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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und visualisiere Unternehmensprozesse im Bereich Entwicklung und Konfigurationsmanagement.
- Arbeitgeber: Diehl ist ein traditionsreiches Familienunternehmen mit über 16.000 Mitarbeitern in verschiedenen Technologiebereichen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Jobrad, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement.
- Warum dieser Job: Arbeite an spannenden Projekten in einem stabilen Umfeld mit Fokus auf digitale Transformation und Nachhaltigkeit.
- Gewünschte Qualifikationen: Techniker/Meister oder technisches Studium, idealerweise erste Erfahrung als Prozessmanager.
- Andere Informationen: Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bevorzugt behandelt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Digitale Trans formation. Nach haltig keit. Friedens sicherung. Spannende Aufgaben, an denen auch wir bei Diehl in unseren fünf Teil konzernen Metall, Controls, Defence, Aviation und Metering und unsere über 16.000 Mit arbeiter innen und Mit arbeiter mit Hochdruck arbeiten. Entdecken Sie faszinierende Techno logien und bewerben Sie sich. In einem von Vertrauen und Mut geprägten Familien unter nehmen, das beständig und stabil ist – aus Tradition.
Für unsere Standorte Diehl Defence GmbH & Co. KG in Röthenbach an der Pegnitz, Überlingen am Bodensee und Nonnweiler suchen wir einen:
Prozessmanager (m/w/d) Unter nehmens prozesse – Schwer punkt Ent wicklung und Konfigurations management
- Sie entwickeln und visuali sieren mit den Produkt- sowie Fach bereichen Unter nehmens prozesse und koordi nieren bzw. moderieren die fach bereichs über greifenden Teams mit dem Schwer punkt Ent wick lung und Konfi gurations manage ment.
- Sie bewerten die Ist-Zustände von Pro zessen anhand ver schiedener Methoden und erarbeiten in einem definierten Projekt team den gewünschten sowie zukunfts fähigen Soll-Zustand.
- Sie betreuen das BPM-Portal und bearbeiten die internen Work flows im Hin blick auf Prozess änderungen.
- Zusätz lich unter stützen Sie den Fach bereich Ent wicklung und Konfi gurations manage ment bei der Umsetzung von gesetz lichen sowie norma tiven Anfor derungen und opti mieren dahin gehend die Pro zesse.
- Sie haben eine Aus bildung samt Weiter bildung zum Techniker / Meister (m/w/d) oder ein (tech nisches) Studium erfolg reich abge schlossen und bringen idealer weise bereits erste Berufs erfahrung als Prozess manager (m/w/d) mit.
- Sie ver fügen über ein hohes Ver ständnis bezüglich bereichs- und system über greifender Unter nehmens abläufe; darüber hinaus bringen Sie besten falls Know-how hin sicht lich Audit manage ment in zerti fizierten Systemen (z. B. EN 9100, ISO/IEC 27001, ISO 14001 oder ISO 50001) mit; Erfahrung mit BPM-Portal-Software ist ein zusätz licher Vor teil.
- Außerdem zeichnen Sie eine strukturierte Arbeits weise, gute Präsen tations fähig keiten und hohe Sozial kompet enz aus, was es Ihnen erlaubt, sowohl teamintern als auch inter disziplinär in den Projekt teams empathisch sowie ziel führend zu agieren.
- Neben sehr guten MS-Office-Kennt nissen (Visio, Word, Excel, SharePoint und OneNote) bringen Sie zudem sehr gute Deutsch- und Englisch kennt nisse sowie Reise bereit schaft zu unseren natio nalen Stand orten mit.
- Jobrad
- Tarifliche Vergütung
- Flexible Arbeits zeiten
- Betrieb liche Alters vorsorge
- Betrieb liches Gesund heits management
Bewerbungen schwer be hinderter Menschen werden bei gleicher Eignung bevor zugt behandelt. Bei Interesse geben Sie bitte dazu – auf frei williger Basis – Ihren SB-Status bei Ihrer Bewerbung an.
Prozessmanager (m/w/d) Unternehmensprozesse – Schwerpunkt Entwicklung und Konfigurationsmanagement Arbeitgeber: Diehl Defence GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Diehl Defence GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Prozessmanager (m/w/d) Unternehmensprozesse – Schwerpunkt Entwicklung und Konfigurationsmanagement
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von Diehl zu vernetzen. So kannst du wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Position gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Prozessmanagement und spezifische Technologien, die bei Diehl verwendet werden. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen informiert bist und wie du diese in die Unternehmensprozesse integrieren kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten im Bereich Prozessmanagement unter Beweis stellen. Dies könnte die Optimierung eines Prozesses oder die erfolgreiche Umsetzung eines Projekts sein.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke während des gesamten Bewerbungsprozesses. Da die Rolle interdisziplinäre Zusammenarbeit erfordert, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Moderation und Koordination von Teams hervorhebst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Prozessmanager (m/w/d) Unternehmensprozesse – Schwerpunkt Entwicklung und Konfigurationsmanagement
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Diehl und ihre fünf Teilkonzerne. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmensprozesse und die spezifischen Anforderungen für die Position des Prozessmanagers zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen im Bereich Prozessmanagement und deine Kenntnisse in den relevanten Normen und Audits.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Weiterentwicklung der Unternehmensprozesse beitragen können.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Kontaktdaten aktuell sind und dass du alle geforderten Nachweise beigefügt hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diehl Defence GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensprozesse
Informiere dich im Vorfeld über die spezifischen Unternehmensprozesse, die für die Position des Prozessmanagers relevant sind. Zeige im Interview, dass du ein tiefes Verständnis für die Abläufe und Herausforderungen in den Bereichen Entwicklung und Konfigurationsmanagement hast.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Prozessmanager unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Probleme gelöst oder Prozesse optimiert hast.
✨Präsentiere deine Sozialkompetenz
Da die Rolle auch interdisziplinäre Zusammenarbeit erfordert, ist es wichtig, deine sozialen Fähigkeiten zu betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeiten betreffen.
✨Frage nach den Erwartungen
Nutze die Gelegenheit, um am Ende des Interviews Fragen zu stellen. Frage nach den spezifischen Erwartungen an die Rolle und welche Herausforderungen das Unternehmen in der Zukunft sieht. Dies zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.
