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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Kinder und Jugendliche beim Lernen von Deutsch und Englisch in kleinen Gruppen.
- Arbeitgeber: LOS ist seit über 40 Jahren führend in der Förderung von Lese- und Schreibkompetenz.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Honorarbasis, regelmäßige Fortbildungen und eine familiäre Arbeitsatmosphäre.
- Warum dieser Job: Gestalte den Bildungsweg junger Menschen und arbeite in einem sympathischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im pädagogischen oder psychologischen Bereich, sichere Deutschkenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Start voraussichtlich Sommer 2025, ideal für Studierende und junge Pädagogen.
Das LOS Wien 10 sucht perspektivisch (wahrscheinlich ab Sommer 2025) zur Verstärkung seines Teams Pädagogen (m/w/d) auf Honorarbasis.
Über den LOS-Verbund: Die Lehrinstitute für Orthographie und Sprachkompetenz (LOS) helfen seit über 40 Jahren Menschen, ihre Probleme im Lesen und Schreiben erfolgreich zu überwinden. LOS ist an rund 100 Standorten in Deutschland und Österreich vertreten.
- Planung und Durchführung des Förderunterrichts in Deutsch (und Englisch)
- Förderung von rechtschreibschwachen Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen
- Menschen helfen, die unter einer LRS bzw. Legasthenie leiden
- Studium im pädagogischen oder psychologischen Bereich
- Sozialpädagogen, Erzieher und Lehrer kommen auf Honorarbasis generell infrage.
- Spaß am Förderunterricht in Kleingruppen (6-10 Personen)
- Pädagogische Betreuung der Kinder während der Online-Arbeit am PC
- Sicheres Auftreten mit starker Kundenorientierung
- Zielorientiertes Arbeiten
- Technisches Verständnis für virtuelles Lernen
- Die deutsche Sprache sollte in Wort und Schrift sicher beherrscht werden
- Interessante Aufgaben mit Eigenverantwortung
- Leistungsgerechte Vergütung
- Familiäre Arbeitsatmosphäre in einem sympathischen Team
- Regelmäßige Fortbildungen in unserem Institut
Pädagogische Fachkraft, Pädagoge bzw. Nachhilfelehrer (m/w/d) im LOS Arbeitgeber: Dienst!AG/LOS-Verbund
Kontaktperson:
Dienst!AG/LOS-Verbund HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkraft, Pädagoge bzw. Nachhilfelehrer (m/w/d) im LOS
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die im Bildungsbereich tätig sind. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Engagiere dich in Online-Communities oder Foren, die sich mit Bildung und Nachhilfe beschäftigen. Dort kannst du wertvolle Informationen über die Anforderungen und Erwartungen an Pädagogen sammeln und dich mit anderen Fachkräften austauschen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Vorstellungsgespräche vor, indem du dir typische Fragen über deine pädagogischen Ansätze und Erfahrungen überlegst. Überlege dir auch, wie du deine technische Affinität für virtuelles Lernen unter Beweis stellen kannst.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die spezifischen Methoden und Ansätze, die bei LOS verwendet werden. Zeige in Gesprächen, dass du dich mit der Philosophie des Instituts identifizieren kannst und bereit bist, dich in deren Konzepte einzuarbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkraft, Pädagoge bzw. Nachhilfelehrer (m/w/d) im LOS
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über LOS: Beginne mit einer gründlichen Recherche über die Lehrinstitute für Orthographie und Sprachkompetenz (LOS). Informiere dich über ihre Mission, Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle, um deine Bewerbung gezielt anzupassen.
Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente bereit hast. Dazu gehören dein Lebenslauf, Nachweise über deine pädagogische Ausbildung, eventuell Empfehlungsschreiben und ein überzeugendes Motivationsschreiben, das deine Leidenschaft für den Förderunterricht unterstreicht.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du deine Erfahrungen im Bereich der Sprachförderung darlegst. Betone deine Fähigkeiten im Umgang mit Kindern und Jugendlichen sowie deine Begeisterung für das Unterrichten in Kleingruppen.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dienst!AG/LOS-Verbund vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung im Förderunterricht und wie du mit unterschiedlichen Lernschwierigkeiten umgehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge zeigen.
✨Zeige deine Leidenschaft für das Lehren
Die Interviewer suchen nach jemandem, der Spaß am Unterrichten hat. Teile deine Motivation, Menschen zu helfen, insbesondere solchen mit LRS oder Legasthenie. Deine Begeisterung kann einen großen Unterschied machen.
✨Technisches Verständnis demonstrieren
Da der Unterricht online stattfindet, solltest du dein technisches Verständnis betonen. Sei bereit, über Tools und Plattformen zu sprechen, die du in der Vergangenheit verwendet hast, um den Unterricht effektiv zu gestalten.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der familiären Arbeitsatmosphäre und den Fortbildungsmöglichkeiten. Stelle Fragen, die dir helfen, mehr über das Team und die Werte des LOS zu erfahren, um zu zeigen, dass du gut ins Team passen würdest.
