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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreative Kampagnen und bringe Ideen zum Leben – on- und offline.
- Arbeitgeber: Kreativagentur mit Leidenschaft für wirkungsvolle Kommunikation.
- Mitarbeitervorteile: Tolles Arbeitsumfeld, Teamgeist, Spaß und echte Karrierechancen.
- Andere Informationen: Werde Teil eines dynamischen Teams, das Ideen liebt und lebt.
- Warum dieser Job: Gestalte mit uns Kampagnen, die wirklich etwas bewirken und Spaß machen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Kreativagenturen und ein Gespür für Sprache und Trends.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Du denkst in Ideen, schreibst in Bildern und fühlst dich erst wohl, wenn aus einer guten Headline eine ganze Kampagne wächst? Dann suchen wir genau dich.
Deine Mission
- Du entwickelst kreative, integrierte Konzepte und Kampagnen, die wirken – on- und offline, von der Leitidee bis zur Präsentation beim Kunden.
- Du findest die richtigen Worte, den richtigen Ton und den richtigen Twist.
- Und du führst Projekte so, dass am Ende nicht nur wir stolz sind, sondern unsere Kund*innen erst recht.
Was du bei uns machst
- Entwickeln neuer, überraschender und wirkungsvoller Ideen
- Schreiben, schärfen und perfektionieren aller Textformen – von Headlines bis Long Copies
- Übersetzen komplexer Inhalte in klare, spannende und überzeugende Stories
- Präsentieren, verkaufen und verteidigen von Konzepten und Kampagnen
- Ganzheitliches Steuern deiner Projekte – strukturiert, effizient und mit echtem Ownership
- Enge Zusammenarbeit mit Art Direction, Beratung und Strategie
- Du unterstützt und führst jüngere Kolleg*innen
- Mitwirken an Pitches, New Business und Award Cases
Was du mitbringst
- Mehrjährige Erfahrung in einer Kreativagentur
- Ausgeprägtes Gefühl für Sprache, Timing, Tonalität und Wirkung
- Begeisterung für Marken, Kommunikation sowie eine sehr hohe AI-Affinität
- Herausragende konzeptionelle Stärke
- Lust darauf, Probleme zu lösen – nicht nur Aufgaben abzuarbeiten
- Fähigkeit, aus Insights große Ideen zu formen
- Präsentationssicherheit und Freude am Auftreten beim Kunden
- Hoher Qualitätsanspruch und der Wille, Projekte wirklich zu Ende zu denken
- Teamgeist, Klarheit, Fokus – und der Drang, Dinge besser zu machen als gestern
- Deutscher Muttersprachler und sehr gute Englischkenntnisse
- Fähigkeit, komplexe Informationen in kreative Konzepte zu überführen
- Grundverständnis für Markenkonzepte, Zielgruppen und Kommunikationslogiken
- Talent für das Entwickeln strukturierter, inspirierender Präsentationen
- Ein Gespür für relevante Insights, Trends und kreative Methoden
Warum wir?
Bei uns zählt, was Kampagnen wirklich auslösen. Wir arbeiten partnerschaftlich, kollaborativ und mit echter Leidenschaft für Ideen, die nicht nur schön, sondern erfolgreich sind.
Wenn du Lust hast, bei uns mit Sprache Wirkung zu erzeugen, dann sollten wir reden. Wir bieten nicht nur die hard facts an echten Benefits – sondern so viel mehr. Ein wunderschönes Arbeitsumfeld, echten Teamgeist UND: eine Menge Spaß!
(Senior) Text/Konzept (w/m/d) Arbeitgeber: Dievision Agentur für Kommunikation GmbH
Kontaktperson:
Dievision Agentur für Kommunikation GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Text/Konzept (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei kreativ und zeig deine Persönlichkeit! Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, nutze die Gelegenheit, um deine Ideen und Konzepte zu präsentieren. Bring Beispiele mit, die zeigen, wie du komplexe Inhalte in spannende Geschichten verwandeln kannst.
✨Tipp Nummer 2
Mach dich mit der Agentur vertraut! Informiere dich über aktuelle Kampagnen und Projekte, die sie umgesetzt haben. So kannst du im Gespräch gezielt darauf eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist und weißt, was bei ihnen läuft.
✨Tipp Nummer 3
Präsentationsskills sind das A und O! Übe deine Präsentationen im Vorfeld, damit du beim Kunden selbstbewusst auftrittst. Zeig, dass du nicht nur gute Ideen hast, sondern auch in der Lage bist, diese überzeugend zu verkaufen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unser Netzwerk! Wenn du über unsere Website bewirbst, hast du die Chance, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Wir freuen uns immer über kreative Köpfe, die unser Team bereichern wollen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Text/Konzept (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deiner Kreativität freien Lauf! Zeig uns, wer du wirklich bist und wie du mit Worten spielst. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur gut schreibt, sondern auch Ideen hat, die überraschen.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe deine Bewerbung an uns an. Erzähl uns, warum du genau bei StudySmarter arbeiten möchtest und was dich an der Stelle reizt. Das macht einen großen Unterschied!
Struktur ist das A und O!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze, um deine Gedanken zu gliedern, und achte auf eine logische Reihenfolge. So können wir deine Ideen besser nachvollziehen und erkennen, wie du denkst.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns landet und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast. Wir freuen uns auf deine Ideen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dievision Agentur für Kommunikation GmbH vorbereitest
✨Kreativität zeigen
Bereite dich darauf vor, deine kreativen Ideen und Konzepte zu präsentieren. Überlege dir im Voraus, wie du komplexe Inhalte in spannende Geschichten umwandeln kannst. Zeige, dass du nicht nur gute Headlines schreibst, sondern auch die Fähigkeit hast, diese in eine ganze Kampagne zu integrieren.
✨Präsentationsskills trainieren
Da du beim Kunden präsentieren musst, ist es wichtig, dass du deine Präsentationsfähigkeiten perfektionierst. Übe deine Präsentationen vor Freunden oder Kollegen, um sicherzustellen, dass du klar und überzeugend kommunizieren kannst. Achte auf deinen Ton und deine Körpersprache!
✨Teamgeist betonen
Zeige während des Interviews, dass du ein Teamplayer bist. Sprich darüber, wie du mit anderen Abteilungen zusammenarbeitest und jüngere Kolleg*innen unterstützt. Das zeigt, dass du nicht nur an deinem eigenen Erfolg interessiert bist, sondern auch am Erfolg des gesamten Teams.
✨Markenverständnis demonstrieren
Informiere dich über die Marken, mit denen das Unternehmen arbeitet, und zeige dein Verständnis für deren Kommunikationsstrategien. Bereite Beispiele vor, wie du aus Insights große Ideen entwickeln kannst, und erkläre, wie du diese in kreative Konzepte umsetzt.