Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite technische Projekte und koordiniere die Einführung innovativer Lösungen im Gesundheitswesen.
- Arbeitgeber: Führendes Unternehmen im Bereich technische Lösungen mit einem dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Spannende Herausforderungen und hervorragende Aufstiegschancen in einem wachsenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung mit modernster Technologie und deinem Fachwissen.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung in Projektmanagement und technischem Koordinationsbereich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 75000 - 95000 € pro Jahr.
Überblick
Dauer: + Option auf Verlängerung bis
Anforderungen
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt auf Wirtschaft, Informatik oder Mathematik
- Deutschkenntnisse mindestens C2
- Mindestens 10 Jahre Erfahrung in einem oder mehreren der folgenden Bereiche:
- Testmanagement / Testkoordination
- Release-Management
- Inbetriebnahme komplexer technischer Projekte
- Project Management Professional (PMP)
- PRINCE2
- International Project Management Association (IPMA)
Verantwortlichkeiten
- Technische Vorbereitung, Planung und Steuerung der Einführung der auszuwählenden Branchensoftware für die Bereitstellung von arbeitsmedizinischen Dienstleistungen
- Entwicklung und Koordination der technischen Zielarchitektur einschließlich Betriebs-, Integrations- und Sicherheitskonzept
- Planung, Steuerung und Koordination der technischen Umsetzung in den Fachbereichen Anpassung, Schnittstellen, Datenmigration, Dokumentenmanagement, Test, Produktionsbereitstellung und operativer Übergang
- Sicherstellung der technischen Interaktion zwischen Kunden, Softwareanbieter und anderen beteiligten Dienstleistern
- Unterstützung der Kundenseite bei der technischen Spezifikation und Priorisierung der Anforderungen an die Branchensoftware
- Begleitung des Herstellers und der Lösungsbewertung aus technischer Sicht
- Überprüfung und Bewertung technischer Lösungsmöglichkeiten hinsichtlich Integrationsfähigkeit, Anpassungsfähigkeit, Betriebssicherheit, Sicherheitsanforderungen, Skalierbarkeit und Zukunftsfähigkeit
- Koordination und Steuerung des technischen Umsetzungsansatzes mit dem Softwareanbieter einschließlich Anpassung, Entwicklungsprozess, Umsetzungsreife und Nachvollziehbarkeit technischer Entscheidungen
- Technisch-funktionale Koordination der Anbindung der neuen Branchensoftware an bestehende Systeme und Dienste
- Planung und Steuerung der erforderlichen Schnittstellen und Integrationen
- Organisation und Koordination des technischen und funktional-technischen Testmanagements für Entwicklungs-, Test- und Produktionsumgebungen
- Planung, Steuerung und Nachverfolgung von Testaktivitäten
- Sicherstellung der Interaktion der beteiligten Stakeholder in Test- und Release-Phasen, insbesondere Fachabteilungen, Gesamtprojektmanagement, Softwareanbieter, IT-Sicherheit, Datenschutz und Betrieb
- Planung und Koordination der Produktionsbereitstellung und Übergang in den Regelbetrieb
- Koordination der erforderlichen Betriebs-, Support-, Wartungs- und Release-Prozesse
- Unterstützung des Gesamtprojektmanagements bei der Identifizierung, Bewertung und Nachverfolgung technischer Risiken, Abhängigkeiten, Entscheidungen und Eskalationsangelegenheiten
- Lieferung technischer Teilstatusberichte, Fortschrittsbewertungen und technischer Dokumentation für das Projektcontrolling
Technical Project Lead Arbeitgeber: Digisourced.
Kontaktperson:
Digisourced. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technical Project Lead
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Fachleuten aus deiner Branche in Kontakt zu treten. Wir sollten uns aktiv an Diskussionen beteiligen und unsere Expertise zeigen, um aufzufallen.
✨Vorbereitung ist alles!
Mach dich mit den häufigsten Fragen im Vorstellungsgespräch vertraut und übe deine Antworten. Wir können auch Rollenspiele machen, um sicherzustellen, dass wir selbstbewusst auftreten.
✨Zeige deine Leidenschaft!
Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, lass deine Begeisterung für technische Projekte durchscheinen. Wir sollten konkrete Beispiele nennen, die unsere Fähigkeiten und Erfolge unter Beweis stellen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir empfehlen, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst, dass du wirklich interessiert bist!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technical Project Lead
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Position als Technical Project Lead interessierst und was dich motiviert, Teil von StudySmarter zu werden.
Betone deine Erfahrungen!: Du hast über 10 Jahre Erfahrung in Projektmanagement? Super! Hebe konkrete Beispiele hervor, die deine Fähigkeiten in Testmanagement, Release Management oder der Umsetzung komplexer Projekte zeigen. Wir wollen sehen, wie du Herausforderungen gemeistert hast!
Sprich unsere Sprache!: Da wir Wert auf hervorragende Deutschkenntnisse legen, achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist und die C2-Niveau Anforderungen erfüllt. Lass uns wissen, dass du die Sprache beherrschst und auch in technischen Kontexten sicher kommunizieren kannst.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Karriereseite bewirbst. So können wir deine Bewerbung schneller bearbeiten und du bist direkt im richtigen System. Mach den ersten Schritt und zeig uns, dass du der perfekte Fit für unser Team bist!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Digisourced. vorbereitest
✨Mach dich mit den Anforderungen vertraut
Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und mache dir Notizen zu den geforderten Qualifikationen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die zeigen, wie du diese Anforderungen erfüllst. So kannst du im Interview gezielt darauf eingehen.
✨Bereite technische Fragen vor
Da es sich um eine technische Position handelt, solltest du dich auf mögliche technische Fragen vorbereiten. Überlege dir, welche Herausforderungen du in früheren Projekten gemeistert hast und wie du technische Lösungen entwickelt hast. Das zeigt dein Fachwissen und deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Stakeholder-Management betonen
In der Beschreibung wird Wert auf das Management von Stakeholdern gelegt. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit verschiedenen Interessengruppen kommuniziert und koordiniert hast. Zeige, wie du unterschiedliche Perspektiven berücksichtigt und Konflikte gelöst hast.
✨Zertifikate und Erfahrungen hervorheben
Wenn du über relevante Projektmanagement-Zertifikate verfügst, bringe diese zur Sprache. Erkläre, wie diese Zertifikate dir geholfen haben, komplexe Projekte zu leiten. Deine langjährige Erfahrung sollte ebenfalls klar und prägnant dargestellt werden, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.