Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere spannende Bauprojekte und arbeite eng mit Stakeholdern zusammen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Gesundheits- und Sozialwesen mit einem starken Team.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, Home-Office und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Moderne Büros in Düsseldorf und regelmäßige Teamevents für eine starke Teamkultur.
- Warum dieser Job: Gestalte lebenswerte Räume und mache einen echten Unterschied in der Gesellschaft.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder Architektur und 5 Jahre Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Was entsteht, wenn Leidenschaft und Innovation zusammentreffen? Wir formen lebenswerte Räume und arbeitsfähige Umfelder für Patienten, Bewohner und das Personal. Unsere Mission umfasst den Bau, die Revitalisierung und die Transaktionsbegleitung in der Gesundheits-, Sozial- und Pflegewirtschaft. Du bist eingeladen, diese Zukunft mitzugestalten. Als Architekt/Planer planst und gestaltest du Immobilien in einem bedeutsamen Sektor. Hier findest du eine sinnstiftende Aufgabe, die dein Fachwissen mit gesellschaftlicher Relevanz verbindet und dir ermöglicht, einen echten Unterschied zu machen.
Aufgaben:
- Sie steuern selbstständig Projekte in allen Leistungs- und Projektphasen, vergleichbar mit HOAI LP 1-9 und AHO Heft 9.
- Sie sind die Ansprechperson für die beteiligten Stakeholder.
- Sie übernehmen potenzielle Teamverantwortung.
Profil:
- Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurswesen, Architektur oder einem ähnlichen Fachgebiet.
- Sie verfügen über mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Steuerung von Planungs- und Bauprozessen.
- Sie besitzen Kommunikationsgeschick in deutscher Sprache auf mindestens C1-Niveau.
- Sie zeigen hohe Lernbereitschaft und Motivation zur kontinuierlichen Weiterentwicklung.
- Sie haben gute Kenntnisse in MS-Office und den je Aufgabebereich gängigen branchenspezifischen Softwareanwendungen.
Wir bieten:
- Sicherer Arbeitsplatz: Freuen Sie sich auf einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem stabilen Umfeld.
- Flexibilität & Home-Office: Profitieren Sie von einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung und der Möglichkeit, 1-2 Tage pro Woche mobil zu arbeiten.
- Fachliche Entwicklung: Wir fördern Ihre Weiterbildung und bieten Ihnen Zugang zu 30 Jahren branchenspezifischem Know-how.
- Moderne Büros: Arbeiten Sie in zentraler Lage in Düsseldorf in einer modernen Arbeitsumgebung.
- Starkes Team: Erleben Sie eine offene Teamkultur mit gegenseitiger Unterstützung und regelmäßigen Teamevents.
Senior Projektleiter Bau - Projektsteuerung / HOAI (m/w/d) Arbeitgeber: dieGesundheitsimmobilie dGhi GmbH
Als Senior Projektleiter Bau in Düsseldorf bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem innovativen und sinnstiftenden Umfeld zu arbeiten, das sich der Gestaltung lebenswerter Räume in der Gesundheits- und Pflegewirtschaft widmet. Unsere Unternehmenskultur fördert Flexibilität, kontinuierliche Weiterbildung und ein starkes Teamgefühl, während Sie in modernen Büros in zentraler Lage tätig sind. Hier haben Sie die Chance, Ihre Expertise einzubringen und aktiv an der Zukunft des Bauens mitzuwirken.
Kontaktdaten:
dieGesundheitsimmobilie dGhi GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Projektleiter Bau - Projektsteuerung / HOAI (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Ein kurzes, freundliches Anschreiben oder eine Nachricht auf LinkedIn kann Wunder wirken!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dich mit den häufigsten Fragen in Vorstellungsgesprächen vertraut und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel – so bist du beim echten Gespräch viel entspannter.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du bei uns arbeiten möchtest, schau dir die offenen Stellen auf unserer Website an und bewirb dich direkt dort. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Projektleiter Bau - Projektsteuerung / HOAI (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für den Bau sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du für die Gestaltung lebenswerter Räume brennst.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und wie du sie erfolgreich gesteuert hast. Wir suchen jemanden mit mindestens 5 Jahren Erfahrung, also zeig uns, was du drauf hast und welche Herausforderungen du gemeistert hast!
Sprache ist wichtig:Achte darauf, dass deine Bewerbung in einwandfreiem Deutsch verfasst ist. Kommunikationsgeschick ist ein Muss, also überprüfe deine Texte auf Grammatik und Stil, bevor du sie abschickst. Wir wollen einen klaren und professionellen Eindruck!
Bewirb dich direkt über unsere Website:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Unterlagen unkompliziert hochladen und sicherstellen, dass sie direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei dieGesundheitsimmobilie dGhi GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Mission des Unternehmens
Mach dich mit der Mission und den Werten des Unternehmens vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Gestaltung lebenswerter Räume beitragen können. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zur Vision des Unternehmens passen würdest.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Konzentriere dich auf deine Rolle, die Herausforderungen, die du gemeistert hast, und die Ergebnisse, die du erzielt hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da du als Ansprechperson für Stakeholder fungierst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu zeigen. Übe, klar und präzise zu sprechen, und sei bereit, Fragen zu stellen und aktiv zuzuhören. Dies wird dir helfen, eine positive Verbindung zu deinen Interviewern aufzubauen.
✨Fragen zur Weiterentwicklung stellen
Zeige dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung, indem du Fragen zu den Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen stellst. Frage nach Schulungen, Mentoring-Programmen oder anderen Ressourcen, die dir helfen könnten, deine Fähigkeiten weiter auszubauen. Das zeigt, dass du motiviert bist, dich weiterzuentwickeln und einen langfristigen Beitrag zu leisten.
