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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Be- und Entladen von LKWs und Bereitstellung von Waren fĂĽr den Versand.
- Arbeitgeber: DIEPA GmbH ist ein erfahrener Personaldienstleister mit fast 30 Jahren Marktpräsenz.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, E-Bike Leasing, Urlaubsgeld und Firmenfeiern.
- Warum dieser Job: Arbeiten im Tagdienst mit flacher Hierarchie und familiärem Betriebsklima.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Gabelstaplerschein und Erfahrung mit groĂźen Staplern sind erforderlich.
- Andere Informationen: Gute Chancen auf Übernahme durch namhafte Unternehmen in der Nähe.
Gabelstaplerfahrer – Tagdienst (m/w/d) Meine Benefits: • Arbeit im Tagdienst Mo-Fr, kein Wochenende • familiäres Betriebsklima /kollegiales Arbeitsumfeld mit flacher Hierarchie • Mitarbeiterparkplätze • fester, unbefristeter Arbeitsvertrag • Firmenfeiern und Sonderzahlungen • E-Bike Leasing nach Probezeit Meine Aufgaben: • Be- und Entladen der LKW`s • Ab-/Ausfahren aus der Produktion • Bereitstellung von Waren fĂĽr den Versand • Umlagern / Positionieren von Balken, die als Unterkonstruktion dienen • Belieferung der Produktion Mein Profil: • zwingend Berechtigung zum Bedienen von Flurförderfahrzeugen (Gabelstaplerschein) • Erfahrung mit groĂźen Staplern / 8-Tonnen-Staplern zwingend • vorrangig Arbeiten im Freien • selbstständige Arbeitsweise, körperlich belastbar • Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft • Fahrzeug zum Erreichen der Arbeitsstätte zwingend notwendig Darauf kann ich mich bei DIEPA verlassen: • Sozialversicherungspflichtige Beschäftigung im Rahmen der ArbeitnehmerĂĽberlassung • Unbefristetes Arbeitsverhältnis als Gabelstaplerfahrer – Tagdienst • Fahrrad-Leasing schon ab 14 EUR mtl. • Individuelle Qualifikations- und Weiterbildungsmöglichkeiten • Zugang zu unserem Benefit-Portal mit vielen Rabatten namhafter Partner • PĂĽnktliche und korrekte Lohnzahlung nach GVP-Tarif und den Branchenzuschlagstarifen • Ăśbertarifliche Zulagen • Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, umfangreiches Prämienpaket • Sehr gutes Arbeitsklima • Persönliche Betreuung durch unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter • Interessante Einsätze als Gabelstaplerfahrer – Tagdienst bei namhaften Unternehmen in meiner Nähe • Gute Chancen auf Ăśbernahme durch unsere Kunden Diese Stelle passt nicht ganz zu Ihnen? Seit fast 30 Jahren sind wir als Personaldienstleister am Markt. Mit uns finden Sie Ihren neuen Job als Gabelstaplerfahrer – Tagdienst ohne viel Papierkram. Wichtig sind uns Ihr Können und nicht Ihre Schulnoten. Jedes Jahr finden durch uns weit ĂĽber 1.000 Menschen den Arbeitsplatz, der wie fĂĽr sie gemacht ist. Vertrauen auch Sie auf Qualität und Wertschätzung in unserer Dienstleistung. Legen Sie los. Sie sind bereit fĂĽr eine bessere Zukunft. Bewerben Sie sich jetzt. Eine Stellenanzeige von DIEPA GmbH
Gabelstaplerfahrer - Tagdienst (m/w/d) Arbeitgeber: DIEPA GmbH
Kontaktperson:
DIEPA GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gabelstaplerfahrer - Tagdienst (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Zeige in Gesprächen, dass du die Werte und die Unternehmenskultur von DIEPA verstehst und schätzt. Das kann dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Gabelstaplerfahrer unter Beweis stellen. So kannst du selbstbewusst und kompetent auftreten.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Motivation! Erkläre im Gespräch, warum du gerade bei DIEPA arbeiten möchtest und was dich an der Stelle als Gabelstaplerfahrer reizt. Eine positive Einstellung kann oft den Unterschied machen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gabelstaplerfahrer - Tagdienst (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige grĂĽndlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen erfĂĽllst.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, insbesondere deine Berechtigung zum Bedienen von Flurförderfahrzeugen und deine Erfahrung mit großen Staplern.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was dich als Gabelstaplerfahrer auszeichnet. Betone deine Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die Website von StudySmarter ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIEPA GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position als Gabelstaplerfahrer spezifische Kenntnisse erfordert, solltest du dich auf technische Fragen zu Flurförderfahrzeugen und deren Bedienung vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Zuverlässigkeit
In der Stellenbeschreibung wird Wert auf Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft gelegt. Bereite einige Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit zuverlässig gearbeitet hast, um dein Engagement zu verdeutlichen.
✨Hebe deine körperliche Belastbarkeit hervor
Die Arbeit als Gabelstaplerfahrer kann körperlich anspruchsvoll sein. Sei bereit, über deine Erfahrungen zu sprechen, die deine körperliche Belastbarkeit und deine Fähigkeit, auch unter Druck zu arbeiten, demonstrieren.
✨Frage nach dem Team und der Unternehmenskultur
Da ein familiäres Betriebsklima betont wird, ist es wichtig, Interesse an der Teamdynamik und der Unternehmenskultur zu zeigen. Stelle Fragen dazu, wie das Team zusammenarbeitet und welche Werte im Unternehmen hochgehalten werden.
