- Sie erstellentechnische Lösungskonzepte und betreuen diedafür eingesetzten IT-Systeme mit Schwerpunkt VoIP.
- Zu Ihren Aufgaben gehört die Planung und Umsetzung einer teilkonzernweiten Einführung von netzwerkbasierter Telefonie (VoIP) sowie die Installation der für VoIP-nötigen Netzwerkinfrastruktur an den Diehl-Defence-Standorten und die Konfiguration, Pflege und Optimierung der VoIP-Systeme.
- Sie übernehmen diePlanung und Realisierung von Sicherheitsmaßnahmen zum Schutz der netzwerkbasierten Telefonie.
- Ihr Aufgabengebiet umfasst außerdem die Erstellung von Prozessbeschreibungen und Dokumentationen für IT-Mitarbeiter und Anwender.
- DieUnterstützung bei der Umsetzung der betrieblichen IT-Sicherheitsvorschriften und Revisionsanforderungenrunden Ihr Tätigkeitsspektrum ab.
Das bringen Sie mit:
- Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zumFachinformatiker (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung bildet die ideale Voraussetzung für diese Position.
- Darüber hinaus bringen Sie mehrjährige Berufserfahrung im IT-Umfeld mit.
- Sie überzeugen uns mit Ihren fundierten Fachkenntnissenin netzwerkbasierter Telefonie (VOIP).
- Außerdem bringen SieErfahrung mit modernen Netzwerkprotokollen mit.
Bewerber (m/w/d) mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Sollten Sie das wünschen, geben Sie bitte dazu – auf freiwilliger Basis – Ihren SB-Status bei Ihrer Bewerbung an.
- Land/Standort Überlingen
- Funktionsbereich Informationstechnologie
- Einstiegslevel Direkteinstieg - Mit Berufserfahrung
- Arbeitsmodus Hybrides Arbeiten
- Arbeitszeitmodell Vollzeit
- Arbeitsverhältnis unbefristet
- Unternehmensbereiche Diehl Defence
Diese Benefits bieten wir Ihnen - und mehr:
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System Manager/-in (m/w/d) in Überlingen Arbeitgeber: Diehl Stiftung & Co.
Diehl Metering ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Ansbach nicht nur eine tarifliche Vergütung und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch individuelle Entwicklungsmöglichkeiten in einem familiengeführten Unternehmen. Die offene und interdisziplinäre Arbeitskultur fördert die persönliche und berufliche Entfaltung, während die Möglichkeit des hybriden Arbeitens eine ausgewogene Work-Life-Balance unterstützt.
