Ferienarbeiter / Ferienjobber / Ferienhelfer (m/w/d) in der Produktion 2025
Ferienarbeiter / Ferienjobber / Ferienhelfer (m/w/d) in der Produktion 2025

Ferienarbeiter / Ferienjobber / Ferienhelfer (m/w/d) in der Produktion 2025

Gelsenkirchen Ferienarbeit Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze die Produktion mit Schichtarbeit und technischen Aufgaben.
  • Arbeitgeber: Diehl ist ein stabiles Familienunternehmen mit über 16.000 Mitarbeitern.
  • Mitarbeitervorteile: Erhalte Einblicke in spannende Technologien und arbeite in einem vertrauensvollen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Perfekt für Technikbegeisterte, die praktische Erfahrungen sammeln möchten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestalter 18 Jahre, idealerweise mit Lötkenntnissen und Interesse an Technik.
  • Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten von Juli bis September für 4-6 Wochen.

Digitale Transformation. Nachhaltigkeit. Friedenssicherung. Spannende Aufgaben, an denen auch wir bei Diehl in unseren fünf Teilkonzernen Metall, Controls, Defence, Aviation und Metering und unsere über 16.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Hochdruck arbeiten. Entdecke faszinierende Technologien und bewirb dich. In einem von Vertrauen und Mut geprägten Familienunternehmen, das beständig und stabil ist – aus Tradition.

Für unseren Standort Diehl AKO Stiftung & Co. KG in Wangen suchen wir ab Juli:

  • Du besitzt die Bereitschaft zur Schichtarbeit; dabei arbeitest du im wöchentlichen Wechsel in der Frühschicht (06:00–14:00 Uhr) und Spätschicht (14:00–22:00 Uhr) unter Einbeziehung des Samstags mit.
  • Du bist bereits volljährig und kannst im Zeitraum von Juli bis September für vier bis sechs Wochen oder länger für uns tätig sein.
  • Idealerweise verfügst du zudem über Lötkenntnisse und interessierst dich für technische Zusammenhänge.

Ferienarbeiter / Ferienjobber / Ferienhelfer (m/w/d) in der Produktion 2025 Arbeitgeber: Diehl AKO Stiftung & Co. KG

Diehl ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Wangen nicht nur spannende Aufgaben in der Produktion bietet, sondern auch ein familiäres und vertrauensvolles Arbeitsumfeld schafft. Mit einem starken Fokus auf digitale Transformation und Nachhaltigkeit fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter und bieten zahlreiche Möglichkeiten zur Weiterbildung. Zudem profitieren unsere Ferienarbeiter von flexiblen Arbeitszeiten und einer stabilen Unternehmensstruktur, die Sicherheit und Perspektiven für die Zukunft bietet.
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Kontaktperson:

Diehl AKO Stiftung & Co. KG HR Team

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So bekommst du den Job: Ferienarbeiter / Ferienjobber / Ferienhelfer (m/w/d) in der Produktion 2025

Tip Nummer 1

Informiere dich über die spezifischen Technologien und Produkte, die bei Diehl verwendet werden. Ein gutes Verständnis der technischen Zusammenhänge kann dir helfen, im Vorstellungsgespräch zu glänzen.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, Fragen zur Schichtarbeit zu beantworten. Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft, in verschiedenen Schichten zu arbeiten, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.

Tip Nummer 3

Falls du Lötkenntnisse hast, bringe diese aktiv ins Gespräch ein. Praktische Fähigkeiten sind in der Produktion sehr gefragt und können dir einen Vorteil verschaffen.

Tip Nummer 4

Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Unternehmenskultur bei Diehl zu erfahren. Empfehlungen oder Einblicke von aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern können dir wertvolle Informationen liefern.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ferienarbeiter / Ferienjobber / Ferienhelfer (m/w/d) in der Produktion 2025

Bereitschaft zur Schichtarbeit
Teamfähigkeit
Technisches Verständnis
Lötkenntnisse
Aufmerksamkeit für Details
Flexibilität
Selbstständigkeit
Zuverlässigkeit
Interesse an technischen Zusammenhängen
Kommunikationsfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere dich über Diehl: Bevor du deine Bewerbung schreibst, informiere dich gründlich über das Unternehmen Diehl und die spezifischen Anforderungen für die Position als Ferienarbeiter in der Produktion. Besuche die offizielle Website und lies dir die Unternehmenswerte und -ziele durch.

Betone deine Verfügbarkeit: In deiner Bewerbung solltest du klar angeben, dass du bereit bist, im wöchentlichen Wechsel in Früh- und Spätschicht zu arbeiten. Erwähne auch, dass du im Zeitraum von Juli bis September für vier bis sechs Wochen oder länger verfügbar bist.

Hebe relevante Fähigkeiten hervor: Falls du Lötkenntnisse oder technisches Verständnis hast, stelle sicher, dass du diese Fähigkeiten in deinem Lebenslauf und Anschreiben deutlich hervorhebst. Dies kann deine Chancen auf eine Einladung zum Vorstellungsgespräch erhöhen.

Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: Schreibe ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Stelle darlegst. Erkläre, warum du bei Diehl arbeiten möchtest und was dich an der Produktion interessiert. Achte darauf, einen positiven und enthusiastischen Ton zu verwenden.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diehl AKO Stiftung & Co. KG vorbereitest

Bereite dich auf Schichtarbeit vor

Da die Stelle Schichtarbeit erfordert, solltest du im Interview bereit sein, deine Flexibilität und Bereitschaft zur Arbeit in verschiedenen Schichten zu betonen. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen oder deine Einstellung zur Schichtarbeit darlegen kannst.

Technisches Verständnis zeigen

Falls du Lötkenntnisse oder technisches Wissen hast, bringe dies im Gespräch zur Sprache. Erkläre, wie du diese Fähigkeiten in der Produktion einsetzen könntest und zeige dein Interesse an technischen Zusammenhängen.

Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit betonen

In der Produktion ist Pünktlichkeit entscheidend. Mache deutlich, dass du zuverlässig bist und die Wichtigkeit von Terminen und Schichtwechseln verstehst. Du könntest Beispiele aus der Vergangenheit nennen, wo du diese Eigenschaften unter Beweis gestellt hast.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur von Diehl, indem du Fragen stellst. Frage nach dem Teamgeist, den Werten des Unternehmens oder wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt. Das zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit.

Ferienarbeiter / Ferienjobber / Ferienhelfer (m/w/d) in der Produktion 2025
Diehl AKO Stiftung & Co. KG
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  • Ferienarbeiter / Ferienjobber / Ferienhelfer (m/w/d) in der Produktion 2025

    Gelsenkirchen
    Ferienarbeit

    Bewerbungsfrist: 2027-05-20

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    Diehl AKO Stiftung & Co. KG

    100 - 250
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