Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Produktentwicklung und sorge für erfolgreiche Produkte von der Idee bis zur Produktion.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen im Bereich Footwear mit über 1 Million Kunden.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Deutschlandticket-Zuschuss und Corporate Benefits.
- Weitere Informationen: Hohe Reisebereitschaft nach China und spannende Herausforderungen in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft einer internationalen Footwear Brand und habe direkten Einfluss.
- Qualifikationen: Langjährige Erfahrung in Produktentwicklung und starkes Netzwerk in China erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Du kennst den Unterschied zwischen einem guten Produktkonzept und einem Produkt, das am Ende wirklich pünktlich, in der richtigen Qualität und zur richtigen Marge im Lager steht. Du hast jahrelang mit chinesischen Fabriken gearbeitet, kennst Produktionsrealitäten vor Ort und weißt, dass sich manche Probleme nicht per E-Mail lösen lassen. Wenn eine Produktion steht, Ware verspätet ist oder Qualität nicht stimmt, wartest du nicht auf das nächste Statusmeeting. Du löst das Problem. Und wenn dafür ein Flug nach China notwendig ist, sitzt du im Flugzeug.
Pammys ist in nur vier Jahren auf über 1 Million Kundinnen und Kunden gewachsen. Heute arbeiten über 150 Mitarbeitende daran, aus Pammys eine internationale Footwear Brand zu machen. Mit unserem Wachstum steigen die Anforderungen an Produktentwicklung, Sortiment, Geschwindigkeit und Supply Chain massiv. Dafür suchen wir einen Director Product (m/w/d), der die Gesamtverantwortung für unsere Produktorganisation übernimmt und unsere Bereiche Product Development, Merchandising und Footwear Design führt.
Du steuerst nicht nur Produkte. Du sorgst dafür, dass aus Trends, Ideen und Forecasts erfolgreiche Produkte werden, die zur richtigen Zeit, in der richtigen Menge, zur richtigen Qualität und zu wirtschaftlich starken Konditionen verfügbar sind.
Deine Aufgaben
- Gesamtverantwortung für die Bereiche Product Development, Merchandising und Footwear Design
- Fachliche und disziplinarische Führung der jeweiligen Heads und Senior Specialists sowie Weiterentwicklung der gesamten Product Organisation
- Steuerung des kompletten Produktprozesses von Trend und Idee über Design, Sourcing, Sampling, Kalkulation und Produktion bis zur finalen Ware
- Aufbau und Weiterentwicklung eines starken internationalen Lieferanten- und Fabriknetzwerks mit klarem Schwerpunkt China
- Direkte Steuerung und Verhandlung mit Fabriken zu Preisen, MOQ, Qualität, Kapazitäten, Lieferzeiten und Produktionsbedingungen
- Konsequentes Troubleshooting bei Produktions-, Qualitäts- oder Lieferproblemen und persönliche Eskalation vor Ort, wenn es notwendig ist
- Regelmäßige Reisen nach China und zu weiteren Produktionsstandorten, um Fabriken, Lieferanten und Produktionsprozesse persönlich zu steuern
- Verantwortung für Produktqualität, Timelines, Margen, Costing und Lieferfähigkeit
- Steuerung von Sortiment, Kollektionen und Produkt-Roadmaps gemeinsam mit Merchandising, Design, Marketing und Geschäftsführung
- Analyse von Abverkauf, Nachfrage, Markttrends, Wettbewerbern und Customer Insights zur kontinuierlichen Weiterentwicklung des Produktportfolios
- Aufbau klarer Prozesse, KPIs und Verantwortlichkeiten entlang des gesamten Product Lifecycles
- Enge Zusammenarbeit mit Supply Chain, Logistics, Marketing, Finance und Geschäftsführung
- Frühzeitige Identifikation von Risiken und konsequentes Gegensteuern, bevor aus kleinen Problemen große werden
Dein Profil
