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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Fahre Menschen sicher zu Terminen und Veranstaltungen.
- Arbeitgeber: Johanniter ist eine große Hilfsorganisation mit vielfältigen sozialen Diensten.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, attraktive Vergütung, Dienstwagen und Gesundheitsmanagement.
- Andere Informationen: Wir begrüßen Bewerbungen aller Hintergründe und bieten eine strukturierte Einarbeitung.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben anderer und arbeite in einem positiven Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Führerschein Klasse B und Freude am Umgang mit Menschen.
Fahrer (d/w/m) Johanniter-Patientenfahrdienst in Regensburg Grünthaler Straße 6, 93055 Regensburg Voll- oder Teilzeit Stellen-ID: J000027158 gemäß AVR DWBO Anlage Johanniter Wir suchen Sie ab sofort in Voll- oder Teilzeit Klar, manchmal stehen Sie auch im Stau. Aber dafür ist bei uns jede Fahrt sinnvoll: Denn im Johanniter-Fahrdienst stellen Sie sicher, dass Fahrgäste, medizinische Fachkräfte und Medikamente wohlbehalten und pünktlich an ihrem Ziel ankommen. Sie sind ein offener, zuverlässiger Mensch, der seine Ziele fest im Blick hat und dem für die gute Sache kein Weg zu weit ist? Dann machen Sie sich am besten gleich auf den Weg zu uns. Unser Angebot 30 Tage Urlaub (5 Tage Woche) Attraktive Vergütung Betriebliche Altersvorsorge Dienstwagen für die Erledigung der Touren Fort- und Weiterbildungen Möglichkeit der Entgeltumwandlung Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen Zuschläge für Überstunden Auslandsrückholdienst Betriebliches Gesundheitsmanagement Fachberatung Dienstfahrrad Kostenfreie Mitarbeitendenparkplätze Mitarbeitendenfeste Mitarbeitendenvorteilsprogramm Persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung Positive Arbeitsatmosphäre Rabatte in regionalen Sportstudios Regelmäßige Mitarbeitendenbefragung Regelmäßige Mitarbeitendengespräche Strukturierte Einarbeitung Vergünstigung im öffentlichen Nahverkehr Vermögenswirksame Leistungen Vertrauensvolle Ansprechpartner Zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester Ihre Aufgaben Sie befördern Menschen zuverlässig und sicher an ihr Ziel, z.B. zum Arzt, zur Dialyse, zur Reha oder zu Familienfeiern. Dazu bringen Sie ggfl s. die Ihnen anvertrauten Personen mithilfe einer Trage oder einem Trage-stuhl ins Fahrzeug und zum jeweiligen Zielort. Ihr Profil Besitz eines Führerscheins der Klasse B Freude und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Menschen mit Mobilitätseinschränkung Personenbeförderungsschein von Vorteil Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein zeitliche Flexibilität sowie gute Deutschkenntnisse Das sollten Sie noch wissen Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität. Wer wir sind Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere Klicken Sie auf den Button, um den Inhalt nachzuladen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und Arbeitsbedingungen: So arbeiten wir Formular ausfüllen Über WhatsApp
Fahrer (d/w/m) Johanniter-Patientenfahrdienst in Regensburg Arbeitgeber: Johanniter-Kindertagesstätte
Kontaktperson:
Johanniter-Kindertagesstätte HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fahrer (d/w/m) Johanniter-Patientenfahrdienst in Regensburg
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Johanniter und deren Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Mission der Organisation verstehst und schätzt. Das hilft dir, einen persönlichen Bezug zur Stelle herzustellen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deiner Erfahrung im Umgang mit Menschen mit Mobilitätseinschränkungen. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Empathie und Zuverlässigkeit unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Gesundheits- oder Transportbereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft, auch an Wochenenden oder Feiertagen zu arbeiten. Dies ist besonders wichtig für den Fahrdienst, da viele Fahrgäste zu diesen Zeiten transportiert werden müssen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fahrer (d/w/m) Johanniter-Patientenfahrdienst in Regensburg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Johanniter: Bevor du deine Bewerbung schreibst, informiere dich gründlich über die Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. und deren Werte. Verstehe, was die Organisation ausmacht und welche Aufgaben sie übernimmt.
Betone deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar auf deine Qualifikationen eingehst, insbesondere auf deinen Führerschein der Klasse B und deine Erfahrungen im Umgang mit Menschen mit Mobilitätseinschränkungen.
Persönliche Motivation: Erkläre in deinem Anschreiben, warum du dich für die Stelle als Fahrer im Patientenfahrdienst interessierst. Zeige deine Freude und dein Einfühlungsvermögen im Umgang mit den Fahrgästen.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Johanniter-Kindertagesstätte vorbereitest
✨Sei pünktlich und vorbereitet
Erscheine rechtzeitig zum Interview und bringe alle notwendigen Unterlagen mit, wie deinen Führerschein und eventuell den Personenbeförderungsschein. Eine gute Vorbereitung zeigt dein Interesse an der Stelle.
✨Zeige Empathie und Kommunikationsfähigkeit
Da du mit Menschen arbeitest, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Kommunikation und Empathie unter Beweis stellst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Menschen umgegangen bist, insbesondere mit solchen, die Mobilitätseinschränkungen haben.
✨Betone deine Zuverlässigkeit
Die Position erfordert ein hohes Maß an Verantwortung. Teile im Interview konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit, die deine Zuverlässigkeit und dein Verantwortungsbewusstsein verdeutlichen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung, indem du nach Fort- und Weiterbildungsangeboten fragst. Dies zeigt, dass du langfristig an der Stelle interessiert bist und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.