Firewall Architekt (m/w/d) remote

Wen wir suchen: Für unseren Kunden suchen wir eine/n erfahrene/n Firewall-Architekt*in zur Gestaltung, Implementierung und Optimierung einer Next-Generation-Firewall-Infrastruktur. Diese Rolle umfasst die Entwicklung einer Architektur für sichere Standorttrennung und benutzerbasierte Zugriffskontrolle im Einklang mit den geltenden Sicherheitsstandards. Sie übernehmen die strategische Weiterentwicklung von Firewall-Lösungen, steuern Migrationen und sind zentrale Ansprechperson für komplexe Störungen.

Ihr Aufgabengebiet:

• Entwurf und Definition der gesamten Firewall-Architektur, einschließlich Segmentierungskonzepte und benutzerbasierter Firewall-Regeln.
• Entwicklung und Umsetzung von Konzepten für Check Point Identity Awareness sowie benutzerbasierte Zugriffskontrolle.
• Steuerung von Firewall-Migrationsprojekten, inklusive technischer Umsetzung und Change Management.
• Optimierung und Dokumentation der Firewall-Regelwerke, unter Sicherstellung der Richtlinienverwaltung mit Tools wie Tufin SecureTrack und SecureChange.
• Überwachung der Performance, Log-Analyse und Aufbau von Reporting-Strukturen zur Verbesserung der operativen Transparenz.
• Unterstützung interner und externer Audits aus architektonischer Sicht.
• Experten-Support bei der Fehlerbehebung von Identity-Awareness-Infrastrukturen und Verbindungsproblemen.

Ihre Expertise:

• Nachweisliche Expertise in der Check Point Firewall-Architektur und Identity Awareness.
• Praktische Erfahrung mit benutzerbasierter Firewall-Konzeption sowie mit Netzwerkinfrastrukturen von Cisco.
• Fundiertes Wissen im Bereich Cybersecurity und im Design sicherer Infrastrukturen.
• Tiefgehende Kenntnisse in TCP/IP (Routing, Protokolle, Ports, Verbindungsmechanismen, Paketreihenfolge, Dump-Analyse).
• Sicherer Umgang mit Log- und Protokollanalysen zur Fehlerbehebung auf architektonischer Ebene.

Wenn Sie über diese Qualifikationen verfügen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Ihres Stundensatzes.

Unser Angebot:

• Hybrides Arbeiten/Remote Work mit gelegentlichen Kundenterminen vor Ort.
• Spannende Projekteinsätze bei namhaften Kunden, die zu Ihrem fachlichen Schwerpunkt passen.
• Zuschüsse für Internet, Kinderbetreuung, Einkauf und Altersvorsorge.
• 30 Tage Urlaub + 2 Firmenfeiertage + 1 zusätzlicher Mental Health Day für Ihre Resilienz.
• Moderne Unternehmenskultur mit Fokus auf persönliche Weiterentwicklung.
• Hoch motiviertes Umfeld in einer dynamisch wachsenden Unternehmensgruppe.
• Festanstellung mit einer 40-h-Woche.
• Intensives Onboarding mit Einblick hinter die Kulissen aller Business Units, Feedback-Gesprächen etc.

Kontakt: Ihr DIGIT4U BS Ansprechpartner für diese Position: Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Motivationsschreiben, Lebenslauf und Referenzen: hr@digit4u-bs.de.

Wichtiger Hinweis: Bitte beachten Sie, dass Nicht-EU-Bürger eine gültige Arbeitserlaubnis für Deutschland benötigen. Leider können Bewerbungen ohne gültige Arbeitserlaubnis und ohne ausreichende Deutschkenntnisse nicht berücksichtigt werden.

Über uns: Die DIGIT4U - Business Solutions GmbH ist auf die Anforderungen von öffentlichen Auftraggebern auf Bundes-, Landes- und kommunaler Ebene sowie Kunden aus dem industriellen Enterprise-Umfeld spezialisiert. Die Leistungen umfassen unter anderem IT Services und Consulting, Beratung zu Transformations- und Digitalisierungsprojekten sowie Programm- und Projektmanagement. Wir unterstützen unsere Kunden dabei, technologische, organisatorische und betriebswirtschaftliche Fragestellungen in konkrete technische Lösungen zu verwandeln.