Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernimm das Bewerbermanagement und unterstütze den gesamten Recruiting-Prozess.
- Arbeitgeber: Traditionsreiches Familienunternehmen mit Fokus auf digitale Transformation und Nachhaltigkeit.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, kostenlose Getränke, Sportangebote und Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft im Personalmanagement und arbeite an spannenden HR-Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Immatrikulierter Student im Bereich Wirtschafts- oder Personalwesen, kommunikativ und teamorientiert.
- Andere Informationen: Berufliche Weiterentwicklung und bevorzugte Behandlung von Bewerbungen schwerbehinderter Menschen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.
Digitale Transformation. Nachhaltigkeit. Friedenssicherung. Spannende Aufgaben, an denen auch wir bei Diehl in unseren fünf Teilkonzernen Metall, Controls, Defence, Aviation und Metering und unsere über 16.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Hochdruck arbeiten. Entdecke faszinierende Technologien und bewirb dich. In einem von Vertrauen und Mut geprägten Familienunternehmen, das beständig und stabil ist – aus Tradition. Für unseren Standort Diehl Aviation in Gilching suchen wir einen Werkstudenten (m/w/d) Personalmanagement.
Als Werkstudent (m/w/d) übernimmst du nach einer Einarbeitung selbstständig das Bewerbermanagement der studentischen Mitarbeiter und unterstützt uns über den gesamten Recruitingprozess hinweg. Die Schaltung von Stellen, die Sichtung von Bewerbungen, die Terminkoordination von Vorstellungsgesprächen und die Vertragserstellung gehören dabei zu deinen Aufgaben. Außerdem unterstützt du die Personalabteilung bei allen personalwirtschaftlichen Vorgängen im Rahmen der Mitarbeiterbetreuung, von der Einstellung bis zum Austritt (z. B. Erstellung von Verträgen und Bescheinigungen, Datenpflege in SAP, Erstellung von Zeugnissen). Die Mitwirkung im operativen Tagesgeschäft und bei aktuellen HR-Projekten rundet dein Aufgabengebiet ab.
Du bist immatrikulierter Student (m/w/d), mindestens im vierten Semester, der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit dem Schwerpunkt Personal. Idealerweise bringst du bereits erste Erfahrungen im Personalmanagement mit. Du bist kommunikativ, hast Freude an der Arbeit im Team und verfügst zudem über eine selbstständige sowie zielorientierte Arbeitsweise. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie ein sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen runden dein Profil ab.
- Berufliche & persönliche Weiterbildung
- Kostenfreie Getränke
- Flexible Arbeitszeiten
- Sportangebot
- Mitarbeiterrabatte
Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Bei Interesse gib bitte dazu – auf freiwilliger Basis – deinen SB-Status bei deiner Bewerbung an.
Werkstudent (m/w/d) Personalmanagement Arbeitgeber: Diehl Aviation
Kontaktperson:
Diehl Aviation HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Werkstudent (m/w/d) Personalmanagement
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Personalmanagement einbringen kannst. Zeige, dass du motiviert bist!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Lass uns gemeinsam die digitale Transformation gestalten!
✨Tipp Nummer 4
Sei authentisch! Zeige deine Persönlichkeit im Gespräch und lass uns wissen, warum du genau bei Diehl arbeiten möchtest. Wir suchen nach Menschen, die mit Leidenschaft dabei sind!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkstudent (m/w/d) Personalmanagement
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns im Personalmanagement zu arbeiten.
Anpassung ist der Schlüssel: Passe dein Anschreiben an die Stelle an! Hebe hervor, warum du genau für diese Werkstudentenstelle geeignet bist und welche Erfahrungen du mitbringst, die uns helfen könnten.
Struktur ist wichtig: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine übersichtliche Formatierung, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können.
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass du die richtige Aufmerksamkeit bekommst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diehl Aviation vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Diehl und die verschiedenen Teilkonzerne verschaffen. Schau dir die aktuellen Projekte und Werte des Unternehmens an, um zu zeigen, dass du wirklich interessiert bist und gut ins Team passt.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Personalmanagement unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst oder erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Neugier. Frage zum Beispiel nach den aktuellen HR-Projekten oder wie das Team bei Diehl zusammenarbeitet.
✨Präsentiere dich selbstbewusst
Achte darauf, während des Interviews selbstbewusst aufzutreten. Sprich klar und deutlich, halte Blickkontakt und zeige deine Begeisterung für die Position. Ein positives Auftreten kann einen großen Unterschied machen!