Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreative Social-Media-Strategien und setze sie für spannende Kunden um.
- Unternehmen: Kreative Boutique-Agentur mit Fokus auf Social Media und Content Creation.
- Vorteile: Vollzeitstelle, kreatives Umfeld und die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Raum für persönliche und berufliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Online-Präsenz kleiner Unternehmen und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Social Media oder Digital Marketing.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Wir sind eine kleine, kreative Boutique-Agentur mit Fokus auf Social Media, Content Creation, Influencer Marketing und außergewöhnliche Aktivierungen. Wir betreuen kleine und mittelständische Unternehmen im Bereich Social Media Marketing mit einer klaren Vision: Auch den kleinen Unternehmen eine große Bühne bieten.
Zur Betreuung von zwei kleinen großartigen Unternehmen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Social Media Marketing Manager (m/w/d) in Vollzeit.
Aufgaben
- Du entwickelst, planst und setzt Social-Media-Strategien für unsere Kund:innen auf Plattformen wie Instagram, Facebook, LinkedIn und TikTok um.
- Du erstellst Content-Pläne und verantwortest die operative Umsetzung - von der Idee bis zum finalen Posting und dem Reporting.
- Du koordinierst Shootings, Reels und Contentproduktionen gemeinsam mit unseren Partnern, Creatorn und Kund:innen.
- Du analysierst die Performance der Posts und Kampagnen und leitest daraus Optimierungspotenziale ab.
- Du steuerst Social-Media-Kampagnen (organisch & paid) und entwickelst kreative Kommunikationskonzepte.
- Du arbeitest eng mit unseren Kund:innen (oft die Inhaber selbst) zusammen, um eine konsistente Markenkommunikation sicherzustellen.
Qualifikation
- Du hast min. 3 Jahre Erfahrung im Social Media oder Digital Marketing, idealerweise auf Agenturseite.
- Du kennst die gängigen Social-Media-Plattformen und Tools (Meta Business Suite, Swat, Creator Studio etc.) im Schlaf.
- Du hast ein gutes Gespür für Trends, Storytelling und Ästhetik, egal ob bei Food-Content, Baustellen-Reels oder Handwerker-Content.
- Du arbeitest strukturiert, bist kommunikativ und hast Lust, Verantwortung zu übernehmen und dich mit unterschiedlichsten Themen zu befassen.
Social Media Marketing Manager für Startups / KMUs (m/w/d) Arbeitgeber: DIEMS GmbH | Brandmatch
Als kreative Boutique-Agentur bieten wir nicht nur spannende Projekte im Bereich Social Media Marketing, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und individuelle Ideen geschätzt werden. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung und einer engen Zusammenarbeit mit unseren Kunden, die oft selbst Inhaber kleiner Unternehmen sind. Bei uns hast du die Chance, deine Kreativität auszuleben und einen echten Unterschied für unsere Kunden zu machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Social Media Marketing Manager für Startups / KMUs (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Kommentiere ihre Beiträge und teile deine Gedanken zu aktuellen Trends im Social Media Marketing.
✨Tipp Nummer 2
Mach dir ein Portfolio! Zeige deine besten Arbeiten und Erfolge im Social Media Bereich. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen und macht einen starken Eindruck.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die neuesten Trends und Tools im Social Media Marketing kennst. Zeig uns, dass du am Puls der Zeit bist und kreative Ideen hast!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir dich direkt kontaktieren können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Social Media Marketing Manager für Startups / KMUs (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und authentisch!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende einen kreativen Ansatz, der zu deiner Persönlichkeit passt und uns zeigt, dass du die richtige Wahl für unsere Agentur bist.
Pass deine Unterlagen an!:Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen im Social Media Marketing hervor und zeige, wie du unsere Vision unterstützen kannst.
Zeig deine Erfolge!:Erzähle uns von konkreten Projekten, bei denen du erfolgreich Social Media Strategien umgesetzt hast. Zahlen und Ergebnisse sprechen oft lauter als Worte – also zögere nicht, diese zu teilen!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung über unsere Website zu erhalten. So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und du die bestmögliche Chance bekommst, Teil unseres Teams zu werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIEMS GmbH | Brandmatch vorbereitet
✨Mach dich mit der Agentur vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Website und die Social-Media-Kanäle der Agentur an. Verstehe ihre Projekte, ihren Stil und ihre Zielgruppe. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du in der Vergangenheit umgesetzt hast. Sei bereit, über deine Rolle, die Herausforderungen und die Ergebnisse zu sprechen. Das zeigt, dass du praktische Erfahrung hast und weißt, wie man Erfolge erzielt.
✨Zeige dein Gespür für Trends
Informiere dich über aktuelle Trends im Social Media Marketing und bringe diese in das Gespräch ein. Diskutiere, wie du diese Trends nutzen würdest, um die Marken deiner zukünftigen Kunden zu stärken. Das zeigt, dass du am Puls der Zeit bist.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Frage nach der Arbeitsweise und der Teamdynamik in der Agentur. Zeige, dass dir eine gute Zusammenarbeit wichtig ist und dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen. Das hilft dir, einen Eindruck von der Agentur zu bekommen und zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit.
