Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Planung und Durchführung logistischer Prozesse im Lager.
- Unternehmen: digatus personal GmbH – ein innovatives IT-Dienstleistungsunternehmen.
- Vorteile: Faire Bezahlung, strukturierte Prozesse und persönliche Betreuung.
- Weitere Informationen: Langfristige Perspektiven mit Möglichkeit auf Übernahme oder Folgeprojekte.
- Warum dieser Job: Erlebe abwechslungsreiche Aufgaben in einem dynamischen Logistik- und IT-Umfeld.
- Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Lagerbereich und Gabelstaplerführerschein erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 3750 € pro Monat.
Arbeitsort: Kerpen, Rheinland
Anstellungsart: Vollzeit
Befristung: unbefristet
Zweck und Ziel der Stelle
Du hast Erfahrung im Lager- und Logistikumfeld und möchtest aktiv an der Planung, Organisation und Durchführung logistischer Prozesse mitwirken? Du arbeitest strukturiert, packst gerne mit an und fühlst dich in einem operativen Umfeld wohl? Dann melde dich bei uns!
Die Aufgaben
- Wareneingang: Warenannahme, Buchung von Wareneingängen und Bearbeitung von Retouren
- Warehouse & Kommissionierung: Arbeitsvorbereitung, Inventur, Lagermanagement und Einlagerung von Waren
- Warenausgang: Buchung von Warenausgängen, Übergabe an Dienstleister und Verpackung von IT-Produkten
- Logistikprozesse: Unterstützung bei der Planung und Durchführung logistischer Abläufe im Lagerumfeld
- Materialhandling: Kommissionierung, Verpackung und Verladung von Gütern
- Lagerorganisation: Pflege von Lagerbeständen sowie Unterstützung bei Inventuren und Bestandskontrollen
Das bringst du mit
- Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Lager- oder Logistikbereich
- Gabelstaplerführerschein erforderlich
- Systemkenntnisse, idealerweise SAP R/3
- Körperliche Belastbarkeit und Bereitschaft für operative Lagertätigkeiten
- Zuverlässige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
Das bieten wir Dir zusätzlich
- Faire Bezahlung: Übertariflich nach GVP-Tarifvertrag
- Strukturierte Prozesse: Klare Abläufe und moderne Lagerorganisation
- Abwechslungsreiche Aufgaben: Vielseitige Tätigkeiten im Logistik- und IT-Umfeld
- Persönliche Betreuung: Durch unser erfahrenes Projektteam und feste Ansprechpartner
- Langfristige Perspektive: Möglichkeit auf Folgeprojekte oder Übernahme
Unternehmen
digatus personal GmbH – IT-Dienstleistungsgruppe, die alle Kernelemente der digitalen Wertschöpfungskette aus einer Hand bietet, von Beratungsprojekten über Softwareentwicklung bis hin zu IT-Betriebsszenarien.
Logistics & Warehouse Specialist (m/w/d) Arbeitgeber: digatus personal GmbH
Die digatus personal GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Kerpen eine faire Bezahlung und eine unbefristete Anstellung bietet. Mit einem strukturierten Arbeitsumfeld und klaren Prozessen fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter und bieten abwechslungsreiche Aufgaben im Logistik- und IT-Bereich. Unser engagiertes Projektteam sorgt für eine individuelle Betreuung und langfristige Perspektiven, was uns zu einem attraktiven Arbeitsplatz macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Logistics & Warehouse Specialist (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Logistics & Warehouse Specialist interessierst, zögere nicht, direkt bei uns nachzufragen. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen und zeigt dein echtes Interesse.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Logistikbranche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Firma und die spezifischen Aufgaben im Lager- und Logistikumfeld. Zeige, dass du die Anforderungen verstehst und bereit bist, aktiv mitzuarbeiten.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Logistics & Warehouse Specialist (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Logistics & Warehouse Specialist interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Erfahrungen hervorheben:Du hast mindestens 2 Jahre Erfahrung im Lager- oder Logistikbereich? Super! Betone diese Erfahrungen in deinem Lebenslauf und beschreibe konkret, welche Aufgaben du übernommen hast. So sehen wir direkt, dass du zu uns passt!
Struktur ist alles:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Das erleichtert uns das Lesen und zeigt, dass du organisiert bist!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei digatus personal GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit den logistischen Abläufen vertraut
Informiere dich über die spezifischen logistischen Prozesse, die das Unternehmen nutzt. Wenn du während des Interviews zeigen kannst, dass du die Abläufe verstehst und sogar Verbesserungsvorschläge hast, hinterlässt das einen starken Eindruck.
✨Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit im Lager- oder Logistikbereich, in denen du deine Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu untermauern und zeigen, dass du die Anforderungen erfüllst.
✨Zeige Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein
Da Teamarbeit in der Logistik entscheidend ist, solltest du betonen, wie wichtig dir Zusammenarbeit ist. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamfähigkeit und dein Verantwortungsbewusstsein betreffen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
