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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im Bereich Avionik und entwickle innovative Marketingstrategien.
- Arbeitgeber: Diehl Aerospace, ein kreatives Familienunternehmen mit einem starken Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, persönliche Weiterentwicklung und betriebliches Gesundheitsmanagement.
- Andere Informationen: Direkteinstieg mit unbefristetem Arbeitsverhältnis in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Avionik und arbeite an bedeutenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Ingenieur- oder Wirtschaftswissenschaften und Erfahrung im Sales.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Mir ist wichtig, dass ich mit tollen Menschen an innovativen Themen kreativ und partnerschaftlich arbeiten kann. Deshalb bin ich bei Diehl.
Das sind Ihre Aufgaben:
- Sie sind verantwortlich für die Akquisition neuer Projekte im Bereich Avionik, sowohl im zivilen als auch im militärischen Umfeld.
- Sie steuern die Angebotsphasen und übernehmen die Erstellung von Angeboten.
- Sie setzen eine Multiplattformstrategie sowie die Unternehmensstrategie der Diehl Aerospace um.
- Sie beobachten kontinuierlich den Markt und den Wettbewerb und leiten daraus fundierte Analysen ab.
- Sie erstellen Marketingkonzepte und Strategien zur Gewinnung neuer Kunden.
Das bringen Sie mit:
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Ingenieurwissenschaften oder Wirtschaftswissenschaften mit technischem Bezug oder über eine vergleichbare Qualifikation.
- Sie konnten bereits Erfahrung im Bereich Sales oder Business Development sammeln, idealerweise im Umfeld der Avionik.
- Sie bringen idealerweise Kenntnisse in der Erstellung von Business Cases sowie in der Entwicklung von Geschäftsmodellen mit.
- Sie zeichnen sich durch eine ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit aus und sind bereit zu reisen.
- Sehr gute Englischkenntnisse sowie idealerweise gute Französischkenntnisse runden Ihr Profil ab.
Standort: Überlingen am Bodensee
Einstiegslevel: Direkteinstieg - Mit Berufserfahrung
Arbeitsmodus: vor Ort
Arbeitszeit: Vollzeit
Arbeitsverhältnis: unbefristet
Teilkonzern: Diehl Aviation
Start: ab sofort
Das sind Ihre möglichen Vorteile:
- Berufliche & persönliche Weiterentwicklung
- Flexible Arbeitszeiten
- Familienunternehmen
- Kantine
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
Hinweis: Bewerber (m/w/d) mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Sollten Sie das wünschen, geben Sie bitte dazu – auf freiwilliger Basis – Ihren SB-Status bei Ihrer Bewerbung unter der Kennziffer Ü_11073.
Manager (m/w/d) Business Development Avionics and Military Arbeitgeber: Diehl Gruppe
Kontaktperson:
Diehl Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Manager (m/w/d) Business Development Avionics and Military
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Ideen und zeig Interesse an ihren Projekten – so baust du dir ein starkes Netzwerk auf!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig, dass du bereit bist, neue Projekte im Bereich Avionik zu akquirieren!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir in einem Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen im Sales und Business Development am besten präsentieren kannst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei Diehl im Bereich Business Development anstrebst, bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Manager (m/w/d) Business Development Avionics and Military
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und persönlich!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir bei StudySmarter lieben es, wenn Bewerber ihre Kreativität zeigen und uns einen Einblick in ihre Motivation geben.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass uns wissen, dass du dir Mühe gegeben hast!
Zeige deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich Business Development oder Sales, besonders im Avionik-Bereich. Wir wollen wissen, was du kannst und wie du uns unterstützen kannst!
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So bist du auf der sicheren Seite und wir können dich besser kennenlernen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diehl Gruppe vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensstrategie
Informiere dich gründlich über die Unternehmensstrategie von Diehl Aerospace. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im Business Development und in der Avionik dazu passen. Zeige im Interview, dass du die Ziele des Unternehmens verstehst und wie du zur Umsetzung beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfolge aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten im Bereich Akquisition und Angebotserstellung demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Marktanalyse ist der Schlüssel
Sei bereit, über aktuelle Trends im Bereich Avionik und Militär zu sprechen. Informiere dich über Wettbewerber und deren Strategien. Im Interview kannst du zeigen, dass du nicht nur die Branche kennst, sondern auch, wie du fundierte Analysen ableiten kannst, um neue Kunden zu gewinnen.
✨Kommunikation und Teamarbeit betonen
Da die Position starke Kommunikations- und Teamfähigkeiten erfordert, solltest du Beispiele aus deiner Vergangenheit parat haben, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern zeigen. Betone, wie du kreative Lösungen in einem Teamumfeld entwickelt hast.