Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team in der Produktion und sorge für einen reibungslosen Ablauf.
- Unternehmen: Diehl Energy Products GmbH - ein innovatives Unternehmen mit Fokus auf Technologie.
- Vorteile: Tarifliche Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement.
- Weitere Informationen: Vollzeitstelle mit tollen Mitarbeiterevents und Rabatten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie und führe ein motiviertes Team.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung und erste Führungserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Mir ist wichtig, dass wir auch in Zukunft technologisch führend bleiben. Deshalb bin ich bei Diehl.
Das sind Ihre Aufgaben:
- Sie sind zuständig für die Koordination und die fachliche Führung der Produktionsmitarbeiter inkl. der Personaleinsatzplanung.
- Sie agieren als erster Ansprechpartner für sämtliche Angelegenheiten während der Schicht.
- Sie begleiten das Onboarding neuer Mitarbeiter und koordinieren die Schichtübergaben.
- Die Einhaltung der Sicherheits-, Sauberkeits- und Qualitätsstandards stellen Sie sicher.
- Sie übernehmen selbst Tätigkeiten als Einsteller, wie z. B. das Umrüsten, Einstellen oder Bedienen der Anlagen.
- Sie bleiben in enger Abstimmung mit anderen Schichtleitern, Führungskräften und anderen Schnittstellenabteilungen.
- Die erste Analyse von Kennzahlen (Soll/Ist‐Abgleich) sowie die dazugehörige Vorbereitung wird durch Sie vorgenommen und ggf. mit der Führungskraft abgestimmt.
Das bringen Sie mit:
- Ihre abgeschlossene technische Ausbildung bildet die ideale Voraussetzung für diese Position.
- Sie verfügen bereits über erste Erfahrungen in der fachlichen Führung von gewerblichen Mitarbeitern.
- Ihr Organisationstalent, Ihre Kommunikationsstärke und Ihre motivierende Arbeitsweise zeichnen Sie aus.
- Sie bringen Bereitschaft zur 3-Schicht mit.
- Ihre Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab.
Standort: Diehl Energy Products GmbH (Röthenbach a. d. Pegnitz)
Einstiegslevel: direkte Insteg - Mit Berufserfahrung
Arbeitsmodus: vor Ort
Arbeitszeit: Vollzeit
Arbeitsverhältnis: befristet
Teilkonzern: Diehl Defence
Start: ab sofort
Hinweis: Bewerber (m/w/d) mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Sollten Sie das wünschen, geben Sie bitte dazu – auf freiwilliger Basis – Ihren SB‑Status bei Ihrer Bewerbung an.
Das sind Ihre möglichen Vorteile:
- Tarifliche Vergütung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeiterevents
Schichtleiter (m/w/d) Arbeitgeber: Diehl Gruppe
Diehl Energy Products GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine tarifliche Vergütung und betriebliche Altersvorsorge bietet, sondern auch ein starkes Engagement für die persönliche und berufliche Weiterentwicklung. In einem dynamischen und innovativen Arbeitsumfeld in Röthenbach a. d. Pegnitz fördern wir eine offene Kommunikation und Teamarbeit, während regelmäßige Mitarbeiterevents und Gesundheitsmanagement-Programme das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter unterstützen. Hier haben Sie die Möglichkeit, in einer technologisch führenden Branche zu arbeiten und aktiv zur Zukunftsgestaltung beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Schichtleiter (m/w/d) erhalten könnten
✨Nutze lokale Jobmessen!
Schau dir lokale Jobmessen in deiner Nähe an, besonders in der Produktionsbranche. Dort kannst du direkt mit Unternehmen wie Diehl Gruppe in Kontakt treten und oft direkt vor Ort mehr über die befristeten Stellen erfahren.
✨Such dir Praktika in verwandten Bereichen!
Um einen Fuß in die Tür der Produktion zu bekommen, sind Praktika in verwandten Bereichen oft der beste Einstieg. Achte auf Stellenausschreibungen, die eng mit Schichtleiter (m/w/d) verbunden sind, und überlege, wie du deine Fähigkeiten dort einbringen kannst.
✨Verbinde dich mit Branchenkollegen!
Tritt lokalen Netzwerken oder Online-Communities bei, die sich mit der Produktionsbranche beschäftigen. Das kann dir helfen, aktuelle Informationen über freie Stellen bei Diehl Gruppe zu erhalten und dein Netzwerk auszubauen.
✨Bewerbung über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Je schneller du bist, desto besser stehen deine Chancen auf eine befristete Anstellung in der aufregenden Welt der Produktion!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Schichtleiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bringe deine Praktika und Erfahrungen ein!:In der Produktionsbranche ist es entscheidend, dass du relevante Erfahrungen mitbringst. Liste alle vorherigen Praktika auf, bei denen du deine praktischen Fähigkeiten unter Beweis stellen konntest. Wenn du schon mal in einer Produktionsstätte gearbeitet hast, vergiss nicht, das zu betonen!
Zeige deine technischen Fähigkeiten!:Technische Kenntnisse sind in der Produktion unerlässlich. Erwähne spezifische Maschinen oder Software, die du beherrschst. Wenn du Zertifikate oder Schulungen hast, die deine Fähigkeiten nachweisen, pack die auch in deine Bewerbung!
Motivation ist der Schlüssel!:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig, dass dein Bewerbungsschreiben deine Motivation und Lernbereitschaft deutlich macht. Erkläre, warum du genau bei Diehl Gruppe arbeiten möchtest und wie du dich in das Team einbringen kannst.
Mach deine Verfügbarkeit klar!:Da es sich um eine befristete Anstellung handelt, solltest du in deiner Bewerbung direkt angeben, ab wann du verfügbar bist. Klare Angaben zur Einsatzbereitschaft helfen dem Arbeitgeber, deine Bewerbung schneller zu bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diehl Gruppe vorbereitet
✨Mach dich mit den Industrie-Standards vertraut
In der Produktionsbranche ist es wichtig, dass du die neuesten Standards und Techniken kennst. Schau dir spezifische Technologien oder Maschinen an, mit denen das Unternehmen arbeitet, wie z.B. Automatisierungssysteme oder Lean-Management-Praktiken, die vielleicht für die Position wichtig sind.
✨Bereite Beispiele für Teamarbeit vor
Produktion bedeutet oft, im Team zu arbeiten, also überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich im Team agiert hast. Dies könnte besonders relevant für die befristete Anstellung sein, denn hier spielt die Teamdynamik eine große Rolle.
✨Kenntnisse über die Sicherheit am Arbeitsplatz
Sicherheitsprotokolle sind in der Produktion entscheidend. Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Sicherheitsrichtlinien oder -schulungen zu sprechen. Das zeigt, dass du verantwortungsbewusst bist und die Sicherheit deines zukünftigen Teams ernst nimmst.
✨Bereite dich auf praktische Fertigkeitstests vor
Je nach Tätigkeit in der Produktion könnte es sein, dass du während des Interviews praktische Tests durchführen musst. Frag dich, welche spezifischen Fertigkeiten für den Job wichtig sind, und übe diese im Vorfeld. So kannst du mit Sicherheit überzeugen!
