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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite technische Projekte und optimiere Produktionsabläufe in einem innovativen Umfeld.
- Arbeitgeber: Diehl ist ein traditionsreiches Familienunternehmen mit über 16.000 Mitarbeitern, das auf digitale Transformation setzt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße berufliche Weiterbildung, betriebliche Altersvorsorge und einen Parkplatz am Arbeitsplatz.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines stabilen Unternehmens, das Nachhaltigkeit und Frieden fördert – ideal für Technikbegeisterte!
- Gewünschte Qualifikationen: Techniker-Ausbildung in Elektrotechnik oder Automatisierungstechnik sowie mehrjährige Berufserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Die Stelle ist auf 2 Jahre befristet und bietet spannende Herausforderungen in der Industrie.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Digitale Transformation. Nachhaltigkeit. Friedenssicherung. Spannende Aufgaben, an denen auch wir bei Diehl in unseren fünf Teilkonzernen Metall, Controls, Defence, Aviation und Metering und unsere über 16.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Hochdruck arbeiten. Entdecken Sie faszinierende Technologien und bewerben Sie sich. In einem von Vertrauen und Mut geprägten Familienunternehmen, das beständig und stabil ist – aus Tradition.
Für unseren Standort Diehl Metering GmbH in Apolda suchen wir einen Technischen Leiter (m/w/d) Team Support, befristet auf 2 Jahre.
Sie sind verantwortlich für die Instandhaltung von modernen Produktions- und Montageanlagen. Sie beseitigen Störungen und optimieren Abläufe der Steuerungs- sowie Regelprozesse an den Produktionsanlagen. Sie wirken aktiv bei der Optimierung von Anlagenabläufen mit und sind fachlicher Ansprechpartner (m/w/d) für Maschinenbeschaffungen. Sie unterstützen bei der Fehlersuche und elektrotechnischen Problemen.
Sie haben eine Ausbildung zum Techniker (m/w/d) in der Fachrichtung Elektrotechnik, Automatisierungstechnik o. Ä. abgeschlossen bzw. eine vergleichbare Qualifikation erlangt. Sie besitzen mehrjährige Berufserfahrung im industriellen Umfeld. Idealerweise bringen Sie Kenntnisse bezüglich Programmierung (SPS) mit. Sie verfügen über Programmierkenntnisse im Hinblick auf Antriebs- und Regelungstechnik.
Berufliche & persönliche Weiterbildung, Familienunternehmen, Betriebliche Altersvorsorge, Parkplatz.
Technischer Leiter (m/w/d) Team Support – befristet auf 2 Jahre Arbeitgeber: DIEHL Metering GmbH
Kontaktperson:
DIEHL Metering GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technischer Leiter (m/w/d) Team Support – befristet auf 2 Jahre
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Branche zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit Elektrotechnik und Automatisierungstechnik beschäftigen, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends in der Produktionstechnik. Zeige in Gesprächen oder Netzwerktreffen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an der Weiterentwicklung der Branche hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen zu SPS-Programmierung und Antriebstechnik übst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeiten. In einem technischen Umfeld ist es wichtig, gut im Team arbeiten zu können. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Projekte abzuschließen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Leiter (m/w/d) Team Support – befristet auf 2 Jahre
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf spezifische Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position des Technischen Leiters wichtig sind.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die in der Stellenbeschreibung genannt werden, insbesondere im Bereich Elektrotechnik und Automatisierungstechnik.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dich zu einem idealen Kandidaten machen.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und professionell aussehen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIEHL Metering GmbH vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in Elektrotechnik und Automatisierungstechnik vor dem Interview auffrischst. Sei bereit, spezifische Fragen zu deinen Erfahrungen mit modernen Produktions- und Montageanlagen zu beantworten.
✨Praktische Beispiele vorbereiten
Bereite konkrete Beispiele aus deiner beruflichen Laufbahn vor, die deine Fähigkeiten in der Fehlerdiagnose und Problemlösung demonstrieren. Zeige, wie du in der Vergangenheit technische Herausforderungen gemeistert hast.
✨Teamarbeit betonen
Da die Rolle einen starken Fokus auf Teamarbeit hat, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten zu sprechen. Betone, wie du als Ansprechpartner für Maschinenbeschaffungsfunktionen agiert hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Informiere dich über die Unternehmenskultur bei Diehl und bereite Fragen vor, die dein Interesse an einem vertrauensvollen und stabilen Arbeitsumfeld zeigen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Unternehmen interessiert bist.