- Langjährige Erfahrung in einer führenden Rolle im Bereich Product, Product Development, Sourcing oder Footwear, idealerweise in einer stark wachsenden Consumer-, Fashion- oder Footwear Brand
- Mehrjährige Erfahrung in der Führung von Führungskräften und multidisziplinären Product Teams
- Tiefgreifende China-Erfahrung und belastbares Netzwerk zu Fabriken, Produzenten und Lieferanten
- Sehr gute Kenntnisse chinesischer Produktionsprozesse, Mentalitäten, Verhandlungsstrukturen und Lieferantenbeziehungen
- Nachweisbare Erfahrung in Sourcing, Sampling, Quality Control, Costing, Produktionsplanung und Supplier Management
- Sehr gutes Verständnis von Footwear Development, Materialien, Konstruktion, Passform und Qualitätsanforderungen
- Starkes kommerzielles Verständnis für Marge, Einkaufspreise, MOQ, Volumen und Produktprofitabilität
- Erfahrung im Aufbau skalierbarer Produkt- und Produktionsprozesse in einem schnell wachsenden Unternehmen
- Sehr hohe internationale Reisebereitschaft, insbesondere nach China
- Du bist bereit, auch kurzfristig zu reisen, wenn ein kritisches Produktions- oder Lieferproblem vor Ort gelöst werden muss
- Ausgeprägte Entscheidungsstärke, hohe Belastbarkeit und echte Hands-on-Mentalität
- Du wartest nicht auf perfekte Informationen, sondern kannst unter Zeitdruck fundierte Entscheidungen treffen
- Du übernimmst Verantwortung bis zum Ergebnis und akzeptierst kein "geht nicht", bevor wirklich alle Optionen geprüft wurden
- Starkes Verhandlungsgeschick und die Fähigkeit, langfristige Lieferantenbeziehungen aufzubauen und gleichzeitig klare Erwartungen durchzusetzen
- Sehr gute Englischkenntnisse, weitere für die Zusammenarbeit mit asiatischen Lieferanten relevante Sprachkenntnisse sind ein Plus
Deine Vorteile bei Pammys
- Gesamtverantwortung: Du führst einen der zentralsten Bereiche unserer nächsten Wachstumsphase
- Direkter Impact: Deine Entscheidungen wirken unmittelbar auf Sortiment, Marge, Qualität und Lieferfähigkeit
- Internationaler Scope: Arbeite direkt mit Fabriken, Produzenten und Partnern in China und weiteren Produktionsmärkten
- Leadership: Führe Product Development, Merchandising und Footwear Design als gemeinsame starke Organisation
- Ownership: Kurze Entscheidungswege, direkter Zugang zur Geschäftsführung und echte Verantwortung
- Wachstum: Gestalte die Produktorganisation einer Footwear Brand mit über 1 Million Kundinnen und Kunden aktiv weiter
- Benefits: Attraktive Vergütung, Deutschlandticket-Zuschuss und Corporate Benefits
Director Product (m/w/d) Arbeitgeber: dieseo GmbH
Pammys ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als HR Payroll & Administration Manager (m/w/d) die Möglichkeit bietet, in einer Schlüsselrolle beim Aufbau einer modernen und skalierbaren HR-Organisation mitzuwirken. Mit einem dynamischen Team in Hamburg profitierst du von hoher Eigenverantwortung, kurzen Entscheidungswegen und einem inspirierenden Arbeitsumfeld, das Raum für kreative Ideen und persönliche Entwicklung lässt. Zudem erwarten dich attraktive Benefits wie ein Fitnesszuschuss, Mitarbeiterrabatte und regelmäßige Team-Events, die zu einer positiven und motivierenden Unternehmenskultur beitragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Director Product (m/w/d) erhalten könntest
✨Werde Teil von Produktentwicklungs-Communities
Such dir Online-Communities oder Foren, die sich mit Produktentwicklung beschäftigen. Plattformen wie Product Hunt oder spezialisierte Slack-Communities sind großartige Orte, um Gleichgesinnte zu treffen und dein Netzwerk zu erweitern. Außerdem kannst du dort Trends und mögliche Jobangebote entdecken.
