Auf einen Blick
- Aufgaben: Montiere und modernisiere Aufzüge, arbeite eng mit Bauleitern und Kunden zusammen.
- Unternehmen: Schweizer Aufzugshersteller mit einem engagierten Team von 100 Mitarbeitern.
- Vorteile: Leistungsgerechte Entlohnung, Firmenfahrzeug und 5 Wochen Ferien.
- Weitere Informationen: Wir unterstützen deinen Übergang in die neue Rolle und bieten umfassende Einführung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität in einem dynamischen und verantwortungsvollen Umfeld.
- Qualifikationen: Ausbildung als Polymechaniker, Automatiker oder Elektriker und Führerausweis Kat. B.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 70000 € pro Jahr.
Über uns
Als Schweizer Aufzugshersteller bieten wir alles vom Personenaufzug, Autoaufzug bis zum 7t Lastenaufzug. Mit einem Team von 100 Mitarbeitern decken wir Konstruktion, Herstellung, Montage und Service von Aufzügen ab.
Aufgaben
- Montage und Modernisierung von Aufzügen
- Kontakt und Organisation auf der Baustelle mit Bauleitern, Elektrikern, Chefmonteur und Kunden
- Sicherstellung der Qualität von Neuanlagen
Dein Profil
- Ausbildung im Bereich Polymechaniker, Automatiker, Elektriker, Baumaschinenmechaniker, Landmaschinenmechaniker oder ähnlich
- Führerausweis Kat. B
- Kundenorientiertes, kompetentes und freundliches Auftreten
- Flexibel, belastbar sowie Bereitschaft für den Pikettdienst
- Deutsch fliessend in Wort und Schrift
Wir bieten
- Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten
- Leistungsgerechte Entlohnung
- Unabhängiges Familienunternehmen
- Firmenfahrzeug
- Umfassende Einführung
- 5 Wochen Ferien
Hinweis: Wir ermutigen ausdrücklich Fachkräfte mit einer Ausbildung in verwandten Bereichen, sich zu bewerben. Wir unterstützen dich dabei, einen reibungslosen Übergang in deine neue Rolle zu vollziehen.
Aufzugsmonteur (m/w) 100% Region Zürich Arbeitgeber: Diethelm Aufzüge AG
Als unabhängiges Familienunternehmen in der Region Zürich bieten wir unseren Mitarbeitern nicht nur eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit als Aufzugsmonteur, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld mit einer umfassenden Einarbeitung und einem Firmenfahrzeug. Unsere Unternehmenskultur fördert Flexibilität und Teamarbeit, während wir gleichzeitig eine leistungsgerechte Entlohnung und großzügige 5 Wochen Ferien anbieten, um die Work-Life-Balance zu unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Aufzugsmonteur (m/w) 100% Region Zürich erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Aufzugsmonteur interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann oft den Unterschied machen und zeigt dein echtes Interesse.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote oder Insider-Infos, die dir helfen können, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du die nötigen Fähigkeiten hast und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen richtig übermittelst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Aufzugsmonteur (m/w) 100% Region Zürich mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich Montage oder ähnlichen Tätigkeiten. Zeige auf, wie du deine Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast und was du dabei gelernt hast.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So bist du auf der sicheren Seite und wir können dich besser unterstützen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diethelm Aufzüge AG vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über den Aufzugshersteller und seine Produkte. Verstehe die verschiedenen Arten von Aufzügen, die sie anbieten, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie deine Fähigkeiten in die Montage und Modernisierung dieser Systeme passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Polymechaniker, Automatiker oder Elektriker zeigen. Zeige, wie du Probleme gelöst hast oder erfolgreich im Team gearbeitet hast, um die Qualität von Neuanlagen sicherzustellen.
✨Kundenorientierung betonen
Da der Job ein kundenorientiertes Auftreten erfordert, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit mit Kunden interagiert hast. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und wie du auf die Bedürfnisse der Kunden eingegangen bist.
✨Flexibilität und Belastbarkeit zeigen
Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Flexibilität und Belastbarkeit zu beantworten. Erkläre, wie du mit stressigen Situationen umgehst und bereit bist, Pikettdienste zu übernehmen, um die Anforderungen des Unternehmens zu erfüllen.
