Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe internationale Ausschreibungen durch und verhandle globale Maschinen für die Diehl-Gruppe.
- Unternehmen: Diehl verbindet Tradition mit Innovation für nachhaltige Lösungen.
- Vorteile: Tarifliche Vergütung, flexible Arbeitszeiten und berufliche Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Hybrides Arbeiten und unbefristetes Arbeitsverhältnis mit exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Projekte in einem globalen Einkaufsnetzwerk.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Supply Chain Management und Erfahrung im Einkauf.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Bei Diehl verbinden wir Tradition mit Innovation, um für unsere Kunden nachhaltige Lösungen anzubieten.
Das sind Ihre Aufgaben:
- Sie führen internationale Ausschreibungen durch und verhandeln globale Maschinen & Anlagen für die weltweiten Standorte der Diehl-Gruppe.
- Sie bewerten kaufmännisch die notwendigen technischen Ausschreibungsunterlagen und nutzen Benchmarks, um mögliche Einsparpotenziale zu identifizieren.
- Innerhalb von cross-funktionalen Teams steuern Sie verantwortlich unter Einbindung technischer Stakeholder die Vertragsverhandlungen.
- Als wichtiger Teil eines globalen Einkaufsnetzwerkes fördern Sie den offenen Austausch von neuen Ideen und innovativen Methoden.
Das bringen Sie mit:
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Supply Chain Management oder eine vergleichbare Ausbildung sowie eine der Position angemessene Erfahrung, idealerweise in einem Industrieunternehmen.
- Sie können Kenntnisse in den Bereichen der Vertragsgestaltung und Vertragsrecht für Investitionen (CAPEX) vorweisen.
- Idealerweise haben Sie in internationalen und cross-funktionalen Teams gearbeitet.
- Sie besitzen verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Französischkenntnisse wünschenswert.
Standort: Überlingen
Einstiegslevel: Direkteinstieg - Mit Berufserfahrung
Arbeitsmodus: Hybrides Arbeiten
Arbeitszeit: Vollzeit
Arbeitsverhältnis: unbefristet
Teilkonzern: Diehl Gruppe
Start: oder später
Das sind Ihre möglichen Vorteile:
- Berufliche & persönliche Weiterentwicklung
- Tarifliche Vergütung
- Flexible Arbeitszeiten
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
Mach bei Diehl, was dir wichtig ist.
Strategischer Einkäufer (m/w/d) für Maschinen und Anlagen (CAPEX) Arbeitgeber: Diehl Gruppe
Diehl ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Tradition mit Innovation verbindet und seinen Mitarbeitern in Überlingen ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem starken Fokus auf berufliche und persönliche Weiterentwicklung sowie einem betrieblichen Gesundheitsmanagement fördert Diehl eine positive Work-Life-Balance und ein gesundes Arbeitsklima. Als Teil eines globalen Einkaufsnetzwerks haben Sie die Möglichkeit, in cross-funktionalen Teams zu arbeiten und Ihre Ideen aktiv einzubringen, was die Position des Strategischen Einkäufers besonders spannend und lohnend macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Strategischer Einkäufer (m/w/d) für Maschinen und Anlagen (CAPEX) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Tipps oder Informationen über offene Stellen – oft erfährt man so mehr als in einer Stellenanzeige.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen!
✨Tip Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gibt dir die Chance, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 4
Bleib flexibel und offen für verschiedene Möglichkeiten. Manchmal führt ein Job, der nicht ganz deinem Traum entspricht, zu großartigen Erfahrungen und Kontakten, die dir später helfen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Strategischer Einkäufer (m/w/d) für Maschinen und Anlagen (CAPEX) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben:Bevor du mit deiner Bewerbung startest, schau dir die Diehl-Gruppe genau an. Verstehe, was sie machen und wie du mit deinen Fähigkeiten dazu beitragen kannst. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Sei konkret und präzise:Wenn du deine Erfahrungen und Qualifikationen aufschreibst, sei so konkret wie möglich. Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle als strategischer Einkäufer erfüllst.
Zeig deine Teamfähigkeit:Da du in cross-funktionalen Teams arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du in deiner Bewerbung betonst, wie gut du im Team arbeitest. Erzähl uns von Projekten, bei denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diehl Gruppe vorbereitet
✨Verstehe die Branche und das Unternehmen
Informiere dich gründlich über Diehl und die Branche, in der sie tätig sind. Verstehe die aktuellen Trends im Maschinen- und Anlagenbau sowie die Herausforderungen, mit denen das Unternehmen konfrontiert ist. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im strategischen Einkauf und in der Vertragsverhandlung demonstrieren. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Zeige Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
Da du in cross-funktionalen Teams arbeiten wirst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite Beispiele vor, wie du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern zusammengearbeitet hast und wie du innovative Ideen gefördert hast.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Herausforderungen im Einkauf oder zu den nächsten Schritten im Auswahlprozess sein. Das zeigt dein Engagement und dein Interesse an der Position.