✨Nutze Networking-Events für die Branche
Besuch lokale oder virtuelle Meetups und Networking-Events, die sich auf Produktentwicklung fokussieren. Diese Events sind perfekt, um direkt mit Unternehmen und Fachleuten zu sprechen, die vielleicht gerade auf der Suche nach neuen Talenten sind.
✨Zeig deine kreativen Lösungen
Erstelle ein Portfolio, das deine bisherigen Projekte in der Produktentwicklung zeigt. Neben klassischen Case Studies könntest du auch Prototypen oder User-Testing-Ergebnisse präsentieren. So beeindruckst du potenzielle Arbeitgeber und zeigst deine Hands-on-Mentalität.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wir von StudySmarter suchen ständig nach talentierten Personen in der Produktentwicklung. Wenn du eine Leidenschaft für Produkte und Innovationen hast, schau dir unsere offenen Stellen an und bewirb dich direkt über unsere Website - so hast du die besten Chancen, uns zu überzeugen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Director Product (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine kreativen Ideen!:Im Bereich der Produktentwicklung ist es wichtig, dass du deine kreativen Ansätze und Ideen präsentieren kannst. Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die deine Innovationskraft zeigen, solltest du diese unbedingt in deinem Portfolio oder Lebenslauf erwähnen. Das gibt uns einen Eindruck von deinem Denken und deinem Stil.
Wissen und Fähigkeiten im Fokus:Für eine Vollzeitposition in der Produktentwicklung sind spezifische Kenntnisse entscheidend. Zeig uns, dass du die nötigen Tools und Methoden beherrschst – sei es Agile, Scrum oder Design Thinking. Liste relevante Zertifikate auf, die deine Fähigkeiten unterstreichen, und sei konkret bei den Programmen, mit denen du gearbeitet hast.
Erzähle uns deine Motivation:In deinem Anschreiben solltest du darauf eingehen, warum du gerade bei dieseo GmbH arbeiten möchtest. Was begeistert dich an unserer Produktentwicklung? Leidenschaft und Motivation sind für uns entscheidend, also nimm dir die Zeit, das klar und authentisch rüberzubringen.
Sei strukturiert und klar:Achte darauf, dass dein Lebenslauf gut strukturiert und klar ist. Verwende einfache Formate und sorge dafür, dass wir auf den ersten Blick sehen können, welche Erfahrungen und Fähigkeiten du hast. Das zeigt Professionalität! Und vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben – so können wir deine Unterlagen am schnellsten bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei dieseo GmbH vorbereitet
✨Kennen die neuesten Trends in der Produktentwicklung
Wenn wir uns auf einen Job in der Produktentwicklung bewerben, sollten wir uns unbedingt mit den neuesten Trends und Methoden in der Branche vertraut machen. Sei es Agile, Design Thinking oder User Experience – zeigt, dass wir nicht nur die Tools kennen, sondern auch, wie sie angewendet werden, um innovative Produkte zu entwickeln.
✨Bereite ein beeindruckendes Portfolio vor
Für eine Vollzeitstelle in der Produktentwicklung ist es wichtig, ein starkes Portfolio zu präsentieren. Das sollte unsere bisherigen Projekte und unsere Rolle in jedem Schritt des Entwicklungsprozesses zeigen. Also, nehmt euch die Zeit, ein paar spannende Fälle zusammenzustellen – das könnte den Unterschied machen.
✨Simuliere Produktentwicklungsgespräche
Bereitet euch auf die typischen Fragen vor, die bei Interviews in der Produktentwicklung erwähnt werden könnten. Diese könnten sich auf eure Erfahrungen mit Produktmanagement-Tools oder eure Strategien zur Lösung von Entwicklungsherausforderungen beziehen. Übt diese Gespräche mit Freunden, um ein Gefühl dafür zu bekommen, wie wir unsere Denkweise darstellen können.
✨Sei bereit, Lösungen zu präsentieren
Erwartet, dass die Interviewer einige spezifische Szenarien oder Probleme präsentieren, die in der Produktentwicklung häufig auftreten. Denkt daran, wie wir kreativ innerhalb der Struktur arbeiten können, um Lösungen zu erarbeiten – das zeigt unsere Fähigkeit, Herausforderungen systematisch anzugehen.
