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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative Kundenprozesse im Verkauf und Vertrieb mit SAP Best Practices.
- Arbeitgeber: Digitale IT Inhouse-Beratung der Landeshauptstadt München mit einem vielfältigen Team.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, individuelles Weiterbildungsbudget und moderne Office-Ausstattung.
- Andere Informationen: Agile Communities, keine Reisetätigkeit außerhalb Münchens und ein kollegiales Team erwarten dich.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den digitalen Wandel in der öffentlichen Verwaltung und arbeite an gesellschaftlich relevanten Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung als SAP Consultant und fundierte Kenntnisse in SAP S/4 HANA.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Deine Rolle umfasst:
- Konzeption, Design und Prototyping neuer innovativer Kundenprozesse im Verkauf und Vertrieb unter Berücksichtigung der SAP Best Practices
- Vorbereitung und Durchführung von Fit-to-Standard Workshops
- Konfiguration und Integration des SAP SD in andere SAP Module
- Unterstützung der Kunden bei der Testdurchführung
- Vorbereitung und Durchführung des Go-Live und der Hypercare Phase
- Planung und Steuerung der SAP Projekte als (Teil-)Projektleiter*in
Womit Du überzeugst:
- Mehrere Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren Rolle als SAP Consultant
- Fundierte Projekterfahrung bei der Implementierung von SAP S/4 HANA End-to-End-Prozessen (Modul SD)
- Erfahrung in SAP Projekt Durchführung und Management mit SAP Activate
- Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der BWL, der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung
- Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Berufserfahrung im Öffentlichen Dienst ist ein Pluspunkt
Womit wir überzeugen:
- Work-Life-Balance. Vereinbarkeit von Familie und Beruf. 30 Tage Urlaub. Keine Reisetätigkeit außerhalb Münchens.
- Agile Communities statt klassischer Organisations- und Denkstrukturen.
- Marktübliches Gehalt.
- Individuelles Weiterbildungsbudget. eLearning. Coaching. Mentoring App.
- On-/Offline Onboarding mit einem Buddy aus dem Team.
- New Work: flexibles Arbeiten, Remote/Office/Hybrid. In Vollzeit oder Teilzeit. Moderner OfficeSpace. Zentral. Vom Team selbst gestaltet.
- State-of-the-Art-Devices (MacBook, Microsoft Surface, iPhone, Samsung Smartphone).
- O´zapft is! Freie Getränke, frisches Obst und Gemüse, Snacks, Team-Events, Corporate Fitness, Bike-Leasing.
Über uns:
Wir sind digital@M, eine IT Inhouse-Beratung im rasant wachsenden Public Sector. Als 100%ige Tochter der Landeshauptstadt München bilden wir ein vielfältiges Team von Consultant- und Digitalisierungs-Expert*innen. Mit Leidenschaft gestalten wir die digitale Zukunft unserer Stadt – von der strategischen Beratung über SAP-Transformationen und KI-Anwendungen bis zum agilen und klassischen Projektmanagement. Wir unterstützen wegweisende Projekte und Digitalisierungsvorhaben sowohl der LHM wie auch ihrer Tochtergesellschaften.
Wenn Du nach Aufgaben mit gesellschaftlicher Relevanz suchst und den digitalen Wandel aktiv mitgestalten möchtest, bist Du bei uns genau richtig. Dich erwarten ein innovatives familienfreundliches Arbeitsumfeld, ein selbstverwaltetes und sehr kollegiales Team mit hoher Eigenverantwortung und dazu spannende Aufgaben in der Transformation der Öffentlichen Verwaltung. Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft! Bist Du dabei? Wir freuen uns auf Dich.
Berater*in für SAP SD (w/m/d) Arbeitgeber: digital-at-m
Kontaktperson:
digital-at-m HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Berater*in für SAP SD (w/m/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit anderen SAP-Consultants und potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Teile deine Erfahrungen und Insights über SAP SD, um sichtbar zu werden und interessante Gespräche zu starten.
✨Sei proaktiv bei der Kontaktaufnahme!
Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, direkt Kontakt mit dem Team aufzunehmen. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht oder ob es offene Fragen gibt. Das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über typische Interviewfragen für SAP Consultants und übe deine Antworten. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner Projekterfahrung zu teilen, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir freuen uns immer über Bewerbungen, die direkt über unsere Karriereseite eingehen. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt und du die besten Chancen hast, Teil unseres Teams zu werden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Berater*in für SAP SD (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das zeigt uns, dass du die Rolle wirklich verstanden hast und motiviert bist.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei digital-at-m vorbereitest
✨Verstehe die SAP SD Module
Mach dich mit den spezifischen Funktionen und Best Practices von SAP SD vertraut. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Lösungen in der Implementierung von End-to-End-Prozessen verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, und sei bereit, diese zu erläutern. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert und Erfolge erzielt hast, insbesondere in Bezug auf SAP S/4 HANA.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten gefordert sind, übe, deine Ideen klar und präzise zu präsentieren. Überlege dir, wie du komplexe technische Informationen einfach erklären kannst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen zu Themen wie Work-Life-Balance, Teamdynamik und Weiterbildungsmöglichkeiten, um zu zeigen, dass du gut ins Team passen würdest.