SAP-MM-Anwendungsbetreuer (m/w/d)- Bewerben über Stepstone

SAP-MM-Anwendungsbetreuer (m/w/d)- Bewerben über Stepstone

Nonnweiler Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Diehl Defence GmbH & Co. KG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte und customize SAP MM, unterstütze bei komplexen Störungen und arbeite an innovativen Projekten.
  • Unternehmen: Familienunternehmen Diehl mit über 16.000 Mitarbeitern und stabiler Tradition.
  • Vorteile: Tarifliche Vergütung, flexible Arbeitszeiten, betriebliche Gesundheitsmanagement und Kantine.
  • Weitere Informationen: Kooperative Zusammenarbeit in einem dynamischen Team mit exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil der digitalen Transformation und arbeite an spannenden Technologien.
  • Qualifikationen: Studium in Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation, Erfahrung in SAP MM.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Digitale Transformation. Nachhaltigkeit. Friedenssicherung. Spannende Aufgaben, an denen auch wir bei Diehl in unseren fünf Teilkonzernen Metall, Controls, Defence, Aviation und Metering und unsere über 16.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Hochdruck arbeiten. Entdecken Sie faszinierende Technologien und bewerben Sie sich. In einem von Vertrauen und Mut geprägten Familienunternehmen, das beständig und stabil ist – aus Tradition. Für unsere Standorte Diehl Defence GmbH & Co. KG in Überlingen am Bodensee, Röthenbach a. d. Pegnitz und Nonnweiler suchen wir einen SAP-MM-Anwendungsbetreuer (m/w/d).

Aufgaben

  • In dieser Position sind Sie für die Gestaltung und das Customizing in SAP MM zuständig; dazu gehören die Durchführung von Customizing-Änderungen, Erstellung von Fachkonzepten, enge Abstimmung mit den Fachabteilungen sowie die Mitwirkung an der Harmonisierung und Weiterentwicklung der SCM-Systemlandschaft (z. B. SAP-EWM-Integration, S/4HANA-Migration oder SAP-GTS-Integration).
  • Sie sind für die Applikationsbetreuung und den Support verantwortlich; das beinhaltet den 2nd-Level-Support für komplexe Störungen und Incidents in SAP MM sowie die Fehleranalyse, Root-Cause-Analyse, Dokumentation und Umsetzung von Lösungsmaßnahmen; darüber hinaus gehört die Sicherstellung der Schnittstellenintegrität zu angrenzenden Modulen dazu.
  • Ihr Aufgabengebiet umfasst außerdem das Stakeholder Management, das einen regelmäßigen Austausch mit Prozessverantwortlichen, Key-Usern und anderen Fachbereichen einschließt; dort vertreten Sie die ERP-SCM-Abteilung in funktionsübergreifenden Arbeitsgruppen und Steuerungsgremien.

Profil

  • Ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik / Informatik oder Betriebswirtschaftslehre bzw. eine vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Berufserfahrung als SAP-Anwendungsberater (m/w/d) bzw. Key-User (m/w/d) mit Fokus auf SAP MM (S/4HANA / SAP ECC) bilden die ideale Voraussetzung für diese Position.
  • Sie haben fundierte Kenntnisse im Customizing der SAP-MM-Kernprozesse (Einkauf, Bestandsführung), Erfahrung mit angrenzenden Logistikmodulen sowie ABAP-Entwicklungserfahrungen (Programmierung von User-Exits, BADIs, Reports).
  • Darüber hinaus bringen Sie starke Problemlösungskompetenz, analytisches Denken und die Fähigkeit, komplexe Anforderungen in lösungsorientierte IT-Konzepte zu übersetzen, sowie Kenntnisse im Projektmanagement (Planung, Monitoring, Reporting) mit.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
  • Die Fähigkeit, technische Sachverhalte verständlich an Fachnutzer und Stakeholder zu vermitteln, die kooperative Zusammenarbeit in funktionsübergreifenden Teams, die empathische Betreuung von Anwendern, proaktive Lösungsorientierung bei Supportanfragen sowie die Anpassungsfähigkeit an sich verändernde Prioritäten bzw. neue Anforderungen runden Ihr Profil ab.

Wir bieten

  • Tarifliche Vergütung
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Familienunternehmen
  • Kantine
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement

STSM1_DE - Bitte bewirb dich aus Datenschutzgründen ausschließlich über Stepstone.de.

SAP-MM-Anwendungsbetreuer (m/w/d)- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: Diehl Defence GmbH & Co. KG

Diehl ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in einem stabilen und traditionsreichen Familienunternehmen nicht nur tarifliche Vergütung und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch ein starkes Engagement für digitale Transformation und Nachhaltigkeit zeigt. In einer kooperativen und vertrauensvollen Arbeitskultur haben Sie die Möglichkeit, an spannenden Projekten zu arbeiten und Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln, während Sie Teil eines Teams von über 16.000 engagierten Mitarbeitern sind.

Diehl Defence GmbH & Co. KG

Kontaktdaten:

Diehl Defence GmbH & Co. KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so SAP-MM-Anwendungsbetreuer (m/w/d)- Bewerben über Stepstone erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Diehl und die spezifischen Anforderungen der SAP-MM-Anwendungsbetreuer-Position. Zeige, dass du die Herausforderungen verstehst und bereit bist, Lösungen zu finden.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, an einem Tag der offenen Tür oder einem Networking-Event teilzunehmen, nutze diese Chance, um direkt mit den Entscheidungsträgern in Kontakt zu treten.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP-MM-Anwendungsbetreuer (m/w/d)- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen

SAP MM
Customizing
Fachkonzepte erstellen
2nd-Level-Support
Fehleranalyse
Root-Cause-Analyse
Schnittstellenintegrität

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als SAP-MM-Anwendungsbetreuer interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Betone deine Erfahrungen:Stell sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen im Bereich SAP MM klar und deutlich darstellst. Zeige uns, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das gibt uns einen guten Eindruck von deinen Fähigkeiten!

Sei strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende Absätze, um verschiedene Themen zu trennen, und achte auf eine klare Gliederung. Das erleichtert uns das Lesen und zeigt, dass du organisiert bist.

Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, dich über Stepstone zu bewerben! Das ist der beste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diehl Defence GmbH & Co. KG vorbereitet

Verstehe die Anforderungen

Mach dir ein genaues Bild von den Aufgaben und Anforderungen der Stelle als SAP-MM-Anwendungsbetreuer. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und deine Eignung unter Beweis stellen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse im SAP MM und deine Problemlösungsfähigkeiten zeigen. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu erläutern, um deine Kompetenzen zu untermauern.

Zeige Teamfähigkeit

Da die Position auch Stakeholder-Management und Zusammenarbeit in funktionsübergreifenden Teams erfordert, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Bereite Geschichten vor, die deine Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeiten verdeutlichen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten Schritten in der digitalen Transformation bei Diehl.