wir gehören zum Albert-Schweitzer-Familienwerk e.V. und können auch standortübergreifende Perspektiven anbieten.
- eine kostenfreie, externe Beratung, die auch von Angehörigen genutzt werden kann.
- eine sinnstiftende Tätigkeit: Wir arbeiten mit großem Engagement, viel Herz und aus Überzeugung.
- einen Arbeitsplatz mit viel Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit der persönlichen Weiterentwicklung.
- Fort- und Weiterbildungen.
- die Möglichkeit der Gehaltsumwandlung für das Bike Leasing.
- eine flexible Arbeitszeitgestaltung.
- eine sehr gute Einarbeitung und regelmäßige Supervision, Einzelfallgesprächen und Teambesprechungen.
Bei uns steht der Mensch im Vordergrund. Als gemeinnütziger Verein handeln wir zwar wirtschaftlich, wollen aber nicht den Profit maximieren.
Kontakt und Bewerbung
Haben Sie Fragen zu der Stelle in Northeim? Wenden Sie sich gerne an Sonja Welskopf (0175 58 59 529). Bewerben Sie sich ganz einfach: Nutzen Sie dazu den Button "Jetzt bewerben" oder besuchen Sie unsere Website (www.die-ambulanten-hilfen.de). Bitte achten Sie darauf, dass die Dokumente im PDF-Format sind.
Postanschrift: Bahnhofstraße 26, 37154 Northeim.
Sie möchten mehr über uns erfahren? Gerne! Informieren Sie sich vor der Bewerbung über uns auf unserer Website (www.die-ambulanten-hilfen.de). Hier finden Sie Informationen über unsere Einrichtung, unser großes Angebotsspektrum und ihr zukünftiges Team.
Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.
Unsicher? Passt doch gar nicht! Diese freie Stelle als Sozialwirt:in / Soziales Management (m/w/d) in Northeim passt noch nicht so richtig? Sehen Sie sich doch unsere weiteren Stellenangebote in unserem Jobportal (www.familienwerk.de/jobportal/freie-stellen) an.
Das Albert-Schweitzer-Familienwerk e.V. setzt sich in Niedersachsen aktiv für Menschen mit Unterstützungsbedarf ein. Dabei legen wir besonderen Wert auf das Wohl der betreuten Personen. Mit rund 1.000 engagierten Mitarbeitenden bieten wir individuelle Hilfen für Kinder, Jugendliche, Erwachsene, Senioren und Menschen mit Behinderungen an. An elf Standorten betreuen wir über 3.500 Hilfebedürftige sowohl ambulant als auch stationär.
Datenschutz: Wir weisen darauf hin, dass die Einreichung der Bewerbung eine datenschutzrechtliche Einwilligung in die Verarbeitung Ihrer Bewerberdaten durch uns darstellt. Näheres zur Rechtsgrundlage und Datenverwendung finden Sie auf unserer Website im Hinweisblatt zur Datenschutzgrundverordnung (DSGVO).
Inklusion: Der beruflichen Teilhabe von schwerbehinderten Menschen sieht sich das Albert-Schweitzer-Familienwerk in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen schwerbehinderter Menschen nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften bevorzugt behandelt.
Sozialwirt:in / Soziales Management (m/w/d) Arbeitgeber: Die Wegbegleiter Südniedersachsen
Die Wegbegleiter bieten nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit im sozialen Bereich, sondern auch ein unterstützendes und wertschätzendes Arbeitsumfeld in Northeim. Mit attraktiven Vergütungen, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Als Teil des Albert-Schweitzer-Familienwerks e.V. setzen wir uns leidenschaftlich für das Wohl von Menschen mit Unterstützungsbedarf ein und bieten einen sicheren Arbeitsplatz mit Perspektiven.
Kontaktdaten:
Die Wegbegleiter Südniedersachsen Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sozialwirt:in / Soziales Management (m/w/d) erhalten könnten
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Die Wegbegleiter Südniedersachsen haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialwirt:in / Soziales Management (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Die Wegbegleiter Südniedersachsen zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Die Wegbegleiter Südniedersachsen vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
